專業不同求職遭遇差別大
求職路上的他，追求個性、要求不高，卻面臨崗位需求少的困境。
求職路上的她，成熟干練、準備充分，卻也遭遇過挫折。
求職路上的她，手握技術、真實坦誠，卻缺乏自信。
昨日，在全區“2012年廣西大中專技校畢業生雙選會”上，本報記者陪同3位求職者進行求職面試，通過講述他們的求職故事，請專家對求職者進行點評，讓更多的求職者從中得到一些啟示。
1選擇機會不多
「人物名片」
姓名：黃自柳
籍貫：廣西貴港
出生年份：1990年
畢業學校：南寧職業技術學院
專業：室內設計
記者在人群中一下便注意到黃自柳。他高高的個子、潮流的發型，酷似歌手林俊杰。
昨日上午10時許，黃自柳在南寧光影建筑設計咨詢有限責任公司展位前觀望了許久，“我對這個感興趣。”黃自柳指著招聘信息上的“3D模型制作人員”說道。由于黃自柳所學專業跟這個職業有點“不沾邊”，在排隊面試前，他顯得有點不自信。
輪到黃自柳面試時，面試官首先了解了他的工作經驗、制圖時間等相關專業問題。接著，面試官問：“假如你到我們公司工作，對待遇有什么要求？”“呃，這個問題我暫時沒有考慮過，對薪酬的要求沒有特別高，只要能養活自己。”黃自柳說，據他的了解，設計師的工資都是按設計量算的，所以他對畢業后的第一份工資待遇并無強制要求。
在其他公司的展位前面，部分招聘方開出高薪水的誘人條件，但是黃自柳并沒有嘗試遞交簡歷。“畢業后第一份工作，我還是希望能跟自己的專業對口。”黃自柳說。當天黃自柳僅投出3份簡歷，收到2個室內裝飾公司的復試通知，也算是有收獲。
「點評」
應善于多渠道發現合適的職位
“應該主動地、通過多渠道去發現合適的工作。”對于一些就業面相對狹小的專業學生，廣西人力資源服務行業協會辦公室副主任郭新娟給出了建議。郭新娟說，建議黃自柳在找工作時不要拘泥于現場招聘會，應該利用多種渠道，比如網絡、電話、行內人介紹，以及上門自薦的方式去推薦自己。
2廣撒網暫時未見回音
「人物名片」
姓名：唐曉明
出生年份：1987年
籍貫：廣西玉林
畢業學校：廣西教育學院
所學專業：漢語言文學
昨日上午9時，唐曉明已經遞出她在這場招聘會上的第一份簡歷。“今天我要投14份簡歷，這才剛開始呢。”唐曉明說。唐曉明從衣服的口袋里掏出了一張便條，紙的正反兩面密密麻麻寫上了14家招聘單位的名稱、崗位、人數，還有展位地址。在部分招聘條目后面，還用紅色的筆打上了星號。一個星期前，唐曉明就開始留意網上關于招聘單位的信息。看到合適的單位，她都到單位的網站查詢，了解單位的情況，確定想要應聘后就把單位信息詳細抄錄下來。
記者跟隨唐曉明向2個單位投出簡歷，唐曉明表現得淡定而自信，“我可是有經驗的了。”唐曉明說。上個月，她到一家會計事務所應聘人事助理崗位，面試過程中過于表現自我而沒有被錄用，“面試中，還是不要太過于表露強烈的自我意識吧。”唐曉明說道。
招聘會結束時，唐曉明并沒有按原計劃投出14份簡歷，僅投出了五六份，應聘的崗位有編輯出版類、教育培訓類，還有人事專員和行政專員等，得到的回應均是“等候通知”。
「點評」
應早準備，以提高求職成功率
“你了解我們的崗位嗎？”“你為什么來應聘我們的崗位？”這兩個看似簡單的問題難倒了很多求職者，原因就在于求職者準備不充分。郭新娟說，像唐曉明這樣做足準備的求職者成功幾率比較高，而且準備得越早，成功幾率越大。
求職前的準備都有哪些呢？郭新娟建議，求職者應該首先詳細了解應聘崗位的職責、內容和要求等，再將自己的能力與崗位要求對比參照，看是否達到崗位的要求。
3學醫的學生自信不足
「人物名片」
姓名：楊程斯
出生年份：1991年
籍貫：廣西欽州
畢業學校：北海市衛生學校
專業：臨床專業
頭上扎著發髻，脖子上系著黃白相間的絲巾，一套黑色的職業裝，美麗、文靜是楊程斯給記者的第一印象。
“我想當醫生。”楊程斯說，醫院、藥店等單位都是她重點“下手”的對象。
在7號館田東縣中醫院的展位前，楊程斯靜靜地站著，專注地看著墻上的招聘要求。“去試試吧！”楊程斯是由男友陪著來找工作的，看到女友安靜的表現，男友鼓勵其去試試。“還是走吧，這里要求大專以上學歷，可我是中專水平。”楊程斯輕輕地拉了拉男友的衣角，示意離開展位。
隨后，記者跟隨楊程斯來到一家大藥房的展位前。楊程斯緩緩坐下，面試官示意她先做個自我介紹。“嗯……我叫楊程斯，畢業于北海市衛生學校……呃……”面試中的楊程斯一直雙手緊握，不時咬咬嘴唇，顯得十分緊張。
簡短的幾分鐘面試下來，楊程斯面對面試官的問題都回答得斷斷續續，她的臉上露出了些許失落。“這是我第一次參加這么大的招聘會，心里好緊張。”楊程斯告訴記者，“我看到別人的簡歷都是精心設計的，可我的就是簡單的一張紙，實在慚愧！”
「點評」
面試要以一顆平常心對待
“文憑學歷固然重要，但是找工作時個人能力是最主要的。”面試楊程斯的考官黃先生告訴記者，楊程斯沒有必要因為自己是中專學歷而感到不自信。楊程斯是臨床專業出身，具有技術上的優勢，整個面試過程說話坦誠，不矯揉造作，這些是她的優點；不過，她求職最大的不足是求職準備不充分，表現過于緊張。黃先生提醒廣大求職者，面試前首先要調整好心態，充滿自信。面試時要保持鎮定、自然，如果太緊張可以采取深呼吸的方式克服。
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