關于微笑的散文
在國內的時候，P君曾經和我同在一個辦公室，期間 ，有兩三個月的光景在等去安哥拉的護照簽證，我們的辦公桌面對面，但在工作上的事情交流的不多。
記得有一次，他在電腦里登錄了一款廣聯達計價方面的軟件，他向我炫耀了軟件的登錄等級，其實，說真的，我很不在乎這些的。
當我打開我的電腦顯示我的級別比他高好幾個級別的時候，他才收斂了許多。其實我參加過網絡軟件比賽和軟件答疑及糾錯的等等的事宜，我從來都不曾和別人提起過，他的那些又有什么顯擺和炫耀的呢？
原來，他在安徽的時候，就因為一位大學生的軟件不太熟悉，遭到他的輕慢，在工地上搞施工的大學生小伙子，有一天，揮著刀具追趕著他，說是因為他克扣工資，這也是先前的事情，如今想來，此事兒也兩年有余了。
來安哥拉后，不幾天，有個黑人清潔女工被他擋在了公司總部的門外，喋喋不休的謾罵，接連幾天辦公區域都未曾有人打掃，后來再也沒有看到那個黑人清潔工來過。
這些，我都不當一回事兒，我只是在心里笑笑。
20xx年5月15日離開公司總部出差到盧安達福布斯小區工地，回來的時候就已經聽說有個四川籍的工人被P君毆打了，在漆黑的夜色下被抽扇耳光，拳腳相向于一位瘦弱的工人兄弟，且被關押在集裝箱里沒有窗戶四周黑洞洞的，手還被拷上手銬，限制人身自由十幾天 ，安哥拉的氣溫又很高，說實在話我是不愿意聽到這些的。
然而所謂的這些都是真的。
我是不想用最壞的惡意來揣測P君的，雖然有時候我把領導的“導”誤寫成強盜的“盜”，人家是打工的工人，也許言辭不妥或者不夠滑美，我們是可以體諒的，建筑工人書讀的少，思想工作需要領導慢慢的苦口婆心的去做，怎么可以謾罵毆打和拘役工人呢？不就是人工工日和工作安排的事情，畢竟工人沒有暴力傾向或者做有損公司利益的事情，何至于發展到限制人身自由的田地？
雖然我知道也是無奈中國的法律不在安哥拉適用，但我還是確信安哥拉的司法沒有授權和委托P君在安國行使執法的權力，先前我對“流氓”的'行為是有點模糊的，而今似乎有點“深刻”起來。
我不知道，如果現場有人拍下視頻傳到網絡或者微信，其對公司的影響和后果是什么？這些也許領導平時太忙想不到這些，或者疏忽了這些，我是能理解的，要不怎么會到最后不了了之呢？
但我一定不會認為，這是領導的默許和遷就，放任和慫恿，或者熟視無睹，或者說是整人的伎倆。
P 君有十全十能的本事，這是大家都知道的事情。
可是我只想說，孫悟空如果沒有唐僧給他這個平臺，充其量他只是個小猴王；如果沒有豬八戒和沙僧的協同合作，孫悟空的取經路不一定功成名就。更何況他不是孫悟空，沒有花果山這個后花園，也沒有簇擁的一群小猴子。
如今，P 君榮耀升級為孤家寡人一牧，閃亮登場，這也是我先前沒有預料到的。
盡管P君依然囂張和猖狂，我對他敬而遠之總是可以的吧！我這樣想。曾子曰：“是其庭可以搏鼠，惡能與我歌矣！”
聽說P君近來很是煩惱，且比原先頹唐了許多，已經遇到了信任和人緣危機，孤掌難鳴和孤家寡人的結局也是大家意料之中的事情，但是這樣的境況似乎速度來的太快，時間趕的太早，是不是做人太精絕了而無路；為人別太苛責了而無友？
然而，他還時常跑到翻譯部門，訓斥那些剛出校門的翻譯人員，隱隱地聽到小姑娘們抽泣的聲音，我總是想：為什么不給她們一些點撥和提攜，而是呵斥和怒罵。還直言不諱地說，這些年來說話做事就是那個脾氣。
我有點茫然，突然想起了那英唱的一首歌詞：“你傷害了我，還一笑而過。”
前兩天，聽說他去了首都盧安達，去看望一位中槍的朋友，同事們都詫異這樣的一個人還會有朋友？我心里笑笑不以為然，P君有沒有朋友與我無關，但我知道：這個年頭，躺著都會中槍，更何況直立行走的人呢？整天和下面的項目經理吵吵鬧鬧也不是個事情， 時時和周圍的同事和下屬爭爭鬧鬧也不是一種工作方法。
我不忍心看到這些，也不愿意看到這些。
我只是想對P君說：“當你走在攀升道路的時候，你要善待你的同事和下屬，因為當你下行的時候說不定還會遇到他們；當你有點小權利的時候，你要擺正自己的位置，心目中要有領導，因為缺了你公司還會正常運轉。”
P君嚴以律人，寬以待己的工作作風，我領略過數回了，茫茫中似乎看到他的憂郁不得志的情形，仿佛又看到他被先前一家公司的同事厭惡而倉皇回國的情景，而今卻又要再次演繹昨日的故事。
我只是心里默默的祝福你：
你若微笑地走來，重要的是，能微笑地離開！
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