公司活動策劃

時間：2023-06-27 16:00:56 活動策劃

有關公司活動策劃范文錦集5篇

公司活動策劃篇1

　　為豐富大家的'五一長假生活，經公司研究決定，公司集體出游一天.

有關公司活動策劃范文錦集5篇

　　為了避免出游高峰，經各部門主管討論決定今年五一公司提前一天休假，4月30號全體出游，提前一天收假.

　　主題：感受陽光、沙灘、森林氧巴帶給您的無限享受！體驗快艇強勁動力、瞬間爆發，親手撒網捕魚的無窮樂趣！體驗加州森林，在密林中盡情撒野！

　　金灣島快艇捕魚踏青

　　地點：南澳金海灘

　　時間：200x年4月30日早上7：30----20：30

　　參加人員：全體員工

　　領隊人及活動主要負責人：蔡振英

　　具體安排如下：

　　7：30在公司集合，乘車出發。

　　9：30到達西沖金海灘

　　09：40出海撒網、縱情大海。

　　11：00金灣島拾貝、踏浪、探險、登深圳最東島----金灣島，直接面對祖國的南太平洋。

　　12：00享用午餐。

　　12：30體驗加州森林、采摘野花、在密林中盡情撒野。

　　13：00到陽光部落基地，13：30到15：30為海邊基地自由時空：可自由選擇活，可以享受吊床聽音樂沐浴海風、午休、踢毽、游泳、打牌、沙灘足球、沙灘排球等自由活動。

　　15：30基地統一組織大型沙灘團隊建設游戲。游戲項目：瘋狂水炮、楚河漢界、歡樂列車、無限創意、買金瓜、八仙過海、千人同舞．

　　18：00返回深圳.延途送大家回家.大概20：30到家.

　　注意事項：

　　為了大家整個旅途更加順利和愉快，注意事項如下：

　　1、請帶好自己的出入關相關證件（身份證、暫住證）

　　2、帶些旅游小藥品，可防蚊蟲叮咬（如白花油等。）也可向活動負責人領取。

　　3、自帶泳圈，泳衣、拖鞋等，貴重我品隨身攜帶。

　　4、照相機、膠卷、防曬油、水太陽帽、傘、可帶些小吃。

　　5、最好自帶些節目。（如玩游戲、猜謎語等。）

　　6、各部門主管負責各部門人員分組，排隊上下車，保持秩序。有問題可找活動負責人協調。

　　7、探礁和拾貝時請勿撿海膽。（海膽是人工養殖。）

　　安全事項：

　　1、統一組織活動，不得私自離團。一定做到一個都不能少。各部門人員由部部門主管負責清點。

　　2、出海捕魚，劃船時需穿好救生衣，坐船過程中請抓穩坐好、禁止站立、手不要放在船弦上。防碰傷手。

　　3、游泳時一定不要靠近深海區（防鯊網外），不會水者應同會水者陪同，天黑嚴禁出海和游泳。

　　4、活動時注意先放松身體，嚴防肌肉拉傷，扭傷、挫傷。

　　5、不安行程和上司安排者后果自負。

公司活動策劃篇2

　　一、活動宗旨

　　為了豐富員工們的業余文化生活，營造積極向上的文化，同時增強公司員工之間的交往，展現公司員工精神面貌，特舉辦此次活動。

　　二、參賽人員

　　共分2個隊伍，A隊 VS B隊（含各隊啦啦隊）。

　　參賽人員及啦啦隊人員分為兩組；A、B兩隊分組根據情況確定。

　　三、活動流程

　　1、賽前熱身活動（如跳繩及一個與籃球相關的小游戲待定）

　　2、比賽開始前，由各隊隊長猜拳優先選擇各自場地。

　　3、由主持人提示裁判員入場、對陣雙方入場、啦啦隊員入場。

　　4、主持人宣布比賽開始。

　　5、中場休息，啦啦隊各3名隊員定點投籃。

　　6、比賽結束后，由主持人宣布比賽結果，最后一局結束后評出冠亞軍。

　　7、頒獎儀式。

　　四、比賽明細

　　1、所有球員必須為五分院在職人員，不允許有外援。

　　2、裁判由擔任，裁判員本著公平競爭、嚴格執法的原則。所有人員必須服從裁判的判罰，不得與裁判爭執，否則可直接取消其比賽資格。

　　3、所有人員必須本著“友誼第一，比賽第二”體育道德規范進行比賽，若出現謾罵、舉止不文明、甚至動粗的人員，裁判可直接取消比賽資格。

　　4、統一著裝，參賽球隊統一穿著球衣。

　　5、比賽開始時，由主持人宣布比賽開始。

　　6、比賽中場休息時，由每隊本方啦啦隊中三名隊員在3秒區定點投籃，每人五次，每進一球得一分，全部結束后所得分數計入球隊總分。

　　7、每支球隊有五次換人機會和兩次暫停機會，暫停時間為1分鐘。

　　五、比賽規則

　　1、比賽為國際標準5V5形式，每個隊伍可出戰人員上限為10名，即最多五名替補。

　　2、比賽若出現平局，即進行加時賽，加時賽時間為5分鐘，其余規則不變。

　　3、比賽判罰標準，全部參照籃球比賽標準，如下：

　　（1）每局比賽分4節進行，每節比賽時間為10分鐘，每節休息3分鐘，中場休息10分鐘，如遇暫停、罰球、球出界等情況，即停表，發球后再繼續計時。（此計時工作由裁判擔當。）

　　（2）進球或球出界、犯規等情況發生后，需進行界外發球時，球必須經由裁判手中發出，不然及違例犯規，球權歸另一方所有。

　　（3）進攻方在投籃及上籃時被犯規，則進行罰球。如被犯規且球進則計2分并追加罰球一次。

　　（4）單人犯規累計次數到達5次，即視為自動離場，可直接罰下。

　　（5）其余比賽細則全由裁判判決，所有參賽人員必須遵行。

　　六、人員安排

　　1、主持人：主持活動的`進行及活動流程????徐寅騰。

　　2、裁判員：裁決場上比賽。

　　3、計分員：進球后，按裁判指示記分，必須本著公平公正的原則，嚴格執行

　　4、統計員：統計場上各人員的犯規次數、單節總犯規次數等數據的統計由計分員擔任。

　　5、后勤人員：負責準備水、傷口貼、毛巾、桌凳、獎品等物品的及時到位，并妥善安排傷員救治黃海永、王寶、張志強。

　　6、攝影人員：負責比賽過程中抓拍及頒獎合影留念王宇。

　　七、獎勵政策

　　1、所有參數選手及工作人員都可在現場獲得水、醫療救助等福利。

　　2、冠軍一方，全隊可獲冠軍獎勵

　　3、啦啦隊獎勵。(服裝）

　　八、比賽場地及時間

　　場地：工學院籃球場

　　時間：暫定五月十日（周六）09:00-11:30

　　九、費用預算

　　1、斯伯丁牛皮籃球1個：160元

　　跳繩5根：50元

　　2、比賽球衣：單價50元左右女式運動服100元左右計5100元

　　（全員男74人女14人）

　　3、獎品：獲勝隊共計10人人均200元左右

　　4、橫幅：40元

　　5、四位記分牌1個：50元

　　6、口哨1個：10元

　　7、礦泉水、創可貼、毛巾等：200元

　　外購預計： 7560 元

公司活動策劃篇3

　　活動安排：

　　1、活動名稱：待定

　　2、活動目的：總結過去，展望未來，放松心情，快樂pk，讓員工在比賽中增進團隊凝聚力,在游戲中增進溝通與協調;

　　3、活動時間: xx年xx月xx日xx時

　　4、活動地點：暫定(可考慮公司廠區搭建大舞臺)

　　5、主辦部門：行政人資部

　　6、協辦部門：公司其他部門

　　7、參加人員：開達公司全體員工及客戶組

　　8、相關工作人員：策劃，總指揮，主持人，禮儀，拍照及回放制作，dj，后勤等。

　　活動內容：

　　一、節目類型：

　　1.卡拉ok大pk:以團隊形式參與卡拉ok比賽(或知識競賽大pk)。

　　2.群英薈萃大pk：本著創新思維，展望未來，努力進取的原則，可表現項目推進這幾個月的變化等。節目類型不限，人員不限，以節目為單位pk。

　　二、評委：副總以上及客戶組為評委;

　　三、感恩顧問組環節：

　　1、組織排練小品，以項目推行這幾個月的.故事或進步為背景，體現改進后的士氣和精神。

　　2、向全體員工安排感恩卡，現場抽取幾位代表朗讀，并送出全體員工感恩卡。

　　3、提前安排客戶組禮物，現場由開達人代表送出。

　　三、節目結束，安排全體員工與客戶組合影留念。

　　四、活動結束，安排晚宴。

　　五、第二日做物料善后工作，照片制作回放跟蹤，制作完成后4r墻展示并發送客戶組留念。

　　活動所需物料：

　　一、舞臺及拱門：活動地點如放到公司廠區，需搭建舞臺。舞臺可外租或公司購買物料搭建;

　　二、舞臺背景墻及條幅：品牌部制作;

　　三、桌椅：培訓室桌椅;

　　四、感恩卡：品牌部安排制作;

　　五、獎品及顧問組禮品：提前購買，獎品需定出金額預算;

　　活動階段計劃：

　　1、策劃及準備期(12月1日到12月10日)：

　　本階段主要完成宣傳、節目收集、相關崗位人員確定等。

　　1)節目收集：由節目負責人負責。采取各個部門或外來條件提供節目渠道。確定主持人。

　　2)前期宣傳：由宣傳負責人負責。海報設計及張貼、橫幅。

　　2、協調及進展期(12月11日-12月20日)：本階段主要完成節目排練確定、中期宣傳、舞臺物料等確定、物品購買。

　　1)節目初期排練確定：由節目負責人負責，導演監督，地點暫定各部門選取優秀節目，并進行排練。

　　2)舞臺確定：由宣傳負責人負責。(請結合節目組舞臺要求，聯系相關公司)

　　4)物品購買及禮儀小姐確定：由禮儀負責人負責(物品需要情況征求各部)

　　3、倒計時期(12月24日-12月29日)

　　本階段主要完成晚會全過程確定(包括節目單確定)、第一次彩排、末期宣傳、領導邀請、場地確定、證件制作、費用收集。

　　1)活動全過程確定及彩排：由節目負責人負責。節目單確定交由各部門，加緊排練節目。并進行第一次彩排，時間暫定12月25日，地點暫定。

　　2)末期宣傳：宣傳負責人負責。宣傳單(抽獎券和節目單)設計、發放及晚會當日抽獎券的收集。

　　3)領導邀請、相關證件制作、場地確定：由禮儀負責人負責。

　　4)費用收集：由總指揮負責。務必收正規票據，若此期無法收齊務必于活動結束后2天內收齊。

　　活動后期工作：

　　(1)為演員或表演嘉賓分發小禮品

　　(2)費用處理

　　(3)書面總結

　　(4)vcd制作及網絡、宣傳窗宣傳

其他：

　　1.公司值班人員：xxx/xxx

　　2.活動當日流程：詳見(附錄1)

　　3.比賽規則與事項：詳見(附錄2)

　　4.節錄單及參加人員：詳見(附錄3)

　　5.分隊成員：詳見(附錄4)

　　6.費用預算：詳見(附錄5)

　　附錄1：活動當日流程：(根據節目情況再明細討論并確定時間配額)

　　1. 12：30分觀眾及選手入席;

　　2. 各隊長抽簽決定參賽順序;

　　3. 13：00分開始，總經理致詞;

　　4. 團體賽pk(根據順序依次進行，a隊結束，評委打分，b隊開始，b隊結束，公布a隊得分，c隊開始……)

　　5. 其他文藝節目;

　　6. 個人pk;

　　7. 公布團體賽成績;

　　8. 其他文藝節目;

　　9. 組合pk;

　　10. 公布個人賽成績;

　　11. 其他文藝節目;

　　12. 頒獎;

　　13. 其他文藝節目;

　　14. 結束

　　附錄2：比賽規則與注意事項

　　比賽分為三個類型：

　　1.團體賽：以團隊為單位大合唱比賽;

　　2.個人賽：以個人為單位歌唱比賽;

　　3.合唱賽：以小組(2人以上)為單位合唱比賽;

　　除比賽節目以為，另有其他文藝節目(具體節目根據大家報名確定)

　　附錄3：比賽組分組：(具體人員分隊需另行討論決定，提前確定隊名以便設計制作隊牌)

　　附錄4：節錄單及參加人員目錄（略）

　　附錄5：費用預算明細（略）

公司活動策劃篇4

　　為了提高公司團隊的協作精神,提高員工的積極性，為員工創造一個融洽、和諧、健康的氛圍，增進員工之間的默契和感情。

　　一：活動背景

　　本方案通過組織公司員工的戶外拓展活動，使大家充分領略團隊協作的重要性，培養團隊精神，提高團隊意識，從而提高每個員工的配合度，提高整體作戰能力。

　　二、活動目的

　　1.團隊協作、活躍公司整體員工的氣氛，增強凝聚力。

　　2.營造、烘托組織的重要性、提高組織紀律意識、增強集體榮譽感。

　　3.體會團隊與單兵作戰的效果，充分融入團隊、增強歸屬感。

　　4.增進了解、加強溝通、增進目標認同、激揚團隊士氣。

　　三、參加人員：

　　公司全體員工(約60名)

　　四、活動內容：烽火叢林野戰

　　以“團隊”為主題和組織形式，以體驗式團隊訓練為工具：增進學員的團隊意識和團隊凝聚力，將培訓中學習和體驗到的.新思維、工作方法遷移到工作中，在課程中，融合心理分析、管理理念和工作技巧：加強培訓師與學員之間的互動性，讓體驗與思考、檢驗與分享諸環節構成積極向上的循環，促使學員個人認識不斷深化，團隊的整體表現水平不斷提高。絕佳的自然環境融合經典的團隊活動，讓學員們在自然輕松的氛圍中領悟到“激情挑戰，攜手共贏”的團隊理念。

　　從各景區了解到有以下的活動可供選擇：烽火叢林野戰、穿越碧水谷、叢林野戰、定向越野，穿越電網，無規火車，信任背摔，絕壁攀巖，風趣戶外野炊等。

　　五、活動負責部門

　　六、活動具體方案

　　(一)地點：安溪志閔旅游區

　　(二)時間：擬定20xx年 11月**日-**日 (二日游)

　　(三)活動流程

　　1、打開心扉參與融冰活動，拓展活動的開啟

　　2、積極參與拓展訓練，培養團隊合作精神

　　3、訓練之余沿途參觀基地里秀麗景色，放松心情

　　4、分享訓練心情和經驗

　　七、拓展活動日程安排

　　安溪野山谷基地

　　住宿，若有空一床位，補房差70元/人迷彩服：衣服+褲子+皮帶

公司活動策劃篇5

　　一、活動宗旨：

　　1、加強團隊凝聚力與團隊協作能力；

　　2、激發職員參與公司各項活動的熱情；

　　3、加強和鞏固職員對公司的管理制度、企業理念、產品知識等的熟悉；

　　4、休閑娛樂，緩解工作疲勞；

　　二、活動對象：

　　BNC全體同仁

　　三、活動時間：

　　兩天一晚

　　四、活動地點：

　　河源萬綠湖（暫定）

　　五、活動主辦：

　　策劃部（負責方案的制定與活動的組織實施）

　　教育部（執行培訓任務與協助活動的組織實施）

　　行政部（負責管理與協助活動的組織實施）

　　旅游部（負責與旅行社的接洽與全程的導游服務）

　　六、旅游線路：

　　河源品質兩天游

　　第一天：深圳/河源——（乘船）萬綠湖——野趣溝——亞洲音樂噴泉

　　第二天：越王山——龍門溫泉——深圳

　　七、活動安排：

　　1、在深圳駛往河源的兩個半鐘頭的路程中，在車上組織全體職員及領導猜謎、男女同事集體對歌；

　　2、晚上觀賞亞洲第一高噴泉后，就地組織全體參與的娛樂活動，包括文藝節目表演、企業知識競答、娛樂活動等；

　　八、活動流程：

　　1、車上兩個半鐘頭的猜謎與對歌由趙賀主持，全體同仁積極互動；

　　2、晚上在旅游目的地的娛樂活動由趙賀與孫艷萍負責擔任主持人，組織全體同仁積極參與；

　　3、晚上娛樂活動流程：

　　Ⅰ、主持人宣讀開場白；

　　Ⅱ、文藝節目表演，包括歌曲、舞蹈、口技、朗誦、相聲、小品等（有獎品）；

　　Ⅲ、企業知識搶答，包括企業理念（張艷主持）、行政制度（孫艷萍主持）、產品及健康知識（王遠東主持），分別評為每一場的第一名（即每一場答對問題最多者），并發放獎品；

　　Ⅳ、娛樂活動（獲勝方所有選手均有獎品）：

　　① 踩氣球；

　　比賽規則：男女同事分別到主持人孫艷萍、趙賀處抽取一個號（準備的號碼分別為男1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、11、12、13……；女101、102、103、104、105、106、107、108、109、110、111、112、113……），如男1號對女101號，依此類推，把號碼相對應的男女同事進行組合，把男同事的右腳與女同事的左腳捆綁在一起，在每一組選手被捆的腳上扎上數量相同的氣球（每個氣球里有一張小紙條），主持人宣布開始后，在5分鐘（或10分鐘）內各組選手可以相互踩爆對方的氣球并獲取氣球內的小紙條（不能獲取他人踩爆氣球的小紙條），主持人宣布時間到，各組選手獲得的小紙條數加上腳上余下的氣球數就是所得分數，按分數排出一、二、三名，并發放獎品。

　　② 轉呼拉圈；

　　比賽規則：參賽選手可選擇在頸部、腰部或腿部等處轉呼拉圈，連轉三次，主持人分別記錄下每位選手每一次的成績（圈數），取各位選手成績最好的一次作為比賽成績，按參賽選手的成績（圈數）排出一、二、三名，并發放獎品。

　　③ 接力賽；

　　比賽規則：同踩氣球時的男女組合方式，把男同事的右腳與女同事的'左腳捆綁在一起，將所有男女組合分成奇數和偶數兩大組，奇數組與偶數組在比賽場地的左右兩邊同時開賽，如奇數組1-101與偶數組2-102 同時從A端出發分別將手中的氣球送至B端的3-103與4-104（1與101、2與102各拿一個氣球，并分別交給3-103、4與104，氣球傳遞為男傳男、女傳女，不得錯位），3-103與4-104立即從B端出發將氣球送至A端的5-105與6-106，依此類推，每一對男女組合參與兩次（即重復一次），當奇數組與偶數組不對等的情況下，少一對組合的組可在本組任找一對組合替代（替代的一對組合將參與四次），速度最快的組為獲勝方，并發放獎品。

　　④ 運氣球；

　　比賽規則：男女組合方式同上，把男同事的右腳與女同事的左腳捆綁在一起，將男女組合分成三個組，即尾數1、4、7、10、13……的為A組，尾數2、5、8、11、14……的為B組，尾數3、6、9、12、15……的為C組，與三個組對應的有A、B、C三個區域（如A組對A區），三個區域（即三個圓）正好組成一個等邊三角形，三個區域內分別放有10個氣球，比賽開始后（音樂同時響起），A、B、C三組的成員可以任意在其它兩個區域內拿氣球到自己的區域內（每人每次限運一個氣球），約數分鐘后音樂一停，比賽即停止，參賽選手應立即停止氣球的運送工作，此時三個區域內氣球數量即為三個組的分數，分數最高的一組為獲勝方，并發放獎品。

　　⑤ 交誼舞；

　　全體同仁之間自由組合

　　九、工作人員安排：

　　1、組織策劃：張艷

　　2、主持人：趙賀、孫艷萍

　　3、現場協調：薛霜

　　4、題目負責：張艷（企業理念）、王遠東（產品及健康知識）、孫艷萍（行政制度）

　　5、道具準備、獎品保管：夏歡

　　6、發動節目報名：孫艷萍

　　7、現場音樂：趙賀

　　8、攝影、攝像：趙海龍、張艷、徐亮

　　9、數據記錄：馮文穎