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    小學師德師風工作計劃

    時間:2025-05-23 11:16:06 賽賽 工作計劃

    小學師德師風工作計劃(精選19篇)

      日子如同白駒過隙,我們又有了新的工作,寫一份工作計劃,為接下來的工作做準備吧!什么樣的工作計劃是你的領導或者老板所期望看到的呢?以下是小編整理的小學師德師風工作計劃,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    小學師德師風工作計劃(精選19篇)

      小學師德師風工作計劃 1

      教師是人類文化的傳播者,是培育新一代的園丁。新形勢下的教育給教師們提出了更高的要求,作為一名教育工作者,更要適應當前的教育需要,不斷地要求自己,提高綜合素質,為學生樹立心悅誠服的好榜樣,一切為了孩子發展,樹立良好的教師形象,為了更好地體現在自己的實際工作中,現制定師德師風工作計劃:

      一、加強思想政治理論的學習,提高師德修養

      積極參加本校每周組織的政治思想理論的學習,記好筆記,及時寫好心得體會,在政治上理論上不斷提高自己,發揮黨員先鋒模范作用。重點學習《中小學教師職業道德規范》、《中華人民共和國教師法》,深切領會其精神實質,切實提高自身修養,提高自己的師德水準,不斷完善自己的人格。

      二、為人師表,做好學生的表率學

      教師既是知識種子的傳播者,又是文明之樹的培育者,既是人類靈魂的塑造者,又是人類社會發展與進步的開拓者,是學生健康成長的引路人和光輝典范。“無德無以為師”,真正優秀的教師,對祖國的愛,對學生的愛,對事業和未來的愛,都表現在他對自己的高標準要求的落實上。率先垂范就是對學生真正的負責,就是潛夠默化、影響深遠的教育。學識只能滿足學生一時的求知欲望,真正打動學生內心的,是教師人格和道德魅力。教師要隨時注意塑好自己的.形象。以高尚的道德使學生高尚,以淵博的知識使學生聰明,以自己健康的心理去塑造學生心理的健康。對于學生來講,學識、權力、外表等加在一起,也遠不如道德重要。加強信念,樹立正確的職業觀念,職業態度和職業理想。在自己的道德、情操、品行等方面給學生做出榜樣,感染學生。

      三、嚴謹治學,投身于教育教學之中

      積極進行課堂教學模式的改革,探索,優化課堂教學的過程,注重教學中滲透思想教育,重視對學生能力的培養,不斷提高學生綜合素質。及時更新教學觀念,改革教學方法,優化教學手段,努力提高教學質量。做到既教書又育人,兢兢業業,勤于奉獻,關心熱愛每一個學生,尊重學生,改進工作作風,提高規范自己的日常用語和行為舉止,進一步樹立良好的教師形象。增強責任心學而不厭,勤于進取,為人師表,嚴于律己。以飽滿的熱情投身于教學工作。

      在以后的工作中我會不斷地提升自身業務水平,不斷地提高自身師德修養,在未來的日子里更上一層樓。踏踏實實,認認真真做好本職工作,無悔自己的選擇,無愧于自己的良心!教師是崇高無上的,它將永遠是我的追求。用自己的實際行動,在這個平凡的工作崗位上,努力奏出自己不同凡響的生命樂章!

      小學師德師風工作計劃 2

      一、指導思想:

      我校師德師風建設工作以教師職業道德規范為準繩,以更新師德觀念、規范師德行為、提升師德水平為重點,以“辦人民滿意的教育,做學生滿意的教師”為目標,以“愛與責任”為核心,鞏固師德師風建設活動成果,營造和諧的教書育人環境;進一步加強教師隊伍建設,強化師德素質,努力建設一支師德高尚、業務精良、學生愛戴、家長擁護、社會信賴的教師隊伍,推進學校教育事業持續健康快速協調發展。

      二、師德建設目標:

      大力加強師德師風建設,堅決杜絕師德不良現象。堅持把教師師德教育擺在教師隊伍建設的突出位置,弘揚愛崗敬業、為人師表、無私奉獻精神。以強化師德觀念為目標,以學習教育為手段,以系列活動為主線,加大查處力度,堅決遏制師德不良現象。

      使每個教師做到“三自覺”:自覺遵守國家的法律法規和各種規章制度;自覺服從河尾社區社會經濟發展大局的需要;自覺做到服務在前、享樂在后,顧全大局、舍棄小我,努力工作、敬業樂教。“四主動”:主動學習,爭做學習型、專家型教師;主動加強師德修養,爭做公民道德的模范;主動規范行為,爭做遵紀守法的標兵;主動服務學生,服務社會,爭做群眾滿意、家長放心的教師。“五嚴禁”:嚴禁在教學期間補課、搞有償家教;嚴禁私自訂購向學生推銷教輔資料;嚴禁體罰、變相體罰和侮辱學生;嚴禁在工作時間飲酒、酒后進入課堂;嚴禁傳播不良文化。實現“六個零”:實現師德師風“零投訴”,教育收費“零違規”,學校安全“零事故”,教師“零違紀”,貧困學生“零輟學”,青少年學生“零犯罪”的目標,達到“鑄師魂、塑師德、強師能、正師風、樹師表”的目的。

      三、具體措施:

      (一)建立長效機制,增強抓好師德建設的責任感和緊迫感。

      1、校長要把教師師德建設工作擺上議事日程,定期召開會議,統一思想認識,增強抓好師德建設的責任感和緊迫感,切實建立起師德建設的長效工作機制。同時,成立教師師德建設領導小組,部署教師師德建設活動。進一步完善和落實好四個機制,即學習教育機制、管理培訓機制、考核監督機制和獎懲激勵機制。

      2、我校師德師風建設要認真落實一把手工程,明確校長的職責,加強和完善舉報制度、評議制度、問卷制度和重點教師管理制度,同時嚴格責任追究制,一旦出現問題,除了追究相關當事人員的責任,還要追究校長及相關人員的責任,師德師風建設實行一票否決制。

      (二)加強學習,不斷提高教師的政治覺悟和師德水平。

      3、學校要進一步堅持和完善每周政治學習、例會學習、業務學習制度,學校做好記錄,個人做好筆記。學校不僅要認真組織集體學習,還要認真安排教師自學內容,從學習抓起,努力提高師德水準。

      4、繼續做好寒暑假師德師風周建設活動,把師德師風建設周作為學習師德先進事跡,交流師德先進經驗,提高師德水平的一個重要機會,認真對待,精心組織,落實好學區師德周活動安排,提高活動實效。

      5、堅持集體學習和個人學習相結合,學習和討論相結合,理論學習和開展活動相結合,大力弘揚時代教師高尚的職業道德風范,使教師明確師表形象標準,明確教書育人的要求,自覺樹立正確的職業思想、職業道德和職業行為。

      6、有計劃有步驟地抓好學習教育活動,認真落實好《“六五”普法規劃》,重點組織教師學習《憲法》、教育法律法規、《預防未成年人犯罪法》、《中小學幼兒園安全管理辦法》、《學生傷害事故處理辦法》、《中小學教師職業道德規范》(新修訂)、《公民道德建設實施綱

      要》等,尤其是認真學習新修訂《未成年人保護法》。

      (三)健全制度,切實加強對教師的常規管理。

      7、學校要認真落實執行《綠汁鎮小學教職工管理辦法》,從制度上明確師德管理的責任,落實師德監督和通報制度。

      8、本年度進一步加大師德師風督查通報力度,通過常規督查、專項督查、臨時督查,以察看舉報箱、搞問卷調查、召開家長會等形式加強對師德師風建設的管理。對發現問題的教師按情節程度進行上報,并在學校范圍內通報。

      9、堅決杜絕師德不良現象。一旦發現如體罰和變相學生,組織紀律潰散,經常遲到早退,行為不規,酗酒鬧事,打架斗毆等師德不良現象,學校要及時上報,并列為重點教師進行管理教育,情節嚴重的上報主管局進行處理。

      10、學校設立“師德監督信箱”、“師德舉報電話”。

      (四)豐富活動載體,開展系列活動。

      11、學校要召開師德建設工作的動員部署大會,增強教師參加活動的自覺性,并結合自身實際,制定師德修養計劃。

      12、實施“五師”教育工程:

      (1)鑄師魂:要求教師具有“四心”:關愛學生誠心,了解學生細心,教育學生耐心,服務學生熱心。

      (2)塑師德:要求教師做到“三愛”:愛事業,愛崗位,愛學生。對后進學生有“三心”:愛心、耐心、信心。

      (3)強師能:對不同層次的教師提出不同的要求,按師德先進集體和師德標兵目標進行培養。

      (4)正師風:通過制度規范、行為規范、榜樣規范,加強教師的`職業道德建設。

      (5)樹師表:要求教師實現“一二三四”目標:一強——強化為人師表意識;二嚴——嚴肅的自我修養、嚴謹的治學態度;三種精神

      ——奉獻精神、敬業精神、創新精神;四高——高度的覺悟、高度的社會責任感、高尚的道德情操、高超的教學藝術

      (五)完善考核評價制度,確保師德建設實施。

      13、學校將教師職業道德列入月工作考評,并確立為年度考核等首要條件,實行一票否決制。不斷完善考核評價制度,制定嚴格的考核評價機制,進一步推動師德建設工作向縱深發展,塑造教師師德群體的良好形象,使師德建設落到實處。

      小學師德師風工作計劃 3

      不同時代對師德有不同的要求,現代師德是對古代師德的繼承與發展,知識經濟時代對師德賦予了新的內涵,師德師風個人計劃。本學期,立志要明晰師德以下幾個方面的內涵:

      一、師德的要求——愛崗敬業、獻身教育

      教師的職業有苦也有樂,平凡中見偉大,只有愛崗敬業,教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務,才能自覺、不斷地完善自我,才能在教育活動中有所收獲。

      教師不僅僅是在奉獻、在燃燒,而且同樣是在汲取,在更新,在升華。教師要付出艱辛的勞動,但是苦中有樂,樂在其中。教師最大的樂趣就是照亮了別人,充實了自己。正是這種成就感、幸福感,激勵著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業獻身。

      二、師德的核心——熱愛學生、教書育人

      熱愛學生,了解學生,循循善誘,誨人不倦,不歧視學生,建立民主平等、親密的師生關系,做學生的良師益友。教師對學生的愛,是師德的核心。教師對學生的愛,是一種只講付出不記回報、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛。這種愛是神圣的,是教師教育學生的感情基礎學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現了其根本的功能。

      愛學生,怎么愛才是真正的愛,應當相信每一個學生都能成功,平等對待每一個學生,發現他們的閃光點,讓每一個學生都能品嘗到成功的喜悅。

      三、師德的發展——更新觀念、努力創新

      要讓學生從分數的奴隸變為學習的主人。要從以“教”為出發點轉變為以學生的“學”為出發點,教為學服務,教不是統治學生學、代替學生學,而是啟發學生學、引導學生學。課堂要成為學生學習的用武之地,成為學生在教師指導下獲取知識、訓練能力、發展智力以及思想情操受到良好熏陶的場所。教師應是教練員,不是運動員,要讓學生運用感覺器官和思維器官,去學習、去實踐。

      四、師德的`力量——以身作則、為人師表

      在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來,教師是教人怎樣做人的人,首先自己要知道怎樣做人。教師工作有強烈的典范性,為人師表是教師的美德。教師以身作則,才能起到人格感召的作用,培養出言行一致的人。

      五、師德的升華——終身學習、不斷進取

      在知識經濟時代,知識和技術更新的速度越來越快,每個人都會面臨落伍的危險。在科學和技術發展速度如此之快的背景下,如果不經常處于學習狀態,人們的知識結構很快就會落后于實踐的要求。所以,時代要求教師必須轉變學習觀念,確立“邊學邊干、邊干邊學、終身學習”的觀念,緊跟當代知識和技術的發展步伐。

      本學期要通過多看書,豐富自己的思想,建樹自己的`新課程形勢下的理論體系;多上網了解最新的教育動態;多學習掌握更新的教育方式方法;多寫博歷練自己的理論實踐的結合;多上課加強和學生們聯系;多工作看師德在實際工作中展現……

      總之,要從以上五方面來強化自己對師德師風的理解,只有真正認識到師德師風的內涵才能來實現職業理想,否則,選擇這個職業只是為自己找個飯碗,若如是想,恐怕又得惹魯迅老先生奮力吶喊:救救孩子!

      小學師德師風工作計劃 4

      教師的道德是立身之本,人民教師就是要為人民服務,讓人民滿意。師德建設決定著我國教育事業改革發展的成敗。要想把教育做好,決定性的因素是教師,而在教師素質中最重要的是師德。因此,本學期我制定如下師德計劃:

      一、按照師德建設承諾要求去做

      認真學習《中小學教師職業道德規范》,積極參加以“五心樹師德”為主題的師德教育活動。

      二、充實自我,學而不厭

      提高業務水平,需要不斷地學習。傳授文化知識,教好功課,是教師的一個基本任務,也是教師對待自己的事業的態度問題,因此教師能否刻苦鉆研業務,掌握豐富的知識,教好學生,也是一個師德修養的'問題。

      三、教師要以身作則,為人師表

      作為學生表率的教師,首先要建立忠誠黨的教育事業,為教育事業奮斗終身的思想,只有真心實意獻身教育事業,才能夠嚴于律己,把自己磨練成為稱職的教師。品德端正,嚴于律己,是教師必須做到的。要嚴于律己,哪怕是微小的錯誤,也不能原諒自己,敢于同自己的缺點和錯誤作斗爭。

      四、尊重學生人格

      我們在教育教學過程中,要始終堅持尊重學生的人格,以平等的態度對待學生,愛護學生的自尊心,充分調動學生的積極性和主動性,發揮學生的主體作用,才能使我們的教書育人工作步入良性循環的軌道。尊重學生人格是作為新時期教師道德修養不可缺少的一項必修課。

      小學師德師風工作計劃 5

      一、指導思想

      以推進二期課改為核心,以《課程指南》及新教材為準繩,加強學習、研究,整體地領會與把握,并積極開展實踐研討,努力提高教師專業化水平與保教質量,使每一個教師都能得提升和發展。

      二、現狀分析

      (一)師資現狀:

      本學期,我園增添了一個班,共9個班,其中1個托班,3個小班,3個中班,2個大班。本學期,我園在調走、辭職了2位教師的同時又新進了3位代課教師。現在一線教師共有18名,其中在讀本科有15人,大專有1人;區級骨干教師培養對象2名;高級教師4名,一級教師10名,平均年齡31歲。總體來說,我園教師較年輕,學歷層次較高,接受信息能力較強,有一定的教育教學經驗。

      (二)使用新教材現狀:

      1、通過上學年學新教材用新教材的啟動,老師們在思想上有了一定的感悟,在行動上也有所體現,但真正離與孩子同高度,尊重孩子,滿足孩子的需要還有很大的距離,可以說,對二期課改精神的領會,還處于基礎階段。

      2、上學期我們重點研究了新教材中學習活動這一本教材,在實踐活動中,老師們對整合觀念的體現只留于內容上,形式上,目標上的體現還比較欠缺。本學期,如何選擇,平衡,優化生活學習運動游戲四門課程,如何觀察記錄孩子,如何引導幼兒生成問題多是我們努力的方向。

      三)保教現狀:

      1、老師們的備課,在反思上得到了加強,但在隨機調整能力還有待進一步提升。

      2、在教研活動上,要真正提高教師的能力;教研中探討研究的問題怎樣真正落實到工作實踐中。比如說,設計的活動如何在關注幼兒興趣、經驗的基礎上增加挑戰性。

      3、在個別化教育如區域活動的組織中,教師的作用怎樣充分發揮。特別是活動材料的提供、指導、調整,都值得進一步探討。

      4、現代化手段進入課堂中,教師們各展所長。課件資源的互利還應加強,做到物盡其用,資源不浪費。

      5、環境創設方面,要加強幼兒是環境的主人理念的滲透,環境的創設應更多圍繞幼兒的言行、幼兒的表征,關注社會的熱點、幼兒的'興趣。

      三、主要目標

      1、繼續開展二期課改研究,樹立“以幼兒發展為本”的教育理念,提高幼兒園一日活動的科學性和有效性,促進每位幼兒在原有水平上獲得最大限度的發展。

      2、立足自培,完善師資自培工作體系,加強師資隊伍建設,促使教師專業化水平提高。

      四、主要工作

      (一)加強教育教學研究,繼續學習、領會《上海市學前教育綱要》、《上海市學前教育課程指南》的精神與理念,大膽實踐,加強保教工作過程化管理,逐漸使先進的教育理念轉化為教師良好的教育行為。

      1、加強學習、研究新版《指南》、《走進新課程》,領會其精神實質,轉變新的教材觀。

      措施:

      ①學習課程指南:分段式讀,每讀一段找出關鍵詞、關鍵句,并結合自己的實際和理解加以闡述。

      ②以班組教研組為單位,一起通讀主題全部內容,一起分析教材每一內容所蘊涵的教育價值,一起研究主題實施中要發展孩子哪些基本經驗,主題中哪些內容適合我們孩子,哪些需要替代,哪些需要補充,哪些需要刪除,主題的展開可以從哪幾個點進行,主題何時導入,何地導入,以何種方式導入等。

      2、加強實踐研討,促觀念向行為轉化

      大膽、積極地實踐新教材,在實踐新教材的過程中不斷地反思,積累經驗與教訓,豐富、擴展、創造教材。

      研究專題:如何以整合的思想實施新教材?(包括在教學實踐中,如何滲透“整合”這一教育思想?)在新教材實施過程中,如何引發幼兒生成問題?教師如何回應?

      (二)立足自培,完善師資自培工作體系,加強師資隊伍建設,切實提高教師專業化水平。

      1、挖掘園本資源,加強自培工作。

      ①爭取機會,開展多渠道的外部培訓。為了及時吸取新的幼教信息,我園選派一批有特長教師外出拜師學藝。本學期,我園選派了周瑛、龔小燕、孫秋英、黃劍萍等老師去上海李慰宜師資培訓中心學習。一方面,請他們反饋學習信息,另一方面就讓他們學以致用,向園內上匯報活動,以點帶面帶動全體教師的教學水平。

      ②本學期,我園還緊緊圍繞區師訓計劃,有步驟的按計劃實施,鼓勵教師們參加高一層次的培訓。本學期,園內又有四名老師報了專升本的學歷進修,終身學習的理念在我園教職工心中扎根。

      ③繼續以走出去、請進來的方式聽專家作相關幼兒教育講座,領悟現代教育形勢,把握契機,指導工作實踐。

      2、加強崗位練兵活動,加快教師師能提高。

      ①本學期,幼兒園舉行了骨干教師評比活動。評比活動分三個項目進行,即教案說課、活動展示及案例評比。教師們根據新課程要求,以主題活動的形式,開展了較為豐富、形式多樣的學習活動。在案例評比中,教師們將教學活動、主題探索活動中幼兒所表現出來的言行,通過教師的分析、反思予以呈現。

      ②各班網頁制作與交流。

      ③每位教師學習1—2本保教理論書籍,撰寫1—2篇學習體會,開展1—2次理論指導教育的實踐活動。

      ④多媒體課、學件交流。

      ⑤新進教師補制訂個人發展規劃,根據規劃,全體教師制定本學期的個人工作目標。

      (三)注重各課題過程化管理,切實做好教育科學研究,促進保教工作質量。

      1、鼓勵青年教師大膽嘗試園級課題的研究。

      2、關心立題教師課題研究的過程。

      3、心理健康課題“教師與幼兒園溝通技巧的研究”進行申報為上海市中小幼心理健康研究項目,并積累相關資料。

      小學師德師風工作計劃 6

      在當前,緊緊圍繞我校“搭設舞臺、尊重差異、展示才華、張揚個性”的德育目標,不斷更新觀念,堅持德育創新,加強德育工作的科學性、層次性,提高德育工作的針對性和實效性,全面落實學生思想道德建設任務,扎實有效地開展教育活動,為少年兒童的健康成長和素質教育的全面推進服務,努力開拓我校德育工作的新局面。

      一、工作目標:

      1、狠抓教師隊伍自身建設,塑造教師良好形象,充分發揮教師的表率作用。

      2、深入開展“愛我自己校園樹我文明形象”為主題的道德養成教育活動,從小處著手,落實規范,突出重點,注重實效,推進創建文明學校的進程。

      3、以創建人文學校為契機,不斷加強校園文化建設,挖掘底蘊、豐富內涵、彰顯特色。

      4、逐步構建立體教育網絡,完善機制、明確分工、形成合力。

      二、重點工作:

      (一)、抓好隊伍建設,強化德育意識

      1、教師職業道德建設

      本學期將采取多種有效方式,大力加強教師職業道德教育。

      (1)強化政治學習制度。制定切合學校實際的政治學習計劃,對教師的政治學習筆記提出明確要求,進行定期檢查,以保證學習內容的落實。通過學習,要進一步統一思想,提高認識,鼓足干勁。

      (2)加強師德建設,結合縣局開展的“師德”征文活動,評選優秀師德文章,開展“陽光下最美麗的事業”為主題的'師德演講活動。

      (3)開展“愛心日記”記載活動。作為教育第一線的實踐者,我們擁有第一手的最鮮活的題材,最前沿的問題。通過撰寫“愛心日記”,分析透視事件過程,從中知成敗,明得失。(“愛心日記”要求把日常教學生活中感觸較深的事或人記錄下來,字數不限,真情實感,文筆流暢,記錄在專用本子上。)

      2、班主任隊伍建設

      培養素質優良、精干實效、開拓進取的班主任隊伍是德育工作的關鍵。本學期通過量化,完善班主任激勵保障機制,充分調動班主任工作的積極性。明確、規范班主任工作職責。努力提高班主任工作的實效,期末依據《量化標準》評選優秀班主任。

      (1)每月一次班主任交流會,通過交流、學習、總結,不斷提高班主任工作能力和水平,促進教育觀念的轉變。

      (2)為推進我校班主任隊伍建設,本學期開展“結對帶教”活動,旨在充分發揮學校優秀班主任的影響力和輻射作用,以老帶新、以優促新,共同研討、互幫互學,形成團結互助的良好氛圍。促使青年班主任教師奮發向上、迅速成長。

      (3)為進一步密切教師與家長、社會各界的聯系,建立學校、家庭、社會三位一體的教育網絡,更有效地對學生進行全面教育,本學期繼續開展家訪活動。

      (二)、加強基礎教育,培養文明學生

      文明習慣養成教育是從小為學生打下做人基礎的一項奠基工程,為讓學生在民主、平等、自立的氛圍中養成良好的行為習慣,借鑒上學年的工作情況,本學期開展“愛我自己校園樹我文明形象”為主題的道德養成教育,從小處著手,以“班隊窗口樹形象、行為舉止講禮儀”為活動主要內容,落實規范,注重實效。

      1、播種文明,養成習慣。

      堅持不懈地開展文明習慣養成教育,在認真學習《小學生守則》和《小學生日常行為規范》的基礎上,根據學校存在問題,制定《小學生日常管理章程》,通過對《章程》的學習、宣傳活動,使學生認識到學校是個大家庭,作為大家庭的一分子,應人人遵守有關規定,才能保證每個成員之間團結、友愛,其樂融融,也才能使學校更強。

      2、重視心理健康教育

      建立個輔擋案,各班主任有針對性地開展個別輔導,與孩子們及時溝通、交流。(建議周一:行為規范教育;周二:心理健康輔導;周三:衛生教育;周四:做五小公民教育;周五:為學生”一周自我表現評價”,請學生暢談班級同學的優點,教育自己向他人學習,也使被表揚的學生認識到自己的優點,從而更自信的激勵自己不斷上進。每周把談話內容以標題的形式記錄在班主任手冊中。)

      3、營造濃厚的綠色文明校園氛圍。

      利用各種載體與形式深入開展“愛我自己校園樹我文明想象”為主題的文明習慣養成教育,把推進我校環境教育工作和加強對學生的文明習慣養成教育相結合。通過加強校園環境建設,教育學生做到凈化校園、美化校園、綠化校園,從而養成良好的行為習慣。鼓勵學生從優化環境,養成習慣等具體環節入手,培養他們的文明習慣,豐富他們的課余知識,陶冶他們的愛美情操,增強他們的環保意識和責任感。

      本學期繼續推行“晨午檢”檢查制度,由值日教師負責領導“晨午檢”檢查工作。“晨午檢”檢查成員選擇各年級中品學兼優,樂于為大家服務的學生擔任,做到公平、公正,充分發揮其監督育人功能。

      小學師德師風工作計劃 7

      一、指導思想:

      人們稱頌“教師是太陽底下最光榮的職業”。自古以來就有“學高為師,德高為范”之說。面向21世紀,我將以塑造教師良好形象為方向,以關注孩子生命為己任,以關心孩子成長為目標,在不斷充實、完善自我的同時,為學生營造良好的學習生活氛圍,為教育事業貢獻自己的力量。

      二、具體措施:

      1、擁護黨的領導,響應黨的號召,遵守各項法律、法規和學校的各項規章制度,維護社會公德,做到為人師表。

      2、不斷充實和完善自我。關心國家大事和時事,不斷學習專業知識和相關學科領域的知識,豐厚自己的積淀,使自己在業務上、思想上適應時代的發展需求,能夠與時俱進、勇于創新,做創新型、科研型教師。

      3、為學生創設溫馨的學習環境。作為一名教師,我將從一點一滴做起,認真務實的教學。綠色象征自由、和平與安全,它將給人清新、安詳、舒適之感。我將以綠色為心情基調。同時以“學本領我快樂,知識將來變力量。”為班級口號。

      4、以誠相待,做到關心、愛護每一個學生。我會努力用真情教育學生,用真愛感動學生,在幫助和教育學生的`過程中,我將以“學生為本”,處處讓學生感受到教師的“真誠”,讓學生在與老師相處的過程中明白“誠信”的內涵,學會做人,學會求知,學會勞動,學會做事。教師一言一行都要對每一個學生的思想品德、心理健康和學習負責,做學生可以信賴、值得尊敬、言行一致的教師。

      5、協調家長的配合,與家長協力共同教育好每一個孩子。家長是孩子的第一任老師,家長對孩子的影響隨處可見。因此,我將利用家長會、家長沙龍等活動和家長共同探討關于孩子成長中遇到的各種問題。作為班主任我將細心觀察每一個孩子的細微變化,利用家訪等形式與家長溝通,做讓家長們認可和值得信賴的老師。

      小學師德師風工作計劃 8

      一、指導思想:

      以自身成長和發展為目標,以學校工作的總體規劃為依據,以規范自身職業行為為重點,嚴格約束和管理自己,努力提升自己的政治思想水平和職業道德素養。

      二、主要任務和工作目標

      (一)學習師德典型。

      要學習新老典型的先進事跡,學習他們愛崗敬業、教書育人、為人師表的光榮傳統。

      (二)不斷加強學習,全面提高思想品德和人格素質。

      1、自覺學習政治理論、教育理論、專業知識、教育法規等。通過自身的不斷努力,提高自我教育、自我約束意識,升華道德境界,提高思想道德素質。

      2、學習政策法規,增強依法施教、科學施教的自覺性。聽專題講座。觀看由教育部錄制的《師德啟示錄》和《教師禮儀》。寫出觀看記錄和至少2篇的觀后感。

      3、認真學習教育科學理論和科學文化知識,掌握教書育人的本領,教師學習教育理論,掌握教育規律,按教育規律辦事,才能真正做到教書過程中育人。

      三、工作措施

      以學生評價作為透視自己師德師風個人工作計劃的重要窗口。要重視學生的評價,胸懷坦蕩,從征求學生的意見的角度出發,根據工作實際設計自我問卷,在所教班里進行自主的問卷調查,了解學生的想法和需求。結合學生年齡特點,問題不一定很多,也不要給學生施加心理壓力,可以簡單的從教育方面提一些問題,比如說你認為老師喜歡你嗎?你認為我是一個什么樣的老師?你害怕老師嗎等問題,也可以從教學方面提一些問題,比如最近愿不愿意上課,作業量行不行等情況進行提問。再根據學生的'回答,反思自己的工作,及時調整自己的教育教學思路,真正做到有則改之,無則加冕。

      四、主要內容:

      1、依法執教是根本的教師職業道德,我要做到以法制教,全面貫徹國家教育方針,自覺遵守教師法等法律法規,不做違背黨和國家方針政策的事。

      2、我要做到愛崗敬業,愛崗敬業是教師的道德規范,人民教師必須熱愛自己的教育事業,做到熱愛教育、熱愛學校、盡職盡責、教書育人、認真備課上課,認真批改作業,不傳播有害學生身心健康的思想。

      3、做到熱愛學生。熱愛學生是教師道德的重要規范,師生關系是教師在工作中所面臨的主要人際關系,關心愛護學生、尊重學生的人格平等、公正對待學生、保護學生合法權益,促進學生全面健康發展。

      4、嚴謹治學是教師必須具備的道德規范,教師做到樹立優良的學風,刻苦鉆研業務,不斷學習新知識,探索改進教育教學方法,提高教育,教學和科研水平。

      5、為人師表是教師必備的主要道德規范,教師個人做到模范遵守社會公德,衣著整潔得體,語言規范健康,舉止文明禮貌,作風正派,以身作則,注意自省、自糾。

      小學師德師風工作計劃 9

      教師的素質直接影響著學校的學風和校風,教師的形象直接關系著學生素質的培養。因此,師德,不是簡單的說教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!師德需要培養,需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養!本年度特定師德修養計劃如下:

      一、師德培養目標

      1、通過政治學習,了解有關教育法律法規,實現依法執教。

      2、嚴格遵守《延邊州十不準》,樹立良好的行業形象。

      3、學習《給教師的建議》和新《義務教育法》,立足崗位,愛生、敬業、奉獻。

      4、誠實守信,甘于奉獻,做一個讓學校、家長、學生認可的教師。

      二、具體內容及措施

      1、認真學習新《義務教育法》、《教育法》等法律文件,增強法制觀念,加強依法執教的自覺性。在日常教學中,要熱愛學生,樹立以人為本的思想,做到一切為了學生,為了一切的學生,為了學生的一切。關心愛護學生,不變相體罰學生。

      2、把《延邊州十不準》牢記在心,嚴于律己,寬以待人,尊重家長。不隨便向家長索要財物,謀取私利,要維護學校和自己的尊嚴。

      3、不斷加強自身修養,遵守法律法規,履行教師職責,教書育人,開拓進取,無私奉獻,完成學校各項工作任務。

      4、在學好本專業知識之余,做到好讀書

      師德體現在方方面面,概括的說就是要忠誠于人民的教育事業、教書育人。這是師德最基本的要求。這一表述使教師道德體制與其他職業道德體制明顯的區別開來。教師是蠟燭、是春蠶、是人類靈魂的工程師,在人們心目中,教師的形象是崇高的,是備受人們尊敬和愛戴的。為了維護教師這一崇高的'形象,提高自身教育教學質量,完善自身師德修養。在新的學期中,我將以塑造教師良好形象為方向,以關注學生的生命為己任,以關心學生的成長為目標,在不斷充實,不斷完善自我的同時,為學生營造良好的學習生活氛圍,為教育事業貢獻自己的力量。

      小學師德師風工作計劃 10

      為進一步提高我校教師職業道德建設水平,推動我校師德建設工作再上新臺階,營造教職工人人都是德育工作者的良好氛圍,造就一支忠于教育、品德高尚、作風過硬、業務精湛,讓社會滿意、家長放心、學生信賴的教師隊伍,落實關愛每一個學生、成就每一個學生的目標,促進我校教育事業科學發展,根據省、市、區教育部門對師德教育的有關要求,特制定《芮祠小學20xx年度師德建設工作計劃》。

      一、指導思想

      以十八大會議精神為指導,以新《中小學教師職業道德規范》、《公民道德建設實施綱要》為依據,以提高教師職業道德水平為目的,樹立以人為本、依法治教、以德執教的理念,強化師德素養,提高教師教書育人能力,促進學校工作持續、健康、科學發展。

      二、目標任務

      通過開展“學規范、強師德、樹形象、促發展”中小學教師職業道德主題教育活動,完善由學校領導、教師、學生、家長四個層次全方位的師德評議機制。引導廣大教師嚴格遵守《中小學教師職業道德規范》,努力實現以師德提升人格魅力、提升教書育人水平的目標,在全校教職工中形成“愛國守法、愛崗敬業、教書育人、廉潔從教、終身學習、為人師表”的崇高師德風尚。以優良的師風帶動教風、促進學風、優化行風,使廣大教師成為踐行公民道德的楷模。

      三、主要措施

      1、加強領導,健全師德建設、教育、考核領導小組。我校成立由校長任組長、分管同志任副組長的.師德師風建設工作領導小組,建立領導班子師德師風建設聯系點制度,各學校也要成立相應組織,保證師德建設工作有人抓、經常抓。同時,我校建立由學生、家長、教師代表等人員組成的師德評價、考核小組,對教師師德進行全方位考核,搭建學校與家長、學生的溝通平臺,及時反饋家長、學生對教師師德的意見、建議,促進學校師德師風建設。設立意見箱、校長信箱等多種渠道,廣泛聽取社會、家長、學生對學校師德師風建設的意見,主動接受社會的監督。學校還將通過家訪、電話詢訪、家長會、學生家長問卷等方式,加強學校與家長的聯系,積極爭取家長對學校工作的理解和支持。及時檢查學校教職工的師德表現情況,對發現的問題及時提醒,推進師德教育的全面開展。

      2、精心組織,加強教職工學習。我校將在新學年召開師德師風建設工作動員會,積極組織教師學習新頒布的《中小教師職業道德規范》,學習《教育法》、《教師法》、《公民道德建設實施綱要》等法律法規,學習黨的路線、方針、政策,學習新課改理論等。同時,要求各位老師政治學習后要撰寫學習心得體會,并認真對照檢查,把學習成果自覺納入規范自身的教育行為之中,不斷提高自身的師德素養;業務學習要記好學習筆記,增強學習的針對性和實效性,在學習過程中不斷實踐、不斷反思、不斷成長,隨時接受上級檢查。

      3、開展主題活動,助推師德教育取得成效。我校將按照省教育廳和市、區教育局、中心校的要求和部署,開展以“學規范、強師德、樹形象、促發展”為主題的師德教育活動,每個教職工要在崗位上展示風采,適時在教師中開展“學規范、做人民滿意教師”大討論和演講比賽。

      4、加大獎懲力度,完善師德激勵和約束長效機制。對師德表現突出的教師,學校除大力宣傳外,將予以表彰獎勵,并積極向上級推薦表彰。對違反師德的行為,學校將建立師德考核“一票否決”制度,杜絕體罰和變相體罰學生、對學生進行有償家教的行為,樹立廣大教師良好的師表形象。每學期學校對每一位教師的師德師風進行全面測評,認真落實教師評價制度中的師德評價辦法,通過開展師德自評、教師互評、學生評教、家長評教、領導評教等形式,評價教師的師德情況。對師德測評結果認真進行數據匯總分析,對師德考評得分較低的有關人員及時進行談話反饋,對嚴重違反師德的教師實行一票否決,把師德考核結果納入教師的績效考核、職稱評審、崗位聘任以及各類先進的評選工作中。

      5、多管齊下,積極做好師德教育宣傳活動。開展向身邊的“優秀教師集體”、“優秀教師”學習活動,通過黑板報、宣傳欄、等輿論工具,及時有效、大張旗鼓地宣傳校內外師德教育動態,重點宣傳中小學教師的職業道德事跡,努力引導廣大教職工樹立高尚的道德情操和精神追求,安心教書、潛心育人、樂于奉獻,努力做人民滿意教師,辦人民滿意教育,促進袁集教育健康、和諧、科學發展。

      小學師德師風工作計劃 11

      作為一名光榮的人民教師,師德師風建設相當重要。為了適應新形勢,爭做一名合格的人民教師,特制定該師德師風個人計劃如下:

      一、認真做好本職工作,充實自己的理論知識。

      忠誠黨的教育事業,時刻牢記把“全心全意為學生服務”作為自己的宗旨,為學校著想,為學生著想,把工作放在第一位,不計個人得失,克己奉公,多做貢獻。工作中,我要盡職盡責,忠于職守,不遲到,不早退,遵守學校的規章制度,認真完成學校交給我的各項工作任務。在課外積極學習各種師德理論,不斷加強自身理論基礎知識,同時還利用各種案例來警醒自己,時刻反思自己的行為,嚴于律已,以身作則。

      二、愛崗敬業,做合格教育者

      積極參加社會時間活動,提高自己的師德修養,在此過程中,處理師生之間、教師之間、教師與家長之間及與社會之間的關系。認識自己行為的是與非,辯別善與惡,培養良好的道德品質。只有在實踐中不斷地積累滄桑,才能真正錘煉師德。嚴格要求自己,熱愛教師職業,在新課標下要面向全體學生,關注學生的發展,關注每一個學生,只有全身心投入到我們衷愛的`事業中,才能教育好每一個學生。

      三、關心學生,尊重家長

      并不是所有德只能體現在對人對事方面,在日常的教學活動中,我常以德化人,用自己的德行去感化教育學生,對后進生給予更多的關注,用愛心去實現對各種學困生的教育。同時在教學過程中不斷地推陳出新,只有不斷地創新才能被更多的孩子所喜愛。只有不斷地創新才能推動教育的大發展。

      關愛每個學生,不歧視學生,不諷刺挖苦學生,對后進生更應該特別關心愛護,積極主動與家長取得聯系,尊重家長,不居高臨下談話,做到和氣、平等友善,形成和諧共進的教育網,達到教育的目的。如果一個人要想進步,就要不斷地反思自己,反思自己存在的不足,深刻地了解自己,然后才能思考應該如何改進。一個師德高尚的教師必定是一個常常進行自我反思的人。師德建設要求教師在實踐中注重自我學習、自我修煉、自我約束、自我調控,做到老,學到老。

      四、團結協作,為人師表。

      時該注意自己形象,衣著、舉止、行為都做到為人師表,與同事和睦相處,互相幫助,有事與大家商量體現團結協作精神。

      五、嚴于律己,依法執教。

      明確《教師法》中的各項要求的,認真學習《教師法》,依法執教,同時認真學習《教師五條禁令》、《中小學教師職業道德規范》,嚴格執行《商洛市教師十不準》。作為一個教師,愛心最重要。“熱愛關心學生”是真摯的師愛,是教師的理智感、美感和道德感凝聚而成的一種高尚的情感,是教育實踐中一種強大的教育力量和手段,它表現了教師對祖國對人民對黨的愛的,體現了教師的獨立人格。

      總之,在各項教育教學中,時刻注意教師形象,塑師魂,鑄形象,使自己在師德師風建設中能成為一名師德過硬的教師。

      小學師德師風工作計劃 12

      一、指導思想:

      以"德高為師,身正為范"重要思想為指導,堅持順應時代步伐,更新教育教學理念、提高教學技能技巧、學習當代小學生教育心理學知識,努力使自己成為師德高尚、素質優良、能力較強、讓人們滿意的教師。

      二、總體目標:

      樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,進一步弘揚敬業精神和求實創新精神;樹立正確的教育觀、人才觀和質量觀,積極投身教育實踐與改革;言傳身教,為人師表,愛護學生,嚴格要求學生,尊重學生人格和個性發展,著力培養學生的創新精神和實踐能力,全面推進素質教育,全面提高教育質量。

      三、工作計劃

      1、努力向身邊的人學習、我們的身邊有許許多多師德高尚的代表,他們將成為我學習的第一榜樣。聽過一位師德先進人物的報告,我深深被一種獻身于教育,一種濃濃的師愛所感染。所以,我將從身邊的人學起,學習他們的精神,學習他們的理論。

      2、積極參加社會實踐,在實踐中進行師德修養。在此過程中,處理師生之間、教師之間、教師與家長之間及與社會之間的關系。認識自己行為的是與非,辨別善與惡,培養良好的道德品質。僅有積累滄桑,才能真正錘煉師德。

      3、深刻反思自我批評、在向身邊人學習過程中,在社會交往過程中,深刻反思自己存在的不足,積極開展批評與自我批評。一個師德高尚的`教師必定是一個自覺進行師德修養的人。師德建設要求教師在實踐中,注重自我學習、自我約束、自我調控,做到老,學到老。

      4、嚴謹治學尋求創新、"嚴謹治學,探求創新"是教師從事教書育人工作具備的業務素質。它不僅僅要求教師具備系統精深的專業知識,廣博的人文知識,還要學習心理學、教育學、美學等教育學知識,掌握現代化教育手段。僅有不斷的創新才能才能被更多的孩子所喜愛。僅有不斷的創新才能推動教育的大發展。

      5、安貧樂教,遍灑師愛。"愛"是一個永恒的主題。對學生的關愛、喜愛是教師最起碼的準則。教師的愛越多,師生的情感越深。"熱愛關心學生"是真摯的師愛,是教師的理智感、美感和道德感凝聚而成的一種高尚的情感,是教育實踐中一種強大的教育力量和手段,它表現了教師對祖國對人民對黨的愛,體現了教師的獨立人格和應承擔的。

      小學師德師風工作計劃 13

      一、指導思想

      經過學校的德育和課堂教學中的“滲”與“透”做好基礎教育階段社會主義核心價值觀教育。圍繞學生外圍社會現狀和小學生內在心里發展需求尋找教育主題,在揭示“問題”、解決問題中,強調被教育者的主體性,對小學生提出的四點要求:記住要求;心有榜樣;從小做起;理解幫忙,踐行到小學的德育教育中。

      二、基本概況

      (一)基本情景:

      北外附校小學校區現有69個教學班,其中10個義務班,學生總計2200人,教師155名,其中班主任69名。專任教師中研究生比例接近30%,教師團隊朝氣蓬勃,充滿活力,工作熱情高,具有較扎實的專業基本功。

      (二)德育隊伍現狀分析:

      目前,由于我校班主任隊伍很年輕,德育管理意識淺薄,缺乏發現學生習慣養成問題的視角,以及對學生合理教育的著力點。簡言之,班主任的班級管理和建設還停留在理論階段,行之有效并推而廣之的全體效應還未構成。可是,這支稚嫩的班主任隊伍綜合素質高,思想意識好,創新能力強。本學期,將繼續落實“溫馨班級”的建設,爭創“文明班級”。所以,新學期的德育隊伍建設,將以規范德育常規要求為抓手,經過量化標準考核班主任德育管理績效,強制遷移班主任育人意識,讓常規教育脫離口號,落到實處。

      三、工作重點

      (一)經過禮儀教育、習慣培養,規范附校小學生行為舉止,樹立良好精神風貌。

      (二)健全少先隊各項組織、陣地,完善學生小干部每日檢查制度,嚴格落實,將檢查結果量化后進行公示,評比做到公開公正。進一步完善“紅領巾監督崗”工作職責和細則。

      (三)學習并落實宣傳新版《xx市中小學生日常行為規范》。

      (四)經過學生禮儀、習慣檢查,考評班主任工作績效。建立強化班主任工作職責,加強班主任隊伍建設,定期開展有計劃性及時效性的班主任培訓。

      (五)規范活動流程,不斷豐富“活動德育”的內涵和形式,將活動育人落到實處。

      (六)進一步加強“溫馨班級”達標工作,選出標桿優秀班級,爭創“文明班級”。

      (七)建立健全德育相關規章制度,規范教師教育教學行為。

      (八)建立健全學生安全事件處理機制,強化學生和教師雙重安全意識。

      (九)規范家長委員會制度,建立年級部家委會。發揮家校合力的正向發展機制。

      (十)加強學生心理教育工作,繼續落實北外附校小學學校防霸陵方案。

      (十一)堅持晨檢、洗手、飲水、通風等衛生工作,將工作設計成為“類課程”。

      (十二)繼續落實小黃帽佩戴要求。

      (十三)嚴抓課間操質量,豐富課間操、大課間資料,舉行學校廣播操大賽。

      (十四)借助海淀足球實驗校,開展“附超聯賽”年級足球聯賽。

      (十五)試行建立珠算年級,開展算盤文化進學校活動。

      (十六)進一步做好小學生國防教育。

      (十七)完善豐富研學旅行教育課程,抓好課程的設計。

      (十八)做好大型活動新年聯歡會的策劃與組織。

      (十九)借助海淀區少工委平臺,利用技術學校的資源,做好學生動手做實踐體驗課程,把烹飪、插花、茶藝等校外輔助課程做實。

      (二十)舉辦北外附校首屆美食文化節。

      (二十一)響應冬奧會,借助學區資源,開展冰雪體驗課程。

      (二十二)舉辦“附校好聲音”個人及小組合合唱比賽。

      (二十三)嚴抓午間學生午休管理,出臺管理方案。

      (二十四)出臺午間校隊、社團活動管理辦法。

      (二十五)依托藝術、美術、墨子文化等教育顧問指導,開展德育活動。

      (二十五)抓好德育窗口工作。

      (二十六)嚴抓路隊、集隊、走姿、坐姿及課前準備的行為習慣的養成。

      (二十七)繼續完善放學管理制度,明確班主任的職責。

      (二十八)嚴抓眼保健操,明確班主任職責,舉行眼保健操比賽。

      (二十九)繼續落實學校班班有歌聲,朗讀聲要求。

      (三十)班主任每三周進行一次專業培訓,共7次。

      四、具體措施

      (一)常規培養

      ⒈定標準

      基于上學期對各學段習慣養成情景的普查,以及對各年段習慣培養重點的總結歸納,本學期將從禮儀教育和習慣培養兩個維度量化標準,從學部固化并統一系列禮儀和習慣培養要求,此外,各年級根據年段特點,完善量化標準,并制定具體實施方法。

      (1)課間操的管理

      目前小學生課間操存在質量不高,紀律不好,鍛煉效果達不到,學習動作看不清的現狀,根據這種情景,在下學期的課間操將進行大力的整治,聯合體育教研組做出細致方案,例如:開學后的三周,課間操只練習學生的站姿,集隊的速度,紀律,基本動作的完成,隊列隊形的訓練。體育教師在體育課上,完成廣播操的教學及動作的細化和糾正。每日的課間操要減少一套數量,增加質量。固化行為習慣,班主任必須跟班做操,也要學會所有廣播體操。

      (2)路隊、集會

      目前小學生的'路隊也存在必須的問題,路隊不整齊,說話聲嚴重,集會速度慢等情景,針對此現象,下學期將聯合班主任、體育教師訓練學生的路隊,做到在學校中,靠右行走,行不語。加大學生干部的管理和檢查。

      (3)選修課的管理

      選修課一向以來由于非標準作息時間,存在班主任放學生早,任課教師到的晚的學生管理真空地帶,存在安全隱患,根據這種情景,下學期起,要求班主任必須按照規定的時間,下發選修課情景反饋表,分好上課小組,每個小組由小組長帶領,到達指定地點,上課教師認真填寫學生來上課的情景。及時反饋,及時跟進,及時改善。

      (4)大課間活動

      大課間活動一向以來存在與中學體育課沖突的客觀情景,學生參與率低,班主任組織積極性不高。基于這種情景,德育擬指定大課間分年級進行方案,在年級部的計劃中要有具體的體現,任務單具體到每一周,可每一月進行一種主題運動,做到大課間時,操場充滿加油吶喊聲。

      (5)放學管理

      繼續完善放學管理制度,要求上下學時認真佩戴小黃帽,按規定的時間、地點放學,班主任要清楚每一位學生的接送情景,并親自管理放學。

      (6)班級衛生

      嚴重班級衛生,做到年級部督查、德育及學生干部隨時抽查的機制,獎懲分明,每周評出班級,在升旗儀式公布,并制作固定的班級公示欄,將班級標志張貼在班級顯著位置,激勵班級提高。

      (7)活力學校

      學校本是該充滿聲音的,本學期起,聯合音樂教研組,開展前三周學習國歌、隊歌、校歌活動,要求每一個學生會唱、大聲唱。此外,每周二的國學日,要求課間預備鈴響起之后,各班級誦讀國學詩詞,在整齊的誦讀聲中開始下一節課。周三的英語日在預備鈴響起時歌唱英文歌曲。

      小學師德師風工作計劃 14

      為了建設師德高尚、業務精湛的教師隊伍,為了全面提高教育教學質量,根據上級關于加強師德師風建設的要求,結合我校實際,特擬訂花源小學師德師風建設工作計劃,希全體教職工認真貫徹執行。

      一、師德建設的主要工作

      1、抓意識建設。

      結合《公民道德建設實施綱要》、《延邊朝鮮族自治州公務人員行為規范》的學習,提高教師履行教師職業道德標準的自覺性,以州、市、校師德標兵為榜樣,爭做新型、合格的教師。

      2、抓師德建設活動。

      增強依法執教觀念,通過學習使廣大教師理解和把握《教育法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業道德規范》等法律法規的內容,促進全體教師知法、懂法、守法、用法,增強法制觀念。

      3、抓能力(實施素質教育和創新教育以及適應新課改教學的能力)培養。

      (1)以科研促教研,以科研促教學水平和能力的提高。

      繼續鞏固和提高我校近幾年的教學成果,發揮其在教學中的作用;積極參加新課程改革教學和學校科研課題的研究工作,探索新課程改革創新教育新模式,積累經驗,提高教育科研能力。

      (2)在積極參加教育教學科研活動的同時,還要積極參加上級部門組織的繼續教育學習,努力提高自己的業務水平;繼續抓好教師的各種業務培訓,堅持校本培訓和繼續教育培訓相結合,加強全校教師現代信息技術培訓工作。繼續學習有關新課程的相關書籍,做好新課改相關理論的積累,相互交流,豐富業務積累和提高自身業務水平。

      4、抓活動的開展。充分利用節日、紀念日及重大活動,積極開展師德演講、知識競賽、教師座談會等豐富多彩的活動,促進師德建設向縱深發展。

      5、開展向師德標兵學習的活動,大力宣傳和弘揚他們的忠誠黨的教育事業、愛崗敬業、頑強的毅力和甘于奉獻的精神,做一個愛國、愛崗、教書育人、為人師表、嚴謹篤實、與時俱進、嚴格要求自己的教師。

      6、建立教師與學生的包保對子,提倡在教師中開展每人包保1-2名學困、潛能生或品行存在問題的學生,通過幫助他們學習知識、學習做人,培養能力,以教師的關懷和愛心去讓這些學生能有一個良好發展,為學校人文環境建設創造條件。

      7、抓激勵機制。繼續抓好學校的`樹學習榜樣的活動:“六?一”的優秀輔導員、“七?一”優秀黨員、年末的優秀教師、優秀班主任、校內師德標兵與校內勞動模范等表彰、獎勵工作,為全體教師有身邊的學習榜樣,激勵全校教師努力奮發工作。

      二、具體措施

      1、加大師德建設管理的力度,多角度、多層次、全方位開展工作。

      黨支部抓好黨員隊伍建設,時時處處發揮黨員的先鋒模范作用。教師工會從工會的角度有計劃地組織教職員工開展活動,征集好教師的“合理化建議”,共同促進學校工作和師德建設。

      2、加大師德建設的監督力度。

      繼續發揮學校家長監督委員會的作用,定期召開會議,征求社會和家長對學校師德工作的意見和對學校工作的合理化建議,共同搞好學校的師德建設工作。

      繼續擴大學校師德監督范圍,充分發揮教師和學生申訴室的作用,由少先隊成立學生監督小組,學生可向學校反映優秀教師的事跡,也可向學校反映教師違紀現象,協助學校抓好師德建設工作。不定期地進行問卷、座談、反饋監督教師的教學行為,保證師德建設工作的可信度。

      3、重視師德建設的表率作用。

      學校把師德建設工作列為學校工作的首位,加強領導,周密安排,精心組織,主要領導親自抓,班子成員分工抓,加大師德建設的組織力度,成立了師德建設領導小組,并及時了解和掌握師德建設情況。領導小組必須率先示范,起到表率作用,只有這樣,才能有力的推動學校師德建設。

      三、具體工作安排

      2月份:制定工作計劃

      3月份:師德相關理論學習,開展和學生“交朋友”活動。

      4月份:以理論對比找差距,自查自糾,制定好個人整改方案,努力提高自己的師德素質。

      5月份:師德相關知識競賽

      6月份:師德問卷調查工作

      7月份:慶祝七一及優秀黨員的評選工作

      8月份:師德相關理論學習

      9月份:師德標兵評選、師德演講

      10月份:優秀班主任評選、師德問卷調查工作

      11月份:個人整改成果匯報會

      12月份:榜樣交流會

      小學師德師風工作計劃 15

      一、背景

      小學是孩子成長的重要階段,教師是孩子成長的引導者。優秀的師德師風是小學教師成長的標志,也是小學教育發展的重要保障。因此,小學師德師風建設的工作顯得十分必要。

      二、目的`

      通過師德師風建設工作,提升小學教師的教育教學能力和綜合素質,增強教師作為教育工作者的責任感和使命感,形成良好的教師行業風氣,提高小學教育的質量和水平。

      三、工作計劃

      1、立項會議:確定師德師風建設工作的目標、任務、具體措施,組建師德師風建設工作小組。

      2、調查研究:通過問卷調查、深入訪談等方式,了解小學教師的現狀和自身存在的問題,為后續工作提供參考。

      3、制定方案:根據調查研究結果,制定師德師風建設工作方案,確定實際可行的具體措施,如開展師德師風評選、開展講座、組織教師交流等。

      4、開展工作:按照工作方案,有序開展各項工作,加強教師自身教育和規范管理,積極營造良好的教育教學氛圍。

      5、總結會議:對師德師風建設工作進行總結,提出寶貴意見和建議,為下一步工作奠定基礎。

      四、實施方案

      1、開展師德師風評選活動。選出優秀的小學教師代表,用實際行動引領教師加強自身修養和行為規范。

      2、開展講座。邀請專家學者和業內知名人士來校開展師德師風主題講座,提高教師師德師風意識和教育教學水平。

      3、組織教師交流。教師之間的交流和溝通是促進師德師風建設的重要手段,可以通過召開座談會、教研活動等形式實現。

      4、加強自身修養。教師要不斷地提高自身素質和能力,通過閱讀、聽課、培訓等方式不斷完善自己,做到言傳身教,言行一致。

      5、規范管理。通過建立規范的管理制度和流程,明確教師在教學、評價、考核等方面的職責和權利,形成有效的管理機制。

      小學師德師風建設是一個飽含深意的工作,需要教師們一起努力,共同營造一種文明、和諧、尊重教育的工作氛圍。

      小學師德師風工作計劃 16

      一、不斷學習,提升自我

      1、加強政治思想的學習。認真學習黨的十八大精神,樹立科學發展觀,不斷創新,不斷開拓,明確目標,增強自我的職責感和使命感。

      2、加強德育教育的學習。認真學習《中小學教師職業道德規范》、《教師法》、東寶區十條禁令、《義務教育法》等法律法規,并以法律法規來規范自己,樹立正確的教育價值觀、質量觀和人才觀。

      3、注重廉潔從教的學習與教育,以法律法規為依據,以教師職業道德和師德規范作為標準,“不搞有償補習”等活動。樹立提高抵制唯心主義、拜金主義、個人主義的自覺性。

      4、不斷充實和完善自我。充分利用網絡平臺,不斷學習專業知識和相關學科領域的知識,豐厚自己的積淀,使自己在業務上、思想上適應時代的發展需求,能夠與時俱進、勇于創新,做創新型、科研型教師。

      二、教書育人,恪盡職守

      1、工作中,盡職盡責,忠于職守,不遲到,不早退,遵守學校的規章制度,認真完成學校交給我的各項工作。

      2、關愛學生,不歧視學生,不諷刺挖苦學生,對后進生更應當特別關心愛護,積極主動與家長取得聯系,尊重家長,做到和氣、平等友善,構成和諧共進的.教育網,到達教育的目的

      3、團結協作,為人師表。注意自我形象,衣著、舉止、行為都做到為人師表,與同事和睦相處,互相幫忙,有事與大家商量體現團結協作精神。

      4、進取進行自我反思。一個師德高尚的教師必定是一個常常進行自我反思的人。師德建設要求教師在實踐中注重自我學習、自我修煉、自我約束、自我調控,做到老,學到老。

      總之,在教育教學工作中我會不斷地提升自身業務水平,不斷地提高自身師德修養,不斷創新和開拓,扎實開展工作,以譜寫師德師風新篇章。

      小學師德師風工作計劃 17

      一、指導思想

      以學校工作計劃為指導,針對我校實際情況,創新性地開展德育工作,使學校德育工作與學生實際情況相結合,探索更適合學生年齡與身心特點、更適合社會發展規律的新舉措,使德育工作真正落實到學生的學習生活中。堅持以愛國主義教育為主線,以強化行為規范養成教育為重點,不斷增強德育工作的主動性、實效性,形成全員、全方位、全過程參與的德育模式,力爭使德育工作形成我校特色。

      二、工作目標

      1、強化學生行為習慣養成教育,提高學生自我管理能力。

      2、通過各種教育活動,使學生學做真人。

      三、工作重點:

      1、加強德育隊伍建設,對班主任隊伍,尤其是年輕班主任進行有針對性的培訓,提高班主任老師的理論水平和管理水平。教會班主任科學、合法、合情、合理、有效的進行班級管理。

      2、常規管理工作常抓不懈。

      通過對學生日常行為規范的檢查評比,促進班級建設。充分發揮全員育人的作用。利用班校會時間上好形式新穎、主題鮮明的班會課,德育處將抽查各班班會情況。

      3、繼續開展“文明禮儀”教育活動,寓教育于各項活動中。通過主題班會、演講、廣播、板報宣傳及各種小型文體活動,培養學生的集體榮譽感和團結、進取的精神及審美意識。

      4、通過形式不同的家訪,促進老師、家長、學生之間的相互理解,架起一座理解的橋梁。利用社區資源對學生進行教育,辦好家長學校,形成教育的`合力。

      四、具體工作

      (一)加強德育隊伍的建設,營造全員育人氛圍。

      1、加強校園德育環境建設。要花大力氣建設好一支堅強有力的班主任隊伍和全員抓德育的工作隊伍,要求人人都是德育工作者。本學期將繼續實行值周領導、值周教師和值周學生的檢查制度,做到隨時、隨地、隨人、隨事地對學生進行教育。

      2、加強班主任隊伍建設。樹立責任意識。班主任是班級工作的第一責任人,本學期實行班主任培訓制,健全和完善班主任崗位職責、工作條例、班主任工作考核評估激勵機制,堅持從形式和內容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作,鼓勵班主任主動認真地開展工作。針對存在的問題和取得的成績及時提出批評或表揚。本學期將開展班級管理經驗交流會,達到相互學習、相互促進的目的。

      3.充分發揮團隊工作的作用,擴大班干部的影響。團員、班干部在學生中的影響是不可低估的,他們應該是同學的榜樣。要定期對團員、班干部進行培訓,充分發揮他們的積極性,使他們帶動更多的同學一起進步。

      (二)常規教育常抓不懈

      抓好行為規范教育。開學第一個月,各班要利用班會組織學生認真學習貫徹《中小學生守則》、《中小學生日常行為規范》,教導處和團隊組織將利用不同形式進行檢查。通過對學生集中進行行為規范系列教育,強化訓練,培養學生自我約束、自我管理的能力。通過具體的強化訓練,充分發揮學生的主體作用,讓學生自主組織活動、管理評價,逐步使學生從“要我這樣做”轉變為“我應該這樣做”,使良好的行為習慣內化為自覺的行動,重視良好學習習慣的養成教育,讓學生終身受益。以德育處、年級、班級管理為一體,形成一個良好的校風。加強值班領導、值班教師和值周學生常規檢查反饋、督促作用,使常規管理達到精細化。

      小學師德師風工作計劃 18

      在新的學期里,我要不斷地去提高個人的學習能力和實踐能力,在努力提高自身素質的同時,為學校教學工作貢獻出自己的全部力量。

      一、加強學習,提高個人道德知識素養。

      個人素質的體現就是在無論從事什么職業,都要有良好的職業道德。《中小學教師職業道德規范》是檢驗每一位教師思想言行與道德品質的工具,它對我們的一言一行都提出了規范性的要求。以前,我缺乏對《規范》的學習,一直在為工作努力的學習,總是希望把工作做得完美無瑕沒有一絲缺陷,但學生的實際情況卻與我的個人愿望相去甚遠,因而會急于求成,出現一些過激的語言或行為。雖然我的動機是良好的,殊不知在不知不覺中卻違反了師德。因此,我首先要加強學習,認真領會《規范》中的各項內容,讓《規范》的要求深入我心,只有這樣,才能保證自己在今后的工作中不偏離方向,不出現違反師德的行為。所以,在今后的工作中我要加強學習,努力的.提高個人的道德素養,做一個好的榜樣!

      二、為人師表,以身為活教材。

      教師必須"美其德,慎其行",不能出現一點疏漏。凡是要求學生做到的事情,自己必須做到。雖然我的孩子很小,家庭負擔很重,但我決不因為個人原因影響工作,哪里有學生,哪里就有我。所以說師德中既有教師本人的品德,又有作為教師的職業道德。教師的工作對象是學生,教師的思想、行為、作風、儀表、氣質隨時都感染和影響著學生。要求學生每天7:40到校,我堅持每天必到,無論有多大的困難也要自己克服。在工作中,時刻注意自己的形象,穿戴整潔、樸素、大方,舉止文雅,帶頭遵守學校的各項。

      規章制度。

      積極參加各項活動及公益勞動為學生樹立良好的學習榜樣同時也用自己的實際行動樹立起自己在學生中的威信及良好的教師形象。

      三、提高個人能力,加強自我道德修養。

      作為一名教師,肩負著教書育人的雙重任務,要想出色地完成任務,不僅要具備精深的專業知識,還要廣泛涉獵其他相鄰學科的知識領域,用豐富的知識武裝自己的頭腦。馬卡連柯曾說過:"學生可以原諒老師的嚴肅、刻板,甚至吹毛求疵,但不能原諒他們的不學無術。"。

      隨著時代的前進,學生對教師的要求越來越高,加之新課程改革地推行,也開始呼喚新時代的新型教師。因此,為了能夠更好地完成本職工作,無愧于學生、家長及社會的期望,無愧于人民教師的光榮稱號,今后,我要繼續加強學習,在條件允許的情況下,繼續深造,努力提高自己的專業知識和專業素養,盡快提高教學水平;同時,深入學習《教育學》、《心理學》,了解學生的年齡和心理特征,為順利開展班主任工作奠定基礎。另外,在搞好教育教學工作的同時,還要注意培養自己廣泛的興趣和愛好,不斷陶冶自己的情操,做一名高素質的人民教師。

      總之,我會從自我做起,維護人民教師的良好形象,本著教育一個學生,挽救一個家庭,穩定整個社會的宗旨和敬業、愛生、奉獻的原則,嚴肅認真、全心全意地做好本職工作,以良好的師德回報社會。

      小學師德師風工作計劃 19

      一、踐行師德。

      面對新的一個學期,我結合自己個人的實際情況和學生的實際情況,注意自己的師德形象,重視對學生進行品德教育,為了更好的開展德育教育,現將本學期的德育作如下計劃:

      1、加強學習,勇于創新。我將認真學習教育科學理論,提高履行師德修養的自覺性。學習優秀教師的模范事跡,在心中確立崇高的師德榜樣,升華自己的師德境界。正如古人說的那樣:見賢思齊,見不賢而內自省,有效地促進了自身師德品質的養成。

      2、參與實踐,總結經驗。我要在學習師德修養科學理論的同時,還積極參加了社會實踐,不斷學習,不斷錘煉,不斷深化,不斷升華,時刻以教師高尚的道德修養嚴格要求自己。

      3、相互借鑒,共同提高。在一個學校里,教師之間善于相互學習、借鑒,擇其善者而從之,其不善者而改之,這對于教師更好地開展工作和更快地提高師德修養是大有益的,因此,我也將要這樣做的。與同事之間相互配合,相互支持,形成了良好校園工作環境。

      二、立足學科教學學科活動滲透德育教育。

      1、用心關懷,滲透德育。現在學生通過各種不同渠道所得的耳聞目染,其思想認識也已變的逐漸復雜起來。學生面對新學期,作為科任老師,在這學期里我將重點關注學生的個性形成,關注學生的感情世界,以深入人心的情感教育使他們形成良好的思想道德品質。

      2、加強規范學習,滲透德育。學生德育教育的內容要落到實處,要狠抓主渠道。教育他們,學生只有言行一致才算得上好的道德品質。

      3、加強教師自身修養,滲透德育。教師還應當是一位優秀品德的播種者。一位教育家說過:沒有愛,就沒有教育。愛學生,是做好一切工作的前提和基礎。只有這樣,學生的品德層次才會在我們的教育下得到有效的提高,教育教學工作才能收到“親其師而信其道”的效果。

      4、關心和愛護學生,耐心細致地作好學生的思想教育工作。幫助學生解決學習、生活及心理上的顧慮,使其卸下心理包袱,輕裝上陣,全身心的.投入到緊張的學習之中。同時在學生中廣泛的開展互幫互助活動,使全體學生特別是留守孩子感受到有如家庭般的溫暖,令其開心的學習,愉快的生活。

      三、關注學生心理健康教育。

      針對于學生,面對青春期的提前到來所帶來的生理和心理上的變化,學生思維能力還不完善且思想波動大,因此我將注意根據他們個體心理的差異性,有針對性地給予幫助和指導。使學生能及時走出心理誤區。避免由于思想、心理存在誤區而影響學習成績。

      我將要和家長及時聯系,了解和掌握學生心理健康教育的方法,注重關注學生自身良好心理素質的養成,幫助家長營造家庭心理健康教育的良好環境,以家長的理想、追求、品格和行為影響孩子。

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