就業意向書（優秀15篇）
在日新月異的現代社會中，人們使用到意向書的情況不斷增多，為表達合作意向，洽談期間雙方一般會簽訂意向書，那么意向書的格式，你掌握了嗎下面是小編收集整理的就業意向書，歡迎大家分享。
就業意向書1
甲方（用人單位）：
乙方（畢業生）：
甲、乙雙方經過供需見面、考試測評、雙向選擇，達成如下協議：
一、甲方已如實向乙方介紹本單位情景，以及擬安排乙方到________________________崗位工作，并承諾乙方的經過體檢、考察、公示合格后，聘用乙方。乙方已如實向甲方介紹本人的情景，并經過對甲方的了解，愿意到甲方就業。
二、甲方為乙方供給的工作條件、勞動報酬及福利應貼合國家有關規定。
三、乙方到甲方所屬單位報到（簽訂聘用合同）時，必須在規定時間內取得畢業證、學位證及崗位要求的資格證書（證件），否則，甲方不予聘用。
四、雙方就業協議簽定時間：
乙方最遲于_____年____月____日前與甲方簽訂雙方就業協議，否則視為乙方自動放棄。甲方在收到乙方就業協議后，5個工作日內將經甲方蓋章后的就業協議反饋給乙方。
五、違約職責
鑒于甲方在招聘過程中的招聘成本支出，乙方在簽訂本協議后，出現以下情景視為違約，并向對方支付違約金人民幣_____元（大寫）：______________。
1、乙方無正當理由與甲方解除已簽訂的就業協議；
2、甲方無正當理由拒絕理解貼合聘用條件的.乙方報到。
3、違約情景將列入黔東南州人事考試不良誠信記錄并在黔東南人力資源社會保障網進行公示。
六、協議生效及其他
本協議的簽訂僅視為甲乙雙方對就業意向的約定，不視為勞動人事關系的成立。
本協議經雙方簽字后生效。
本協議一式二份，甲方留存一份，乙方留存一份。
甲（用人單位）乙方（畢業生）
_____年____月____日_____年____月____日
就業意向書2
甲方：武警__市總隊第三醫院
乙方(畢業生)：
甲、乙雙方經過供需見面、雙向選擇，達成如下協議：
一、甲方已如實向乙方介紹本單位情景，以及擬安排乙方工作崗位情景，并經過對乙方的了解，考核，同意錄用乙方。乙方已如實向甲方介紹本人的情景，并經過對甲方的了解，愿意到甲方就業并在約定期限內簽署相關就業協議。
二、甲方為乙方供給的工作條件、勞動保護、勞動報酬及福利應貼合國家有關規定。
三、乙方到甲方報到(簽訂勞動合同)時，必須取得畢業證及學位證，否則，甲方不予錄用。
四、就業協議簽訂時間：
乙方最遲于___年5月4日前與甲方簽訂就業協議，否則視為乙方自動放棄。甲方在收到乙方就業協議后，15個工作日內將經甲方蓋章后的.就業協議反饋給乙方。
五：違約職責
鑒于甲方在招聘過程中的招聘成本支出，乙方在簽訂本協議后，出現以下情景視為違約，并向對方支付違約金人民幣貳仟(￥____.00)元; 1、乙方在離校前要求與甲方解除已簽訂的就業協議;
2、乙方未按協議約定在報到證規定期限內到甲方報到并簽訂勞動合同; 3、甲方無正當理由拒絕理解貼合錄用條件的乙方報到。
六、協議生效及其他
本協議的簽訂僅視為甲乙雙方對就業意向的約定，不視為勞動關系的成立。
本協議經雙方簽字后生效。
本協議一式兩份，甲方留存一份，乙方留存一份。
甲方(用人單位)
乙方(畢業生)
人事部門簽章：
簽名：
_____年____月____日
_____年____月____日
就業意向書3
甲方: _________有限公司
乙方: _________
甲、乙雙方通過供需見面、雙向選擇，經雙方自愿、平等協商，達成如下就業意向協議:
一、甲方的權利與義務
1.甲方安排乙方在______部門____崗位工作，乙方須根據甲方公司各項規章制度履行職責。
2.甲方根據需要應對乙方進行相關的培訓，如乙方培訓不合格，甲方有權對乙方做出相關的經濟處罰、職務調整直至辭退。
3.甲方應依照國家《勞動法》的有關規定，同時結合公司的實際情況，為乙方提供相應的福利保障。
4.若乙方違反此協議的.相關規定，甲方有權單方面解除協議。
二、乙方的權利與義務
1.乙方應在本就業協議終止日前，帶上本人的畢業證書、學位證等相關證書，和學校發放的正式“大學生就業推薦表” “就業協議書”前往甲方公司所在地簽訂正式勞動合同及辦理相關手續。
2.乙方保證報到時身體健康，無傳染病史。
3.如甲方違約，乙方有權單方終止該協議。
三、違約責任：
鑒于甲方在招聘過程中的招聘成本支出、人力資源計劃未能按期落實導致的管理成本增加和生產經營損失，同時也考慮到乙方在選擇就業單位的機會成本風險，雙方簽訂本協議后，出現以下情況視為違約，并向對方支付違約金 1200 元：
1、乙方在離校前要求與甲方解除已簽訂的就業協議；
2、乙方未按協議約定在報到證規定期限內到甲方報到并簽訂勞動合同；
3、甲方無正當理由拒絕接受符合條件的乙方就業。
四、協議效力
1.本協議自雙方簽訂之日起立即生效。
2.有效期：20__年__月___日至_20__年___月___日止。
3.甲乙雙方如需對本協議進行補充，均須以書面形式作出，并經雙方簽字方可生效。
五、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份.
甲方：_________ 乙方（手印）：______
(蓋章) 身份照號碼：_________
日期：___年___月___日 日期：___年___月___日
就業意向書4
甲方：____________
乙方（畢業生）：____________
甲、乙雙方通過供需見面、雙向選擇，達成如下協議：
一、甲方已如實向乙方介紹本單位情況，以及擬安排乙方工作崗位情況，并通過對乙方的了解，考核，同意錄用乙方。乙方已如實向甲方介紹本人的情況，并通過對甲方的了解，愿意到甲方就業并在約定期限內簽署相關就業協議。
二、甲方為乙方提供的工作條件、勞動保護、勞動報酬及福利應符合國家有關規定。
三、乙方到甲方報到（簽訂勞動合同）時，必須取得畢業證及學位證，否則，甲方不予錄用。
四、就業協議簽訂時間：
乙方最遲于20____年____月____日前與甲方簽訂就業協議，否則視為乙方自動放棄。甲方在收到乙方就業協議后，15個工作日內將經甲方蓋章后的就業協議反饋給乙方。
五、違約責任
鑒于甲方在招聘過程中的`招聘成本支出，乙方在簽訂本協議后，出現以下情況視為違約，并向對方支付違約金人民幣______元整（￥______）元；
1、乙方在離校前要求與甲方解除已簽訂的就業協議；
2、乙方未按協議約定在報到證規定期限內到甲方報到并簽訂勞動合同；
3、甲方無正當理由拒絕接受符合錄用條件的乙方報到。
六、協議生效及其他
本協議的簽訂僅視為甲乙雙方對就業意向的約定，不視為勞動關系的成立。
本協議經雙方簽字后生效。
本協議一式兩份，甲方留存一份，乙方留存一份。
甲方（用人單位）乙方（畢業生）
人事部門簽章：________簽名：________
____年____月____日____年____月____日
聯系電話：________聯系電話：________
就業意向書5
甲方：北京xxxx展有限公司
乙方（學員）： 身份證號碼：
丙方：北京xxx有限公司
丁方（學校）
甲乙丙丁就丙方參加甲乙方舉辦的崗前培訓班達成以下一致：
一、背景：
1、甲方和丙方是從事對日軟件開發的企業，目前雙方都缺乏人才，本次甲丙雙方合作，
共同招聘培養對日軟件開發人才。
2、乙方自愿參加甲方和丙方聯合舉辦的崗前培訓，學習期滿后，進入 方工作。
二、有關約定：
1、培訓期間：
1）乙方以甲方未來員工的身份，進行培訓，由甲方統一管理，丙方進行監督
2）培訓期間：6個月
3）培訓內容：參見招聘簡章
2、培訓結束：
1）乙方培訓期滿考核合格后，乙方將進入 方工作，與 方正式簽訂為期 年的`勞動合同
2）方同意乙方進入 方工作，簽訂為期 年的勞動合同。 方對此沒有異議
3）上述勞動合同應在培訓期滿前 周簽訂。
3、工作地點和待遇：
1）工作地點：北京 方的所在地。
2）待遇：第一年的稅前年收入在人民幣30000元至45000元之間。在勞動合同中約定。
三、協議的終止：
乙方在培訓期間出現以下情形之一，本協議自動終止：
1）乙方違反培訓管理規定，經教育不改的
2）根據培訓情況，甲方認為乙方不具備培養前途的
3）乙方不認真學習，不能按時完成培養計劃的
4）乙方出現健康情況，不能繼續完成培訓或勝任將來的工作的
5）乙方出現違反國家法律法令地方法規等違法犯罪行為的
四、爭議解決：
本協議在執行過程中發生爭議，各方應協商解決，協商不成，任何一方可向北京市海淀區人民法院提起訴訟
五、其他：
本協議一式 份，簽字蓋章后立即生效，協議方各執壹份，具有同等法律效力
甲方：北京xxxx發展有限公司 丙方：北京xxx有限公司
法定代表（授權代表） 法定代表（授權代表）
20xx年 月 日 20xx年 月 日
乙方： 丁方：
20xx年 月 日 20xx年 月 日
就業意向書6
甲方：_____有限公司
乙方：__________
身份證號碼：_______________
_____有限公司（甲方）擬錄用_____學院_____專業_____年應屆畢業生_____（乙方）為本單位職工，乙方自愿報名應聘甲方單位并已知甲方有關畢業生錄用的相關內容和規定。經雙方友好協商，同意簽訂本意向書如下：
一、就業意向
1、乙方自愿參加學校與甲方聯合舉辦的古箏班培訓，學習期滿后，正式上崗。
2、培訓結束：
1）乙方培訓期滿合格后，乙方將進入__________工作，與甲方正式簽訂勞動合同
2）甲方同意乙方進入_______________工作，簽訂勞動合同。甲方對此沒有異議
3、工作地點和待遇：
1）工作地點：_________。
2）待遇：試用期：_____元；轉正后，薪資按基本工資+課時補貼+業務提成+交通補貼+房補+其他進行核算，薪資保底3000元。
二、協議的.終止
1、乙方在培訓期間出現以下情形之一，本協議自動終止：
1）乙方違反甲方的管理規定，經教育不改的；
2）根據工作情況，甲方認為乙方不具備工作能力的；
3）乙方出現健康情況，不能繼續完成或勝任將來的工作的；
4）乙方出現違反國家法律法令地方法規等違法犯罪行為的。
2、本合同簽訂后，乙方取得畢業證，必須在規定時限內到甲方參加工作，不得再到其他機構就業，否則將按有關法律法規賠償甲方前期培訓等相關費用。
三、爭議解決
本協議在執行過程中發生爭議，各方應協商解決，協商不成，任何一方可向泉州市豐澤區人民法院提起訴訟。
四、其他
本協議一式叁份，甲、乙雙方各壹份，乙方學校壹份，簽字蓋章后立即生效，具有同等法律效力
甲方：_________________________
乙方：__________
法定代表（授權代表）：__________
身份證號：__________
聯系電話：______________
聯系電話：__________
20___年_____月_____日
20___年_____月_____日
就業意向書7
甲方：_____有限公司
乙方：__________ 身份證號碼：_______________
_____有限公司（甲方）擬錄用_____ 學院_____ 專業_____年應屆畢業生_____（乙方）為本單位職工，乙方自愿報名應聘甲方單位并已知甲方有關畢業生錄用的相關內容和規定。經雙方友好協商，同意簽訂本意向書如下：
一、就業意向
1、乙方自愿參加學校與甲方聯合舉辦的古箏班培訓，學習期滿后，正式上崗。
2、培訓結束：
1）乙方培訓期滿合格后，乙方將進入__________ 工作，與 甲 方正式簽訂勞動合同
2） 甲 方同意乙方進入_______________ 工作，簽訂勞動合同。 甲 方對此沒有異議
3、工作地點和待遇：
1）工作地點：_________。
2）待遇：試用期：_____元；轉正后，薪資按基本工資+課時補貼+業務提成+交通補貼+房補+其他進行核算，薪資保底3000元。
二、協議的終止
1、乙方在培訓期間出現以下情形之一，本協議自動終止：
1） 乙方違反甲方的管理規定，經教育不改的；
2） 根據工作情況，甲方認為乙方不具備工作能力的；
3） 乙方出現健康情況，不能繼續完成或勝任將來的'工作的；
4） 乙方出現違反國家法律法令地方法規等違法犯罪行為的。
2、本合同簽訂后，乙方取得畢業證，必須在規定時限內到甲方參加工作，不得再到其他機構就業，否則將按有關法律法規賠償甲方前期培訓等相關費用。
三、爭議解決
本協議在執行過程中發生爭議，各方應協商解決，協商不成，任何一方可向泉州市豐澤區人民法院提起訴訟。
四、其他
本協議一式 叁 份，甲、乙雙方各壹份，乙方學校壹份，簽字蓋章后立即生效，具有同等法律效力
甲方：_________________________ 乙方：__________
法定代表（授權代表）：__________ 身份證號：__________
聯系電話：______________ 聯系電話：__________
20___年_____ 月_____日 20___年_____ 月_____ 日
醫院就業意向書范本
甲方：__________人民醫院
乙方：__________ 身份證號碼：_________________
貴州省三穗縣人民醫院 （甲方）擬錄用__________ 大學__________專業_____年應屆畢業生_____（乙方）為本單位職工，乙方自愿報名應聘甲方單位并已知甲方有關畢業生錄用的相關內容和規定。經雙方協商，同意簽訂本意向書如下：
1. 乙方自愿參加甲方舉辦的崗前培訓，學習期滿后，正式上崗。
2. 培訓結束：
1）乙方培訓期滿合格后，乙方將進入_____ 工作，與甲方正式簽訂勞動合同
2）甲方同意乙方進入_____ 工作，簽訂勞動合同。 甲 方對此沒有異議
3. 工作地點和待遇：
1）工作地點：三穗縣人民醫院。
2）待遇：基本工資________元/月+績效工資。試用期考核合格后按醫院規定享受績效工資。
二． 協議的終止：
1. 乙方在培訓期間出現以下情形之一，本協議自動終止：
1）乙方違反甲方的管理規定，經教育不改的
2）根據工作情況，甲方認為乙方不具備工作能力的
3）乙方出現健康情況，不能繼續完成或勝任將來的工作的
4）乙方出現違反國家法律法令地方法規等違法犯罪行為的
2.本合同簽訂后，乙方取得畢業證，必須在規定時限內到甲方參加工作，不得再到其他機構就業，否則將按有關法律法規賠償甲方前期培訓等相關費用。
三． 爭議解決：
本協議在執行過程中發生爭議，各方應協商解決，協商不成，任何一方可向貴州省三穗縣人民法院提起訴訟 四． 其他：
本協議一式 叁 份，甲、乙雙方各一份，乙方學校一份，簽字蓋章后立即生效，具有同等法律效力
甲方：__________人民醫院 乙方：______________
法定代表（授權代表）
20___年_____ 月_____日 20___年_____ 月_____日
就業意向書8
甲方（用人單位） 乙方（________人員）
名稱：__________ 姓 名：__________
法定代表人：_______________身份證號碼：__________
為確保衛生技術人員隊伍穩定，促進衛生行業發展，結合清城區衛生系統的實際情況，甲乙雙方按照平等自愿、協商一致的.原則訂立本意向。
一、乙方已被甲方擇優錄取，本人需于20____年____月____日前與甲方簽訂《普通高等學校畢業生、畢業研究生就業協議書》、《高校畢業生就業補充協議書》；
二、乙方未按規定時間與甲方簽訂《普通高等學校畢業生、畢業研究生就業協議書》的，按自動放棄錄取資格處理。
三、簽訂協議書地點：______________，聯系人：__________，聯系電話：__________ ，手機：__________。
四、本意向書一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）：_______________乙方（簽名）：__________
二〇____年____月____日_____ 二〇____年____月____日
就業意向書9
甲方:_______________________
乙方:_______________________
第三方:新東方學生，接受過甲方規定的課時培訓，考試合格后取得相關證書
首先，鑒于
1.甲方是經福州市勞動和社會保障局批準的正規學校，其教學方法、教材、課程設置、師資力量、管理模式都是針對企業需求量身定做的，即“學校=公司、畢業=就業”的培養模式；
2.乙方擬吸納優秀新東方學生，鼓勵在職人員參加后續教育；
3.新東方學生具有實踐性強、知識面廣的特點，雙方在人才培養上有溝通需求信息的意愿；
4.雙方在平等的`基礎上進行談判，并在互惠的基礎上達成意向書。
二.本意向書的性質
本意向書為優秀新東方學生的實習和就業在甲乙雙方之間設定了優先權，在公平競爭條件下給予新東方學生優先權。互利和資源共享是雙方長期合作的基礎。
第三方權利
本意向書為第三方設定權利，但不設定義務，第三方有權放棄權利。但是，第三人一旦行使權利，即被視為承諾，第三人本身所作的承諾應當遵守。
四.優先甲方培訓的“新東方研修生”通過認證考試后，可先送乙方實習學習，同等條件下優先錄用乙方。
動詞 （verb的縮寫）其他合作
乙方根據自身業務要求和技術發展狀況，提出培訓要求，提交甲方開設相關課程，甲方實施定向培訓。
不及物動詞擔保的排除
甲方保證其培訓的合格人員具備相應的專業技能并提供職業道德教育，但并不構成對其受訓人員未來職業行為的絕對保證，員工的道德風險由用人單位自行控制。
七.意向書條款
本意向書經雙方簽字蓋章后生效，有效期為一年，自______年起
直到______年______月______日。到期意向經雙方協商可以延期。
八.修改和終止
本意向書的修改由雙方協商同意。終止意向書應提前三個月提交。
甲方:____________
地址:____________
郵政編碼:____________
電話:____________
傳真:____________
代表:____________
電子郵件:____________
網站:____________
乙方:____________
地址:____________
郵政編碼:____________
電話:____________
傳真:____________
代表:____________
電子郵件:____________
網站:____________
就業意向書10
甲方：____________________
乙方：____________________
甲、乙雙方通過供需見面、雙向選擇，達成如下協議：
一、甲方已如實向乙方介紹本單位情況，以及擬安排乙方工作崗位情況，并通過對乙方的了解、考核，同意錄用乙方。乙方已如實向甲方介紹本人的情況，并通過對甲方的`了解，愿意到甲方就業并在20年7月3日前報到。
二、甲方錄用乙方的方式為聘用。
三、甲方為乙方提供的工作條件、勞動保護、勞動報酬及福利應符合國家有關規定。
四、本就業意向書一式三份，甲乙雙方和學校各執一份。
甲方：____________________乙方：____________________
日期：____________________日期：____________________
就業意向書11
甲方（用人單位）：
乙方（畢業生）：
甲、乙雙方通過供需見面、雙向選擇，達成如下協議：
一、甲方已如實向乙方介紹本單位情況，以及擬安排乙方工作崗位情況，并通過對乙方的了解、考核，同意錄用乙方。乙方已如實向甲方介紹本人的情況，并通過對甲方的了解，愿意到甲方就業并在規定或約定期限內報到。
二、甲方為乙方提供的.工作條件、勞動保護、勞動報酬及福利應符合國家有關規定。
三、雙方在簽訂本協議后，甲方根據乙方的實際情況，要求乙方在20____年____月____日到甲方報到。
四、鑒于甲方在招聘過程中成本支出，乙方在簽訂本協議后，出現以下情況視為違約，并向對方支付違約金人民幣貳仟（￥20____年.00）元：
1、乙方在離校前要求解除與甲方簽訂的就業協議。
2、乙方未按協議約定時間內到甲方報到并簽訂就業勞動合同。本協議經雙方簽字后生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（用人單位）乙方（畢業生）
學校簽章：簽名：
__年__月__日__年__月__日
就業意向書12
甲方 ( 用人單位 ):__________
乙方 ( 畢業生 ):__________
甲、乙兩方經過供需見面、雙向選擇，完成以下協議:
一、甲方已照實向乙方介紹本單位情況，以及擬安排乙方工作崗位情況，并經過對乙方的認識、核查，贊同錄取乙方。乙方已照實向甲方介紹自己的情況，并經過對甲方的認識，愿意到甲方就業并在約按限期內簽訂高校三方就業協議。
二、甲方為乙方供應的工作條件、勞動保護、勞動酬勞及福利應貼合國家相關規定。
三、乙方到甲方所屬分公司報到 ( 簽訂勞動合同 ) 時，一定獲得畢業證及學位證，不然，甲方不予錄取。
四、三方就業協議簽準時間:
乙方最遲于_____年_____月 _____日前與甲方簽訂三方就業協議，不然視為乙方自動放棄。 甲方在收到乙方就業協議后， 15 個工作日內將經甲方蓋章后的三方就業協議反響給乙方。
五、違約職責
鑒于甲方在招聘過程中的招聘成本支出，乙方在簽訂本協議后，出現以下情況視為違約，
并向對方支付違約金人民幣貳仟( ￥_____) 元 :
1、乙方在離校前要求與甲方排除已簽訂的'就業協議;
2、乙方未按協議商定在報到證規按限期內到甲方報到并簽訂勞動合同;
3、甲方無正當原由拒絕理解貼合錄取條件的乙方報到。
六、協議奏效及其余
本協議的簽訂僅視為甲乙兩方對就業意向的商定，不視為勞動關系的成立。
甲：__________
乙：__________
日期：_____年 ____月 ____日
就業意向書13
畢業生就業意向書
姓 名 學 號 專業名稱 用人單位
二0一四 年 二 月
經用人單位和畢業生雙向選擇，達成如下就業意向：
就業意向合同書
甲方： 醫院
乙方： 身份證號碼：
醫院 （甲方）擬錄用 大學 專業 年應屆畢業生 （乙方）為本單位職工，乙方自愿報名應聘甲方單位并已知甲方有關畢業生錄用的相關內容和規定。經雙方協商，同意簽訂本意向書如下： 1. 乙方自愿參加甲方舉辦的崗前培訓，學習期滿后，正式上崗。 2. 培訓結束：
1) 乙方培訓期滿合格后，乙方將進入 工作，與 甲 方正式簽訂勞動合同
2) 甲 方同意乙方進入 工作，簽訂勞動合同。 甲 方對此沒有異議 3. 工作地點和待遇：
1) 工作地點： 醫院。
2) 待遇：基本工資1200/月+績效工資。試用期考核合格后按醫院規定享受績效工資。
二． 協議的終止：
1. 乙方在培訓期間出現以下情形之一，本協議自動終止： 1) 乙方違反甲方的管理規定，經教育不改的`
2) 根據工作情況，甲方認為乙方不具備工作能力的 3) 乙方出現健康情況，不能繼續完成或勝任將來的工作的
4) 乙方出現違反國家法律法令地方法規等違法犯罪行為的
2.本合同簽訂后，乙方取得畢業證，必須在規定時限內到甲方參加工作，不得再到其他機構就業，否則將按有關法律法規賠償甲方前期培訓等相關費用。 三． 爭議解決：
本協議在執行過程中發生爭議，各方應協商解決，協商不成，任何一方可向人民法院提起訴訟。 四． 其他：
本協議一式 叁 份，甲、乙雙方各一份，乙方學校一份，簽字蓋章后立即生效，具有同等法律效力
甲方： 醫院 乙方：
法定代表（授權代表）
20xx年 月 日 20xx年 月 日
就業意向書14
甲方(用人單位):________________
乙方(畢 業 生):____________
甲、乙雙方通過供需見面、雙向選擇，達成如下協議：
一、甲方已如實向乙方介紹本單位情況，以及擬安排乙方工作崗位情況，并通過對乙方的了解、考核，同意錄用乙方。乙方已如實向甲方介紹本人的情況，并通過對甲方的了解，愿意到甲方就業。
二、甲方為乙方提供的工作條件、勞動保護、勞動報酬及福利應符合國家有關規定。
三、乙方到甲方所屬單位報到(簽訂勞動合同)時，必須取得畢業證及學位證，否則，甲方不予錄用。
四、三方就業協議簽定時間：
乙方最遲于20___年___月___日前與甲方簽訂三方就業協議，否則視為乙方自動放棄。甲方在收到乙方就業協議后，15個工作日內將經甲方蓋章后的.三方就業協議反饋給乙方。
五、違約責任
鑒于甲方在招聘過程中的招聘成本支出，乙方在簽訂本協議后，出現以下情況視為違約，并向對方支付違約金人民幣_____元：
1、乙方在離校前要求與甲方解除已簽訂的就業協議;
2、甲方無正當理由拒絕接受符合錄用條件的乙方報到。
六、協議生效及其他
本協議的簽訂僅視為甲乙雙方對就業意向的約定，不視為勞動關系的成立。
本協議經雙方簽字后生效。
本協議一式二份，甲方留存一份，乙方留存一份。
甲(用人單位) 簽名：________
20___年___月___日
聯系電話：________
乙方(畢業生)簽名：________
20___年___月___日
聯系電話：________
人事部門簽名(簽章)：________
就業意向書15
甲方：東方電腦學校
乙方：
第三方：系接受甲方規定學時培訓，經考試合格取得相關證書的新東方學員
一、 鑒于
1、 甲方系福州市勞動和社會保障局批準的正規學校，其教學方法、教材配備、課程設置、教師資源、管理模式均按企業需求量身定做培訓方式，既“學校=公司，畢業=就業”培訓方式；
2、 乙方有意吸納優秀的新東方學員，并鼓勵在職人員參加后續教育；
3、 新東方學員具有實踐性強，知識面廣的特征，雙方在培養人才方面有溝通需求信息的意愿；
4、 雙方平等協商，在互惠基礎上達成本意向書。
二、 本意向書性質
本意向書就優秀新東方學員的實習及就業在甲乙雙方設定優先權，該優先權在公平競爭條件下優先給予新東方學員。互惠互利，資源共享為雙方長期合作的基礎。
三、 第三方權利
本意向書為第三方設定權利，但不設定義務，第三方有權放棄權利。但第三方一旦行使權利既被看作是一種承諾，第三方自己作出的'承諾應當遵守。
四、 優先權
甲方培訓的“新東方學員”，通過認證考試合格后，可優先送至乙方實習、考察，乙方在同等條件下優先錄用。
五、 其他合作
乙方根據自身經營要求及技術發展狀況，提出培訓要求交由甲方設置相關課程，甲方實施定向培訓。
六、 保證的排除
甲方保證其培訓合格的人才具有相應的專業技能，并提供職業道德教育，但并不構成對其學員未來職業品行的絕對保證，雇員之道德風險由雇主自行控制。
七、 意向書期限
本意向書自雙方簽字蓋章生效，有效期一年，自XX年 月 日起
至XX年 月 日止。到期本意向經雙方協商后可順延。
八、 修改與終止
本意向書的修改經雙方協商一致。終止意向書應提前三個月提出。
甲方：
地址：
郵編： 電話： 傳真：
代表： e-mail： 網址：
________________________________________
乙方：
地址：
郵編： 電話： 傳真：
代表： e-mail： 網址：
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