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    慶祝三八婦女節主題活動方案

    時間:2022-02-11 08:12:48 活動方案

    慶祝三八婦女節主題活動方案

      為了確保事情或工作有效開展,我們需要事先制定方案,方案屬于計劃類文書的一種。那要怎么制定科學的方案呢?下面是小編整理的慶祝三八婦女節主題活動方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    慶祝三八婦女節主題活動方案

    慶祝三八婦女節主題活動方案1

      “三八”國際勞動婦女節即將到來,為讓廣大女員工度過一個充實愉快、富有意義的節日,經公司研究,決定開展以“爭奉獻、建功業、求進步、謀發展”為主題的紀念“三八”系列活動。方案如下:

      一、活動目的:

      1、加強員工之間溝通,增強團隊意識;

      2、加強團隊合作,激發員工積極性;

      3、豐富員工文化生活,展現員工風采。

      二、指導思想:

      圍繞“爭奉獻、建功業、求進步、謀發展”主題,大力宣傳物業公司各崗位涌現出的優秀女工,積極開展主題鮮明、內容豐富、形式多樣的紀念活動,激勵女工立足崗位建功立業,為推進企業持續健康發展和社會的`和諧穩定做出新貢獻。

      三、活動事項:

      1、開展“給母親的一封信”活動。

      現代社會,金錢名利時時沖擊著人們的心靈,有的人錯把自私、冷漠當作酷、個性,不及時矯正,無疑會嚴重影響員工的心靈、人格的發展,也是未來社會和諧發展的重大隱患。因此,倡議公司員工在三八婦女節來臨之際給自己的母親認真寫一封信,既讓母親在節日里收獲驚喜,又溝通心靈,讓員工在寫作中感受親情、陶冶情操,培育員工愛母情懷。好的文稿,公司將刊發于《德源之窗》刊物和公司網站上。

      2、召開公司女員工視頻座談會。

      3月8日上午,公司將組織女工召開視頻座談會,屆時還邀請公司領導參加并講話,一方面使女工感受公司的關懷,另一方面有利于公司領導傾聽女工心聲,同時使公司女工委員會真正起到橋梁和紐帶的作用。

      3、開展“巾幗能手獎”評選活動。

      選樹典型,表彰先進。此次“巾幗能手獎”評選活動,要把在各條戰線上取得優異成績的女工評選出來。評選出來的先進要有群眾基礎、有實績,能在公司兩個文明建設中起著標桿和模范作用。評選名額分配:集團總部(含墊江項目)、開縣項目、貴定項目各1人,共計3人。表彰獎金由公司工會支出,每人獎勵200元。

      4、開展戶外踏青活動。

      3月8日下午,集團總部(含墊江項目)、開縣項目、貴定項目分別組織女工開展戶外踏青活動,陶冶她們的情操,放飛她們的心情,加深彼此間的了解、溝通,增強她們的凝聚力、戰斗力,使她們更加愛崗敬業,展現風采,以飽滿的熱情和愉悅的心情投入到工作中。活動經費由公司工會支出,每人在200元以內。

      四、活動費用預算:

      1、先進表彰

      獎金:200元/人×3人=600元

      獎狀:15元/本×3本=45元

      2、橫幅、會標:8元/米×10米=80元

      3、戶外踏青活動費(包含:餐費、節日禮品費(人均50元)、游樂活動費等):計9600元。

    慶祝三八婦女節主題活動方案2

      此全球第xx個婦女節來臨之際,由董事辦牽頭組織我公司婦女節活動,具體策劃方案如下:

      活動名稱:xx集團“三八婦女節”尊重女性、關愛女職工表彰大會。

      一、活動目的

      1、體現公司對女職工的關懷和尊重,促進團隊凝聚力。

      2、肯定女職工對公司的貢獻,增進女性交流,促進團隊和諧發展。

      3、緩解壓力、放飛青春、快樂過節。

      4、給予部分女職工“三八紅旗手”榮譽稱號,并予以獎勵。

      二、會議時間

      暫定為3月8日下午(時長:兩小時)。

      三、會議地點

      公司會議室。

      四、參會人員

      公司部分領導、全體女職工。

      五、邀請嘉賓

      董事會領導家屬、縣婦聯主任、縣電視臺。

      六、會議議程

      1、主持人講話;

      2、邀請縣婦聯主任致詞;

      3、公司副總致辭;

      4、女職工(不同崗位)代表發言;

      5、主持人宣布授予若干名女職工“三八紅旗手”榮譽稱號,縣委領導、公司領導為受獎女職工頒獎;

      6、給所有女職工發放節日禮品;

      7、總經理做會議總結致賀詞;

      8、主持人宣布會議圓滿結束。

      七、照相、攝像

      人員、器材待定。

      八、前期準備

      1、活動所需文案資料(董事辦負責編輯、文印科負責打印);

      2、各部門上報所在單位女職工(數量、姓名、工齡、學歷、崗位、職稱等可包含特別推薦資料)人事科負責收集、整理;

      3、表彰人數確定,表彰崗位、團隊、個人評選(xxxx共同負責評選);

      4、“三八紅旗手”榮譽證書購買、現場橫幅、綬帶、桌簽制作、獲獎人員姓名填寫(xxxx負責);

      5、會議室布場、清場(xxxx負責);

      6、女職工禮品、會場礦泉水購買(xxxx負責);

      7、企業文化婦女節專版采編(董事辦、辦公室負責)。

      以上準備工作除企業文化婦女節專版,在會議結束以后出版之外,其余各項主準備工作均需定時提前完成。

      九、綜合目的

      除了“活動目的”之外,此次活動還將達到以下幾個目的。

      1、通過呂梁日報晚報版、電視臺報道此次活動,讓更多的人了解我公司“以人為本、關愛女工”人性化、親情化管理的一面。

      2、通過《企業文化婦女節專版》表彰“三八紅旗手”,肯定女性職工工作的同時,以點帶面激發全體職工愛崗敬業的工作熱情,鼓勵全體員工發揚“以(廠)礦為家,以崗為榮”的奉獻精神。

      3、通過《企業文化婦女節專版》以“誰說女子不如男”為題,報道“三八紅旗手”先進工作事跡,讓受獎者有更高的“榮譽感”和對公司的“歸屬感”,從而發自內心的產生“崗位責任感”。

    慶祝三八婦女節主題活動方案3

      為了更好地展現xxx婦女的風采,以健康向上,充滿活力的精神面貌樹立城區婦女形象,并培養我們xx團隊合作精神,用健康的身體素質和心理素質投身于工作中,特舉辦此次趣味運動會

      一、活動時間

      3月8日

      二、活動地點

      xxxxxx

      三、參加人員

      區屬各單位的婦女、社區婦女

      四、活動項目

      1、拔河(每隊10人)

      比賽開始后,繩子兩邊的運動員同時發力,將對方拉過賽場規定的河界線為贏。

      規則:比賽采取3輪次、積分循環制。每輪次一局勝,每輪次比賽時間最多2分鐘,2分鐘內不能決出勝負者本局比賽結束。

      2、蹲跳接力(每隊8人)

      出發時的姿式:運動員應面向跑道,背靠背挽住手臂蹲在起點線。

      規則:

      (1)聽到發令后,第一組由起點向終點線蹲跳。

      (2)兩人都跳過終點線后,再跳回到起點線,然后第二組進行,依次類推。

      (3)比賽途中,兩人挽臂不可分開,如分開(迎新晚會策劃書),則必須挽好后才能繼續比賽。

      計時與名次:以最后一組返回起點計時。用時少者勝出。

      3、穿針引線。

      方法:若干人一組站在起跑線后,聽到口令快速跑出到中點拿起線穿過五個針孔,快速返回起點以時間多少排定名次。

      (1)必須用一條線穿過五個針孔,否則成績無效。

      (2)必須在自己跑道完成,如影響他人成績無效。

      (3)距離為30米。

      五、評分細則

      比賽設集體獎:團體取前六名,團體獎以四項積分的多少來定,報名組數加一為分

      比賽設個人獎:每一項活動取前三名。

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