就業(yè)簡報
在當(dāng)今社會生活中,大家一定沒少看到過簡報吧,簡報具有一般報紙的新聞特點,特別是要求有很強的時效性。你寫簡報時總是沒有新意?下面是小編為大家收集的就業(yè)簡報,希望對大家有所幫助。

就業(yè)簡報1
為引導(dǎo)我校學(xué)生合理規(guī)劃學(xué)業(yè)和職業(yè)生涯、轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的就業(yè)觀念,增強的.學(xué)生危機意識,提升我校學(xué)生的就業(yè)能力和就業(yè)競爭力。20xx年9月18日,藝術(shù)學(xué)院18級美術(shù)1班和19級美術(shù)班開展了“就業(yè)引導(dǎo)與宣傳主題活動”,來幫助面臨就業(yè)的同學(xué)進行正確的引導(dǎo)。
首先學(xué)生們進行演講宣讀,對就業(yè)有一個深入了解,以及大學(xué)生該怎樣做好和開始考慮就業(yè)問題。接著班主任對大學(xué)生就業(yè)做一個分析和初步認識如何解決就業(yè)創(chuàng)業(yè)難題。最后大學(xué)生分享自己所了解及如何進行就業(yè)努力、創(chuàng)業(yè)安排。
通過此次活動,學(xué)生們學(xué)會了從個人實際出發(fā),制定出科學(xué)合理的就業(yè)規(guī)劃,為以后合理就業(yè)打下了好的基礎(chǔ)。最后,兩位班主任還鼓勵同學(xué)們自主創(chuàng)業(yè),多實踐,多嘗試,打破傳統(tǒng)的就業(yè)觀念,將就業(yè)的危機意識轉(zhuǎn)變成就業(yè)的競爭力。
就業(yè)簡報2
為落實有關(guān)高校畢業(yè)生通過見習(xí)強素質(zhì)、提能力、促就業(yè)指示要求,太和縣人社局于9月3日上午,在細陽廣場舉辦“就業(yè)見習(xí)暨人才對接”專場招聘會。
此次招聘會采取供需見面、雙向選擇的方式,邀約徽科生物科技、醉花蔭文化傳媒、恒順信息科技、珅泓環(huán)保科技、金瑞祥發(fā)制品、青網(wǎng)科創(chuàng)、美速網(wǎng)絡(luò)科技等51家企業(yè)參會,提供就業(yè)和見習(xí)崗位1200多個。組織引導(dǎo)應(yīng)屆高校畢業(yè)生和離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到招聘現(xiàn)場,到有見習(xí)崗位的用工企業(yè)進行見習(xí)鍛煉,積累工作經(jīng)驗,提升就業(yè)能力,以見習(xí)促就業(yè)。
招聘現(xiàn)場,不少大學(xué)生與意向企業(yè)進行面對面交流,詳細了解公司發(fā)展情況、崗位要求和薪資待遇,特別對太和縣近幾年經(jīng)濟的'快速發(fā)展,城市建設(shè)日新月異的變化以及為促進高校畢業(yè)生返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)出臺的相關(guān)政策感到興奮,進一步增強高校畢業(yè)生留家鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的主動性積極性,紛紛遞交個人簡歷,填寫求職見習(xí)登記表。
對暫時還未找到心儀崗位的高校畢業(yè)生,政策咨詢服務(wù)臺工作人員向他們宣傳就業(yè)見習(xí)政策,進行就業(yè)見習(xí)人員登記,引導(dǎo)關(guān)注“安徽公共招聘網(wǎng)”、“太和就業(yè)”公眾號等公益招聘求職網(wǎng)站,幫助推薦就業(yè)見習(xí)崗位,組織見習(xí)活動,進一步提升就業(yè)見習(xí)人員工作技能,實現(xiàn)盡快就業(yè)。據(jù)統(tǒng)計,本次招聘會32人登記求職信息,19人達成初步就業(yè)意向。
就業(yè)簡報3
4月25日上午,由四川省職業(yè)介紹服務(wù)中心、攀枝花市人力資源和社會保障局主辦的20xx年民營企業(yè)招聘月攀枝花市專場招聘會暨職業(yè)指導(dǎo)講座在東區(qū)炳草崗街道西海岸社區(qū)成功舉辦。
本次職業(yè)指導(dǎo)活動邀請了四川省人力資源社會保障廳就業(yè)促進處原副處長曾志剛來攀開展職業(yè)指導(dǎo)活動,曾志剛老師是四川省“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)指導(dǎo)”專家團成員、省人社科研所特約研究員,有著豐富的'職業(yè)指導(dǎo)經(jīng)驗。曾志剛老師從“4050”人員的共性特點出發(fā),分析了“4050”人員就業(yè)過程中存在的困難和問題。引入就業(yè)必要性理念,針對“4050”人員詳細講解了就業(yè)政策、招聘應(yīng)對常識、求職前期準備等就業(yè)相關(guān)知識。最后,曾志剛老師還與參會學(xué)員進行現(xiàn)場交流,對學(xué)員提出的問題答疑解惑,針對部分離崗待退學(xué)員的再就業(yè)需求提供了指導(dǎo)。
通過此次講座,幫助60余名“4050”人員樹立就業(yè)信心,明確了求職目標,提升了就業(yè)能力,為實現(xiàn)再就業(yè)做好準備。
本次職業(yè)指導(dǎo)活動拉開了我市民營企業(yè)招聘月系列活動的序幕。下一步將針對企業(yè)人力資源專員開展用工指導(dǎo),增強企業(yè)招人、穩(wěn)人、留人的能力。組織開展專場招聘會,為企業(yè)和勞動者搭建雙選平臺,促進勞動力實現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)。
就業(yè)簡報4
為切實提高轄區(qū)待業(yè)居民的職業(yè)技能和自主創(chuàng)業(yè)能力,發(fā)揮社區(qū)“就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地”功能,7月22日,成都中和街道七里社區(qū)、新華社區(qū)分別開展了“幸福的味道”烘焙技能培訓(xùn)、“幸福新+”創(chuàng)意谷物畫技能培訓(xùn)。
當(dāng)天是七里社區(qū)“幸福的味道”烘焙技能提升第三期課程。活動前,社區(qū)工作人員為參加技能培訓(xùn)人員普及《勞動法》《勞動合同法》等構(gòu)建和諧勞動關(guān)系法律法規(guī),幫助他們增強法律觀念,引導(dǎo)勞動者依法履行義務(wù)、維護權(quán)益。隨后,徐師傅在講臺上展示老婆餅配方并講解制作步驟。臺下的學(xué)員跟著徐師傅一步步開始美食制作。大家相互討論學(xué)習(xí),遇到問題都舉手向老師請教。揉面,搟面……小小的會議室充滿了熱情洋溢的歡聲笑語。
社區(qū)相關(guān)負責(zé)人坦言,通過系列烘焙技能培訓(xùn)活動的開展,不僅讓轄區(qū)居民學(xué)到了實用的烘焙技藝,更增強了轄區(qū)居民參與社會的能力、再就業(yè)能力、適應(yīng)社會和家庭的'能力,同時提升了居民的幸福指數(shù),促使轄區(qū)居民積極投入到和諧社區(qū)建設(shè)中來。
新華社區(qū)主辦的“幸福新+”創(chuàng)意谷物畫技能培訓(xùn)活動則將綠色環(huán)保與基層黨建、愛國主義教育、助力大運會等主題結(jié)合起來,轄區(qū)30位居民參與了此次活動。
就業(yè)簡報5
6月8日,校黨委副書記、紀委書記陳紅一行深入就業(yè)工作指揮部辦公室對畢業(yè)生就業(yè)工作進行監(jiān)督指導(dǎo)。
在聽取指揮部辦公室負責(zé)人匯報后,就如何用好監(jiān)督機制、落實院系黨委主體責(zé)任、推進就業(yè)工作進行了交流。就業(yè)指揮部辦公室負責(zé)人表示,將繼續(xù)嚴格貫徹落實中省工作要求,深入學(xué)習(xí)李興旺書記在2020屆畢業(yè)生就業(yè)工作推進會上的講話精神,堅定信心,精準施策,協(xié)同院系和相關(guān)部門,著力提升工作合力,主動謀劃、積極作為,努力克服疫情等因素對就業(yè)工作的影響,讓每一名畢業(yè)生“早就業(yè)、就好業(yè)”。
會議指出,當(dāng)前是2020屆畢業(yè)生就業(yè)工作的`關(guān)鍵時期,在疫情防控常態(tài)化形勢下,要主動作為、全力以赴打好就業(yè)攻堅戰(zhàn),要做到責(zé)任落實到位,工作謀劃到位,工作措施到位,監(jiān)督指導(dǎo)到位。校紀委將對就業(yè)工作進行專題監(jiān)督,對就業(yè)率提升緩慢、較往年同期下降明顯的學(xué)院、工作落實不力的領(lǐng)導(dǎo)干部開展約談;針對當(dāng)前研究生就業(yè)率普遍偏低的情況,學(xué)院要做好導(dǎo)師第一責(zé)任人的監(jiān)督管理;就業(yè)指導(dǎo)中心作為指揮部辦公室,要發(fā)揮好就業(yè)通報和就業(yè)簡報的監(jiān)督功能。
就業(yè)簡報6
為進一步做好困難人員就業(yè)援助,確保困難人員求職有門路、就業(yè)有渠道、增收有保障,9月1日,市中區(qū)龍山路街道聯(lián)合市中區(qū)人力資源和社會保障局、市中區(qū)殘疾人聯(lián)合會在榮華里社區(qū)同樂園開展20xx年度就業(yè)援助“暖心活動”招聘會。
此次招聘會的開展,旨在為長期失業(yè)人員、大齡人員、困難家庭畢業(yè)生、殘疾人等就業(yè)困難人員送崗位、送服務(wù)、送政策,促進充分就業(yè)。參加此次招聘會的有山東海之杰紡織有限公司、伊德貝爾(山東)智家有限公司、棗莊愛爾眼科醫(yī)院等15家企業(yè),共提供了80余個崗位,其中既有維護保養(yǎng)員、庫管員等低門檻、有保障的'愛心崗位,又有英語翻譯、技術(shù)員、科普員等適合困難畢業(yè)生的知識型、技術(shù)型崗位。
招聘現(xiàn)場氛圍火熱,吸引了數(shù)百名求職者、社區(qū)居民前來咨詢應(yīng)聘。為更好地服務(wù)轄區(qū)居民,街道組織了專門的志愿者服務(wù)團隊在現(xiàn)場維護秩序,了解居民就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿并發(fā)放講解《招工簡章》、《市中區(qū)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策明白紙》等政策信息,保障了此次招聘會的順利高效進行。
下一步,市中區(qū)龍山路街道將繼續(xù)根據(jù)就業(yè)困難人員的需求,積極整合資源,進一步加強與轄區(qū)企業(yè)的交流與服務(wù),通過落實政府優(yōu)惠政策搭建就業(yè)平臺、創(chuàng)造就業(yè)機會,為轄區(qū)居民送信息、送政策、送服務(wù)、送崗位,讓更多的求職者在家門口就能實現(xiàn)就業(yè),切實做好穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)工作。
就業(yè)簡報7
為做好社會面吸毒人員就業(yè)幫扶工作,解決好吸毒人員就業(yè)幫扶難題。2020年12月2日下午,在吉陽區(qū)委政法委和三亞市委政法委的大力幫助下,吉陽區(qū)田獨村羅某找到了自己心目中最理想的工作崗位,當(dāng)日下午吉陽區(qū)田獨村禁毒專干帶領(lǐng)羅某到亞龍灣某酒店與酒店保安部經(jīng)理進行面試,通過簡歷與交流保安部經(jīng)理肯定了羅某,希望他在上崗后遵守崗位紀律。
今年以來受疫情影響部分社會面吸毒人員也面臨失業(yè),我村禁毒工作小組通過走訪,全面摸排我村登記在冊的吸毒人員就業(yè)、家庭情況等問題,深入了解他們的'生產(chǎn)、生活、工作、收入等情況,并根據(jù)他們的就業(yè)意愿實施精準幫扶。渴望他們過正常人的生活,重新融入社會,但因缺乏就業(yè)知識、技能,面臨就業(yè)困難而消極不自信。在了解情況后,根據(jù)該人員實際情況進行匯總,通過市到區(qū)多職能部門為其尋找門檻較低的就業(yè)崗位供其選擇,有效鞏固禁毒+幫扶成果。
就業(yè)簡報8
就業(yè)幫扶“固本”。緊盯脫貧勞動力、監(jiān)測對象穩(wěn)崗就業(yè),全力保障就業(yè)規(guī)模穩(wěn)中有升。截至目前,全市49557名脫貧勞動力、監(jiān)測對象實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè),較去年同期增長9%。消費幫扶“紓困”。組織排查并分類落實產(chǎn)銷對接,廣泛動員以直接購買、幫助銷售等方式化解農(nóng)產(chǎn)品滯銷問題。目前,已助力脫貧戶、監(jiān)測對象銷售農(nóng)產(chǎn)品價值828.76萬元。
產(chǎn)業(yè)幫扶“增惠”。完善“四帶一自”產(chǎn)業(yè)幫扶機制,鼓勵主體帶動,全市各類新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體帶動脫貧戶12266戶。引導(dǎo)支持脫貧戶開展自種自養(yǎng),增發(fā)獎補資金542.33萬元,惠及脫貧戶2367戶。定點幫扶“提能”。制定幫扶工作提示單,厘清幫扶事項,持續(xù)落實包村幫戶。二季度,全市各級定點幫扶單位共投入資金581.73萬元,幫扶實施項目306個,培訓(xùn)3669人次。
就業(yè)簡報9
在新春來臨之際,為進一步做好就業(yè)困難群體就業(yè)援助工作,幫助他們盡早實現(xiàn)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè),1月13日,汀棠街道香苑社區(qū)在就業(yè)困難人群中開展了以“送政策、送崗位、送服務(wù)”為主題的就業(yè)援助活月動。
本次就業(yè)援助月活動期間,香苑社區(qū)通過網(wǎng)格化宣傳,深入廣大居民群眾,以電話訪問、入戶走訪等形式對轄區(qū)就業(yè)困難人員的情況做了一個摸底,了解他們的實際需求、所遇到的.困難、需要的幫助等,以“為解決就業(yè)困難人員最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實利益問題”的實際行動來展開。就業(yè)援助月專項活動服務(wù)對象包括就業(yè)困難人員和城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員;殘疾登記失業(yè)人員;退役軍人失業(yè)人員;符合就業(yè)困難人員認定條件的去產(chǎn)能職工及困難企業(yè)職工、脫貧人口及農(nóng)村低收入人口等。走訪慰問過程中重點了解困難群眾生活和就業(yè)情況,對其中有就業(yè)需求的,現(xiàn)場開展送政策、送服務(wù)、送崗位活動,及時幫助解決實際困難。
通過送溫暖、送崗位、送信息、送服務(wù)、送政策等系列舉措,使有就業(yè)需求的服務(wù)對象都能得到就業(yè)服務(wù)、符合條件的都能享受就業(yè)援助政策,讓困難群眾感受到黨和政府的溫暖關(guān)懷,不斷增強獲得感、幸福感、安全感。
就業(yè)簡報10
1、20xx年9月20日,藝術(shù)設(shè)計系全體教師在xxx召開了20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作部署會,成立了藝術(shù)設(shè)計系就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,xxx時主任任組長,xxx為副組長,全系教師為組員。會上xxx主任強調(diào)了當(dāng)前就業(yè)形勢以及今年就業(yè)工作的重要性和緊迫性。
2、按照學(xué)院招生就業(yè)處要求,確保每名就業(yè)指導(dǎo)教師與對接學(xué)生建立互通機制,每名教師對所負責(zé)的學(xué)生就業(yè)情況進行及時了解,對學(xué)生日常學(xué)習(xí)和工作中遇到困難進行解決,通過電話、微信、QQ等方式對就業(yè)情況進行了解,鼓勵學(xué)生積極就業(yè),把握就業(yè)黃金月,并做好學(xué)生的思想工作,并認真記錄畢業(yè)生就業(yè)跟蹤調(diào)查表,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。
3、20xx年11月,由副組長xxx老師對所有負責(zé)就業(yè)指導(dǎo)的教師進行了統(tǒng)一培訓(xùn),使各位老師對于就業(yè)工作有了更深刻的'認識和了解。
4、20xx年9月19日和10月31日,學(xué)院組織各系輔導(dǎo)員分別參加了吉林大學(xué)就業(yè)雙選會和長春工業(yè)大學(xué)就業(yè)雙選會,輔導(dǎo)員及時采集與本系專業(yè)相關(guān)的就業(yè)信息通過學(xué)生微信群第一時間發(fā)布給同學(xué)們。
5、藝術(shù)設(shè)計系20xx級學(xué)生134人,其中考研學(xué)生16人、報考公務(wù)員1人、未就業(yè)10人,其他同學(xué)目前都處于實習(xí)就業(yè)階段。目前,簽約23人,大多數(shù)同學(xué)屬于對口簽約,今年就業(yè)情況與去年同期相比有所降低,其主要原因為學(xué)生對就業(yè)更加理性,選擇專業(yè)對口崗位更加明確。
6、20xx年12月25日,召開系級就業(yè)指導(dǎo)會議,針對各種就業(yè)問題進行培訓(xùn)。
就業(yè)簡報11
為切實幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè),新余市在8月份啟動了為期3個月的就業(yè)援助“暖心活動”。截至目前,活動開展以來,已經(jīng)組織各類專場招聘會10余場,提供就業(yè)崗位2500余個,走訪慰問困難群體350余人,幫助了600余名就業(yè)困難人員實現(xiàn)了就業(yè)。
為確保本次就業(yè)援助“暖心活動”更加精準有效,新余市人社局就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心把摸清困難人員就業(yè)底數(shù)作為工作重點,建立就業(yè)援助對象數(shù)據(jù)庫,開展大齡失業(yè)人員、重點群體、低保家庭、持證殘疾人數(shù)據(jù)比對,梳理年齡、失業(yè)時長等基本信息,及時將符合條件人員認定為援助對象,加強與民政、殘聯(lián)等部門數(shù)據(jù)共享,充分掌握就業(yè)援助工作底數(shù)。活動開展以來,全市認定就業(yè)援助對象829人。
就業(yè)信息不對稱,困難人員難就業(yè)。針對這一問題,新余市人社部門依托街道、社區(qū)、公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)等服務(wù)平臺,收集一批便民商業(yè)、物業(yè)管理、家政服務(wù)、保潔保綠等適合困難人員就業(yè)的崗位信息,建立崗位信息庫。同時,新余市人社部門通過多種方式定向推送崗位信息,幫助援助對象及時獲得就業(yè)崗位信息。
加快援助政策落實,讓符合各類補貼條件的'困難人員“應(yīng)享盡享”是此次就業(yè)援助“暖心活動”的工作重點之一。活動開展以來,新余市人社部門通過江西省一體化綜合信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)篩選符合條件的援助對象,精準推送援助政策。
在強化專題幫扶同時,新余人社部門還堅持日常援助與集中援助相結(jié)合,建立發(fā)現(xiàn)認定、動態(tài)管理、分類幫扶、跟蹤回訪工作機制,為困難人員開展就業(yè)幫扶服務(wù);優(yōu)化就業(yè)困難人員認定、社會保險補貼發(fā)放流程,為就業(yè)困難人員提供崗位推介、技能培訓(xùn)、政策宣講等就業(yè)援助組合式服務(wù);加強公益性崗位開發(fā)管理,推動失業(yè)人員托底安置;力爭全市有勞動能力有就業(yè)意愿的脫貧勞動力和防返貧監(jiān)測對象全部實現(xiàn)就業(yè)。
就業(yè)簡報12
9月29日上午,西安石油大學(xué)20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作總結(jié)表彰暨20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作動員大會在就業(yè)指導(dǎo)中心多功能廳召開。校黨政領(lǐng)導(dǎo)xxx、xxx、xxx出席會議。校團委、教務(wù)處負責(zé)人、各院(系)書記、院長、副書記、全體輔導(dǎo)員及學(xué)生工作部(處)、就業(yè)指導(dǎo)中心全體成員參加了會議。
校黨委書記xxx對西安石油大學(xué)20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作給予了充分肯定,對獲獎集體和個人表示熱烈祝賀,并就切實做好西安石油大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)工作提出了幾點要求和希望:一是要不斷提高對就業(yè)工作重要性的認識,增強做好工作的責(zé)任感和使命感;二是要深化教育教學(xué)改革,強化突出人才培養(yǎng)特色,進一步提高人才培養(yǎng)質(zhì)量和畢業(yè)生的就業(yè)競爭力,以優(yōu)質(zhì)“產(chǎn)品”贏得“用戶”對我們的青睞和認可;三是要進一步加強校友工作,充分發(fā)揮校友在畢業(yè)生就業(yè)工作中的積極促進作用;四是要認真做好就業(yè)教育,引導(dǎo)鼓勵畢業(yè)生面向西部和基層就業(yè)。
校黨委副書記xxx回顧總結(jié)了西安石油大學(xué)20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作,系統(tǒng)分析了20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作面臨的挑戰(zhàn)與機遇,結(jié)合當(dāng)前的就業(yè)形勢和西安石油大學(xué)實際對20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作進行了全面動員和部署。
副校長xxx宣讀了關(guān)于20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體和先進個人、本科生考研工作優(yōu)秀單位和20xx屆“我的.求職故事”征文比賽優(yōu)秀組織獎的表彰決定,與會領(lǐng)導(dǎo)為獲獎集體和個人頒獎。
學(xué)生工作處處長、就業(yè)指導(dǎo)中心主任王宏衛(wèi)發(fā)布了《西安石油大學(xué)20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作年度報告》,印發(fā)了新修訂的《西安石油大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)工作考評獎勵辦法》(西石大生[20xx]171號)。機械工程學(xué)院副院長陳子恒、計算機學(xué)院輔導(dǎo)員路婷以及石油工程學(xué)院輔導(dǎo)員張歡分別代表先進集體、先進個人和20xx屆畢業(yè)生輔導(dǎo)員作了發(fā)言。
就業(yè)簡報13
就業(yè)在古城,創(chuàng)業(yè)大西安。昨日,“百萬大學(xué)生留西安就業(yè)創(chuàng)業(yè)校園行”活動在西安理工大學(xué)啟動。西安市人社局提出“五年留百萬”大學(xué)生在西安就業(yè)創(chuàng)業(yè)的目標,未來2-3年,將走遍西安所有高校,宣講西安的發(fā)展形勢、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,吸引更多畢業(yè)生在西安創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。
今年以來,西安市出臺就業(yè)創(chuàng)業(yè)新政、戶籍新政、安居新政、人才新政等一系列政策措施,吸引更多高校畢業(yè)生來西安就業(yè)創(chuàng)業(yè),提出了“五年留百萬”大學(xué)生在西安就業(yè)創(chuàng)業(yè)的目標。為此,市人社局計劃利用2-3年走遍西安地區(qū)高校,宣講西安的發(fā)展形勢、未來發(fā)展預(yù)期、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,使更多大學(xué)生關(guān)注西安、了解西安、愛上西安,并最終留在西安、建設(shè)西安、扎根西安,與大西安共奮斗、共成長。
啟動儀式上,市人社局局長李寧君向參會的大學(xué)生們介紹了西安的就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,吸引了大學(xué)生關(guān)注。張詩帆說,西安的發(fā)展前景很好,畢業(yè)后會留在西安工作。家在河南的大學(xué)生陳冠紅準備考研究生,對西安發(fā)展很有信心,愿意留在西安工作生活。
一家大型招聘網(wǎng)站的統(tǒng)計數(shù)字表明,20xx年西安高校招聘會簡歷投遞情況,本地大學(xué)生求職者占四成,近六成求職者都是外地大學(xué)生,其中北京、上海、武漢、成都高校畢業(yè)生最多,這表明西安對人才的'吸引力度在逐年增加。
又即將迎來一個畢業(yè)季,為進一步推進呼圖壁縣高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,近日,呼圖壁縣通過鼓勵中小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生,鼓勵高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè),加強就業(yè)服務(wù)與就業(yè)援助,多措并舉推進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。
一是把高校畢業(yè)生就業(yè)工作列入重要議事日程,以提高高校畢業(yè)生就業(yè)率和創(chuàng)業(yè)率、推動高校畢業(yè)生就業(yè)政策落實和促進就業(yè)困難高校畢業(yè)生就業(yè)為目標,制定措施和辦法,層層分解抓好落實。
二是積極落實各項優(yōu)惠政策,進一步完善制度,簡化流程,建立和完善離校未就業(yè)高校畢業(yè)生臺賬、高校畢業(yè)生享受創(chuàng)業(yè)政策臺賬等工作臺賬。
三是發(fā)揮牽頭單位作用,統(tǒng)籌規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)和督促落實促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的各項工作。建立協(xié)同配合機制,充分發(fā)揮各單位職能優(yōu)勢,共同推進高校畢業(yè)生就業(yè)工作。
四是加強宣傳,充分利用廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)等媒介,廣泛宣傳就業(yè)政策,為高校畢業(yè)生求職、創(chuàng)業(yè)提供幫助。重點宣傳大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)典型,引導(dǎo)高校畢業(yè)生樹立正確的就業(yè)觀和成才觀。
就業(yè)簡報14
20xx年11月24日,經(jīng)自治區(qū)政府同意,全區(qū)殘疾人就業(yè)保障金由地稅部門代收轉(zhuǎn)為全職能負責(zé)征收管理。截至12月20日,共有124800戶用人單位申報繳納殘疾人就業(yè)保障金,征收入庫殘疾人就業(yè)保障金4.6億元,比20xx年地稅部門全年代征殘疾人就業(yè)保障金增加2億元,增長76.9%,有力地支持了殘疾人事業(yè)的發(fā)展。
據(jù)悉,全區(qū)各級地稅部門加強對殘疾人就業(yè)保障金征收工作的組織領(lǐng)導(dǎo),工作目標明確,工作措施到位,將征收殘疾人就業(yè)保障金工作作為12月份的一項重要工作任務(wù)來完成。12月8日,自治區(qū)地稅局、財政廳、殘疾人聯(lián)合會聯(lián)合利用視頻會議形式舉辦全區(qū)地稅機關(guān)征收殘疾人就業(yè)保障金啟動儀式,并對征收殘疾人就業(yè)保障金的相關(guān)業(yè)務(wù)知識進行培訓(xùn)。
全區(qū)各級地稅部門加強與各級財政、殘聯(lián)的溝通與合作,做好征收前后的銜接工作。此外,還加強與銀行、國稅等有關(guān)部門的協(xié)調(diào),形成部門合力,共同做好殘疾人就業(yè)保障金征收工作。各級地稅部門還加強與各級財政、殘聯(lián)的`信息溝通反饋工作,做好殘疾人就業(yè)保障金歷史征管資料的交接工作,確保檔案資料齊全,保持征收工作的連續(xù)性。同時,注意收集了解征收工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,注意總結(jié)和推廣好經(jīng)驗、好做法,研究解決存在的問題,確保了全區(qū)殘疾人就業(yè)保障金征收工作的順利開展。
就業(yè)簡報15
日前,大連海洋大學(xué)機械與動力工程學(xué)院在綜合實驗樓第二階梯教室舉辦了20xx屆畢業(yè)生就業(yè)動員大會。機械與動力工程學(xué)院院長xxx、黨總支書記xxx、副院長xxx、xxx、各專業(yè)負責(zé)人、畢業(yè)班班導(dǎo)師及20xx屆畢業(yè)生參加了會議。
會上,xxx圍繞大學(xué)生的就業(yè)形勢、就業(yè)情況、就業(yè)市場的特點、大學(xué)生擇業(yè)的基本原則、集中去向等幾個方面與參會學(xué)生做了交流,并立足個人發(fā)展路徑提出了中肯的建議。xxx從學(xué)業(yè)角度,叮囑畢業(yè)生在擇業(yè)的同時,不要放松學(xué)業(yè),確保所有成績達標,順利畢業(yè)。學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)教師、團委書記付常兵通過ppt展示針對畢業(yè)生在就業(yè)問題上的疑惑、在網(wǎng)絡(luò)招聘、簽署三方協(xié)議時應(yīng)注意的事項做了細致的解答。
最后,xxx從畢業(yè)生就業(yè)的五個準備、四個定位出發(fā),結(jié)合行業(yè)需求,分析了應(yīng)屆畢業(yè)生的`優(yōu)、劣勢,強調(diào)了應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)理念與自我價值的實現(xiàn)途徑。
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