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    初三班主任工作總結

    時間:2025-09-27 10:42:06 工作總結

    初三班主任工作總結

      總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。總結你想好怎么寫了嗎?下面是小編整理的初三班主任工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    初三班主任工作總結

    初三班主任工作總結1

      今年我擔任初三(5)班的班主任。我第一次體會到,做一個名副其實的“孩子王”的工作是瑣碎的,繁忙的。會讓你煩惱,連做夢也夢見孩子;但也會在出其不意的時候給你帶來快樂,這種快樂是發自內心的,也是令人回味無盡的。

      我們的總體情況有些特殊,是由原來的初二(1)班的23個同學和10位新同學組成,新生人數相對別班要遠遠多出,知識基礎參差不齊。針對這種情況,在穩定新生學習情緒適應生活以及加強班級管理、樹立良好班風、增強班級凝聚力方面,我做了大量工作。

      一、對學生進行思想品德教育

      我認為思想品德教育是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生,再對他們進行思想品德教育。增強集體觀念,培養高尚的情操,形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的`集體。在萬圣節南瓜雕刻比賽暨美食制作大賽中,全班同學通力合作,包攬了全校所有大獎。在運動會中也榮獲年級第二名的好成績。同時圣誕義賣、圣誕節才藝表演等全校活動中都有上佳表現。

      二、重視班委班風建設,增強班級凝聚力。

      要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班隊干部,進行培養和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,形成正確的集體輿論和優良的班風。開學前,我向我班原班主任唐老師咨詢了該班原來的班干情況,在此基礎上進行了小范圍的調整,選出了新一屆的班干部,事實證明,這屆班干部是同學知心的朋友,老師得力的助手。我認為班主任對班干部,不能只是使用,還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候。對班委會的工作要經常檢查,而切要給予具體的指導和幫助,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班干部自己放手不管。我還堅持定期召開班干部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結得失,并加以改進,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

      三、教育學生努力學習,完成學習任務

      很小的時候看過一部電影《苗苗》,影片中那個美麗,熱情的女老師苗苗,第一次面對淘氣的學生們時興奮地說:從今天開始,我就是你們的老師了!她那句甜美的話語打開了我的教師之夢。...

      時間過得是這么快,不知不覺中,日子一天天過去。現在學期快結束了,即將過去的這一學期,我擔任五(1)班班主任。為了在未來的日子里努力學習,更好地開展班主任工作,把自己的班級帶好,帶出特色。一、班集體建設現在班級是五年級。

      一學期在我們的忙忙碌碌之中又過去了,這半學期對于剛剛升入九年級的學生而言是比較關鍵的半學期。在我與本班各位科任教師一起共同努力下,我班在行為規范上、學習成績上、衛生習慣上等等各個方面都取得了更加令人滿意的成績。

      開好家長會是班主任工作的重要組成部分。教育好下一代是一項極其復雜而細致的系統工程,需要學校、社會和家庭緊密配合,通力協作,形成目標統一,要求一致,內容科學,方法優化,形成活潑的教育網絡。

    初三班主任工作總結2

      作為一名班主任,工作中既充滿歡樂,但又有難言的苦衷。做一名班主任不難,難的是要做一名盡職并且優秀的班主任,卻非容易。我們常說孩子是看著父輩的背影長大的,其實一個班的同學往往也打上了班主任的烙印。進入了初三的孩子他們的身心相對于班主任的要求更多。下面具體總結一下本學期的工作:

      一、尊重同學,一視同仁。

      尊重同學,說起來容易,做起來很難。尊重同學,需要老師更大的勇氣和更寬廣的內心,要能眼睛里揉進沙子。很多老師都在說:“要贏得老師的尊重,就需要同學先尊重老師。”我認為尊重不分先后,不分高下。身居高位更要體恤民情,體察民意,不要把自己擺在高高在上的神壇上,要俯下身子和同學親近。我尊重你,你尊重我,而不是你先尊重我,我再尊重你。老師是同學人生的導師,如果老師都把自己擺在高人一等的位置上,同學能有平等的意識嗎?老師對同學的尊重最主要體現在老師的言行上。同學作為未成年人,需要得到老師的欣賞、贊美、尊重,即使他有錯,也值得尊重,因為沒有不犯錯誤的同學。饒恕別人的錯誤是一種美德,老師要把這樣的美德潛移默化地影響給同學。

      二、多鼓勵,少批評。

      給同學成長的空間和成才的機會,對同學的評價要多幾把尺子,平時更要多鼓勵,少批評。老師往往都把分數作為衡量同學的唯一標準,對同學的評價上“一刀切”。從人的智力的幾個層次來看,學習的.能力固然重要,其他各方面的能力一樣重要。我們強調同學學習是第一位的同時忽略了太多學習以外的東西。所以我在教育同學時,盡量發現他們的優點,發現他們的閃光點,并竭力推助之,改進之。唯有如此,才能真正的實現“人人都得到發展”。

      三、常規管理常常抓,養成良好習慣。

      腿勤、口勤、手勤,以身作則,有條有理。同學從早晨上學到放學,一日的常規是否規范、文明,影響到良好集體的形成及同學各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養同學良好的學習、生活習慣,為同學創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。

      四、弘揚正氣,遏止不良苗頭。

      班主任要教會同學做人。在班級管理中,要求每一位同學認真對照自己的行為習慣,反思自己,提升自我的人格魅力,學會堂堂正正做人,踏踏實實做事。并利用學校的各項活動,對同學進行政治思想教育。針對我們同學基礎差、底子薄的情況,首先端正自己的態度,不放棄每一位同學,只要他們有一點進步就表揚鼓勵他們,增加同學的學習信心、勇氣和堅韌不拔的毅力。這學期我隨時同同學談心,及時找出缺點,使同學加以改正,本班同學沒有因班主任的工作失誤而流失。

      五、不放棄一個同學、重視后進生的轉化工作。

      要想提高班級成績,必須重視后進生的轉化工作。在這個學期的后進生工作中,讓我深深感覺到每個后進生,他之所以不想學習成為后進生,他的心理或多或少都有問題,這與家庭救育和學校的教育都有很大的關系。在學校因為他的成績不好會受到同學的白眼,在家里家長關心的方式也成了問題,本來是關心他的,在他看來卻是討厭。所以在這方面要與家長溝通,讓家長改變教育的方式,老師也要改變教育的方式。

      六、繃緊安全弦,加強對同學安全的教育。

      每次周會甚至每一天都會要求同學注意安全,這個學期最主要是從上放學安全,用電安全,實驗安全,交通工具安全這四個方面教育。

      七、察顏觀色,重視強化同學心理健康的教育。

      初三同學面對繁重的學業負擔,升學的壓力,往往容易導致心里失衡。作為一個與同學接觸最為密切的師長,學校德育工作最直接的承擔者,應當將心理健康教育引入班級管理,利用班主任工作優勢和學科優勢,有效地把握同學的心理,因勢利導地促進各種類型同學的健康成長。我們在從事班主任期間也深刻體會到許多同學在行為表現中的種種異常,如:好動、多話、厭學、打架等并不是單純的品行問題,而往往是由心理問題引起的,因此,將班主任工作與心理健康教育相結合,顯得尤為重要。

      八、加強家校聯系,取得家長的配合與支持。

      孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣同學在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯系,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,或是平時放學時與多位家長進行交流。

      以上是我這學期在班主任工作中的一點做法,當然我做得還不夠,有待于進一步提高。相信在以后的工作中,我將會以更大的信心和熱情投入到其中。

    初三班主任工作總結3

      本學期我擔任初三(2)班的班主任。本學期班上報到人數共有58人,

      其中男生29人,女生29人。中途有3人綴學。班級整體水平相對較差,有不少同學學習基礎比較差,學習態度散漫,缺乏學習主動性。這也就決定了我必須面對較多的后進生。一個學期很快結束了,在領導和各位老師的關心和助下,順利走過了一學期。為了能夠在下學期能夠更好的工作,及時地總結經驗、教訓,現將本期工作總結如下:

      一、繼續抓好學生的日常行為習慣養成教育

      到了初三,許多學生開始在思想上出現了極的變化,特別是很多學生已經進入“叛”時期,常常會自認為自己已經長,不再需要這些條條框框的約束,因而在思想上有了很多的麻痹、松懈。為此,我會適時的在上課時間,重新讓學生進行學習,并體會遵守規范的重要,從思想上給學生以深刻的認識。在實際工作中,抓住日常學習生活中的不遵守課堂紀律的、課上睡覺、不完成作業甚至出現與教師頂嘴的現象等行為,對同學進行“換位”思考,并進行積極教育,讓學生在省中受教育,得真知,約束自己,培養自己良好的行為習慣。尤其是針對初三學生的思想復雜、偏激、情緒不穩定、多變的特點,及時地發現存在的問題,同學生進行談心,而及時解決問題。

      二、積極培養學生的正確的人生觀、價值觀

      針對中學生此階段的心理狀況,適時的了解學生中存在的問題,會同各位領導和任課教師多方面、多角度地開導激發學生。通過跟學生談心的方式,及時地讓學生寫出個人的短期、長期目標,樹立自己的正確的人生觀、世界觀。

      三、培養良好的學習態度和習慣。

      1、化被動學習為自主學習。到了初三,面對畢業升學考試,學生已經逐步擺脫初一、二時期的.幼稚和盲目,學習目的日漸明晰。班主任可以乘勢開發學生求知上進的內在動力,分析形勢,明確任務。引導學生自覺確定學習目標,制定學習計劃,選擇學習方法,學生在學習過程中要學會自我監控,自我指導,自我強化,自覺主動的鉆研知識,只有化被動學習為自主學習,學生才能積極拓展提升自己,取得長足的進步。

      2、鼓勵競爭,強自我。沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,班主任應在班集體創造出強有力的競爭局面,用競爭激發學生昂揚的斗志,挖掘學習巨的潛能。通過競爭,學生會提高學習積極性,增強完成任務的緊迫感,有效提升學習效率,從而改掉學生拖拉懶散的作風。

      3、讓學生學會“會學”。“未來社會的文盲是沒有掌握獲取知識方法的人”,班主任應引導學生真正認識“會學”的意義,認識自學能力的重要性,我用身邊同學的成功經驗啟發學生,用自己親身體會告知學生,利用班會和恰當時機,經常滲透學法指導。學習有規律可循,但又因人而異,因此在學法指導上我既有整體上的指導,又能注意個別指導,同時也創造條件進行學習方法交流,讓成功學生談經驗體會,讓學生在交流中吸收借鑒他人經驗,改善完善自己的學習方法。

      4、防止偏科,全面發展。班主任應時刻關注學生各學科的均衡發展,引導學生不斷強化薄弱學科,突破重點,助偏科學生建立自信,提升興趣。班主任應和各學科老師保持密切聯系,隨時把握偏科學生學習情況。和科任教師一起為他們出謀劃策,排解困難,并利用課余時間個別輔導,開開“小灶”。

      四、注重對優秀學生的學法指導,并加強各層次學生的輔導工作。

      針對學科不平衡,引導學生抓學科平衡,所以平時加強與各科教師的聯系,針對每個學生的特點進行輔導。同時結合各科的特點,我經常性地與各任課教師討論各科的學習方法,探討教育學生的方法,用家的智慧解決問題。并及時地向學生介紹,以完善其學習方法,做到“授之以漁”,教給其點石成金之術。另外繼續抓好對中下生的輔導和轉化工作,以可能地提高他們現有的成績。也利用課余時間同其他任課教師討論班級管理問題、班級存在的問題以及用怎樣的方式教育管理學生,積極的向各位教師學習先進的班級管理、教育學生的經驗。

      五、培養學生積極健康的心理。

      在平時的教育教學中,我堅持以鼓勵為主。鼓勵會使學生的心態更加積極,更加開放。鼓勵的方式多樣,一句熱情的話語,一個贊許的眼神,一次親切的撫摸,都能讓學生心蕩漣漪,如沐春風。學生在老師的鼓勵下,更傾向于作積極的嘗試。如果在嘗試中體驗到成功,從此便有可能努力向上前進。老師對學生的鼓勵以及對學生通過努力后取得成績的肯定,可以不斷筑高學生的起點,而學生也有了自己前進的動力。另外,班主任助學生樹立目標,有了目標學生前進就不會迷失方向,更能夠以積極的心態邁出堅定的步伐。班主任不但助學生樹立目標,更要讓學生自己學會制定目標。讓學生學會激勵自己,隨時調整自己。

      六、抓好后進生轉化工作。

      后進生致分成三種類型:一是學習差生,表現為無心向學,沉悶寡歡。二是思想品德差生,表現為沾染上不良風氣,違校紀班規,隨心所欲,難以自控。三是“二合一”的雙差生,人數不多,但負面影響很。而這樣的學生又以留守學生居多,家庭隔代教育不力,往往導致這些學生任意放縱。并且在多時候又很難取得家庭與學校教育配合統一,對待這些學生更需要班主任傾注心血和愛心,使其轉化。

      七、是加安全教育力度

      安全是學校一切工作的重中之重。新的學期里,我將繼續堅決執行學校制定的安全事故防范措施,經常性地深入學生間了解情況、發現問題,加強學生在諸如教室、校園、回家途中甚至在家中等地點的安全防范意識,消除學生在日常生活中存在的一切不安全因素。

      八、存在的不足

      1、對學生的要求還不夠嚴格,學生上課睡覺、不交作業的現象時有發生。

      2、對少數家庭學生的關愛不夠,少數學生因為這個原因思想偏激,性格內向,影響了學生的成績。

      3、和家長溝通不夠及時,未能及時了解學生在家的表現,沒有做到防患于未然。

      4、有部分學生的學習態度仍未得到有效的改變,學習缺乏主動,得過且過。

      5、學生的知識能力層次不一,落后面,在處理問題時還有一些急躁,對于學生的部分心理,還不能更好的掌握,關心、愛護學生還不能夠全面到位。

      6、個別學生仍然總是有違紀的現象出現。

      九、努力的方向

      1、在管理方面,更加科學、;

      2、及時掌握學生心理,全面關心、愛護學生。

      3、加力度開展班級自主管理,真正做到“班級的事,事事有人干,班級的人,人人有做”。

      以上僅是我在班級工作中所做的一些嘗試和努力,回首這半年的工作,幾多感慨,這其中有經驗,然而更多的是教訓。如果問我當班主任的感受的話,我會說,是很累,但很充實。是領導、家長及學生的信任使我背負著責任,是強烈的責任心使我激流勇進。我知道,在班主任工作上我做的還遠遠不夠,今后我一定會不斷地學習,吸收更多的知識和經驗,力求把班主任工作做得更好,取得更優異的成績。

    初三班主任工作總結4

      在20xx—20xx學年度上學期本人繼續擔任初三(1)班的班主任工作,在學校整體思想的指導下,經過全體師生一學期的共同努力,己經形成了班風正,學風濃,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助、遵守紀律的良好局面,是一個具有較強凝聚力、核心力和向心力的集體。現將本學期班主任工作總結如下:

      一、深入了解學生,確立班集體的奮斗目標。

      開學伊始,為了能盡快地了解學生的思想狀況和學習狀態,我深入班級,每天早來晚走,同時通過任課教師及家長,了解學生方方面面的表現。我發現雖然已到初三這一關鍵時刻,但仍有相當一部分學生學習目標不明確,于是先引導他們確立自己的個人目標,在此基礎上確立班集體的奮斗目標。一個良好的班集體應該有一個集體的奮斗目標,形成強大的班級凝聚力。在實現班集體奮斗目標的過程中,要充分發揮集體每個成員的積極性,使實現目標的過程成為教育與自我教育的過程,每一集體目標的實現,都是全體成員共同努力的結果,要讓他們分享集體的歡樂和幸福,從而形成集體的榮譽感和責任感。一學期下來,班級學生自主管理的意識明顯增強,主動參與班級管理的積極性也得到很大的提高,基本能做到班主任在與不在一個樣,甚至自我管理得更好。

      二、培養正確輿論和良好的班風

      一個良好的班集體要形成正確的輿論和良好的班風去影響、制約每個學生的心理,規范每個學生的行為。正確的.輿論是一種巨大的教育力量,對班級每個成員都有約束、感染、熏陶、激勵的作用。因此,班內要注意培養正確的集體輿論,善于引導學生對班級生活中一些現象進行議論、評價,形成”好人好事有人夸,不良現象有人抓”的風氣。因此,我注重學生的行為規范,抓典型,樹榜樣,在班中開展評比激勵機制,形成互爭互賽的競爭氛圍,讓學生通過競賽看到自己的閃光之處,明白自己的不足和今后努力的方向。這學期,學校德育狠抓了《中學生日常行為規范》,其中重點讓學生自覺樹立“三管”意識,針對班中有個別同學“管不好自己的嘴”的現象,我就讓大家開展一個主題班會,讓大家一起來談談為什么不能亂說、不能罵臟話、背后不議論別人,談談其中的利與弊,讓他們明白作為中學生應該用語文明、談吐高雅。

      三、實行班級管理民主化、細致化。

      有句話說:“抓在細微處,落在實效中”,班主任工作只有細致入微,才能使班級管理見成效,而在細致管理基礎上還應充分發揮民主。班主任要有意識地讓學生參與管理,創設各種表現機會,充分調動全班每個同學的積極性,形成民主管理氣氛使學生自我表現心理得到滿足,民主意識得到培養,管理能力得到增強。班干部既要有管理能力,又要民主管理。因此每個干部都要清楚地明白自己的職責,及時認真地完成每一項工作。為此我在期初評出八位同學作為值日班長,充分讓他們自主把班級管理好,一個學期來他們表現得都非常出色。在班干部中,我定期開展批評和自我批評,讓大家意識到當班干部不是為了一時的光榮,應該更加以身作則,成為班級中各方面的示范。對于各方面不太自覺的同學,我請班干部和他們結成手拉手的伙伴,班干部進步的同時也要幫助這些后進生一同進步,效果比較明顯。班主任和同學也為這些干部進行打分、評比,為期末的干部考核、評比打下基礎。四、指導學生科學學習,合理分配時間,提高學習效率。

      初三學習比較緊張,科目多、難度大,有些學生疲于應付,沒有完整的計劃性,學習安排不夠合理、科學,顯得雜亂無章。針對這一情況,我先讓班上學習既輕松又優秀的學生介紹他們的經驗,再讓學生談談自己的問題所在或者是困惑他們的問題,老師和全班同學共同研究、出謀劃策,幫助他們尤其是一些學困生掌握科學的學習方法,共同提高學習成績。同時,針對不同的學生提出不同的要求,注意因材施教。五、。加強心理疏導,鼓勵全體學生向前沖。

      初三學習比較緊張,幾乎每個學生都有心理壓力,因此我很重視集體心理調試,即有意識活躍學習氣氛,同時關注每個學生的外在表現窺測其心理,積極主動的疏通,另外我還將我的抽屜開設為心理信箱讓學生將一些想不通、說不清的問題寫下來投進去,利用這種方式及時了解學生在學習中的困惑,與之及時溝通,幫他們解決問題。

      正是因為平時我不放棄任何一個學生,也正是因為我平時對每個學生一樣關愛和出于對每個學生前途負責的角度處理學生的教育,使我贏得了學生的尊敬和信任,師生之間相處得融洽、和諧。下半學期我將繼續努力,充分調動每個學生的學習熱情,爭取在明年中考中取得優異的成績。

    初三班主任工作總結5

      現代教育理論告訴我們,要組織一個成功的班級,班主任首先要挑選一些品學兼優、責任心強、身體健康、樂意為同學服務的學生擔任班干部,并按照他們性格、能力的差別,安排相應的事情,經心地進行培養和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取。接手初三(2)班的班主任事情后,為了使初一、初二業已經形成的優良班級風貌更上一個新臺階,我出格正視班干部的隊伍扶植。下面讓我來談談自己的一些做法和體會。

      一、發現選拔班干部

      由于所有的學生都經歷了一個學年的不平衡發展,我決定對原有的班委會進行嚴重的調整。在班干部的產生過程中,我認為教師的包辦代替,必定會使班干部失去群眾根蒂根基,給日后的事情帶來不必要的困難,是不可取的!但是,單純的所謂的民主,讓學生完全自決,一些學生往往會傾向選舉自己的好朋友,以便在以后的班級管理中獲得照顧,同樣有不足。比較好的辦法應當是先民主后集中,即先讓學生進行投票選舉,再由教師權衡。

      為了使學生的選舉結果更具代表性,我讓大家在規定的時間內推薦20位同學上來,然后再按所得票數的多寡進行排列,前12位的同學始得當選,這樣可以最大限度地讓學生發表意見,而且選出的干部往往又比較理想。最后再根據所選干部的氣質、性格類型以及能力的差異進行分工,優化班委組合。XXX,我們班的班長,在我剛接班主任工作時,他便利用機會跟我談論有關選拔班干部的事,話語中暗示我--他能當班長,從以往的班主任那里,我早就了解到該生的責任心和組織能力都很強,研究成績也名列前茅,而且愛好廣泛,我便決定請他出任班長;XXX,初二年級時的班長,他思維靈活,反應迅速,但看問題比較膚淺、輕率,這個學生平時往往未經慎重考慮而迅速發表自己的意見,甚至做出一些超乎常規的夸張動作,我決定讓她當宣傳委員;XXX,初一年級時的班長,活潑可愛、能歌善舞,而且處事大方,我讓她當文娛委員;考慮到出操、集會很大程度上反映了班級的精神風貌,我決定讓體育競賽成績突出、組織能力強的XXX同學出任體育委員,同時再加多一個副班長的銜頭。

      實踐證明,在民主選舉的基礎上,經過班主任的優化組合而產生的班委會,得到了同學們的信任和擁護,具有較強的戰斗力。

      二、教育培養班干部

      班主任對班干部,不能只是使用,還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力研究、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候。例如負責清潔衛生督促檢查工作的'XXX同學,起初對自己的工作好象不太滿意,每天只是把那些未參加清潔工作同學的名字以及清潔狀況告訴我,為此,我反復向她講述清潔衛生事情與同學們身體健康和班級精神風貌的內在聯系,同時講解該項事情的要點,讓她重新懷著滿腔的熱情投入自己的事情中去,后來的情況解釋,她們的事情完成得相當出色!

      此外,我還堅持定期召開班干部會議,組織他們學會制訂計劃及詳細措施,檢查落實情況,總結得失,并加以改進,教會他們如何分辯是非,及時阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,促進整個班級的管理事情。

      3、增強班干部間的凝聚力

      集體是在活動中產生的,大集體如此,小集體也一樣。我每月組織一次班干部集體做好事活動。例如搞大掃除等,通過活動擴大班干部在同學中的積極影響,通過活動加強班干部之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班干部的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使班干部之間也能因此養成團結友愛的慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

      誠然,在班干部隊伍扶植的事情中,我認為自己還存在很多的不足和缺陷。比方,上述所有提到名字的班干部在升中考試中,竟然沒有一個人總分達到600分,要曉得我們班一共有18位同學總分在600分以上呢!假如有機會再當班主任,我一定會正視對班干部進行考試生理輔導,畢竟考試給他們帶來的壓力比起通俗同學要大很多很多。

    初三班主任工作總結6

      作為一名班主任,工作中既充滿歡樂,但又有反觀的苦衷。做數名班主任不難,難的是要做一名盡職并且優秀的班主任,卻并非容易。我們常說孩子是看著父輩的背影長大的,體育老師其實一個班的學生往往也打上了班主任的烙印。小孩子進入了初三的孩子他們的身心相對于班主任的承諾更多。下面具體總結一下本學期的深入分析組織工作:

      一、尊重學生,一視同仁

      尊重學生,說起來容易,做起來很難。尊重學生,需要老師更大的勇氣和更寬闊的內心,要能耳朵里揉進沙子。很多老師都在說:“要贏得老師的尊重,就需要學生先尊重老師。”我同時指出尊重不分先后,不分高下。身居高位更要體恤民情,體察民意,不要把自己擺在高高在上的神壇上,要俯下雙腳和學生親近。

      我尊重你,你尊重我,而不是你先尊重我,我再尊重你。老師是學生人生的導師,如果老師都把自己擺在高人一等的位置上,學生能有平等的意識嗎?老師對學生的尊重最主要體現在老師的言行上。學生作為未成年人,需要得到老師的欣賞、贊美、尊重,即使他有錯,也值得尊重,因為沒有不能犯錯誤的學生。饒恕別人差錯的錯誤是一種美德,大學生老師要把這樣的美德潛移默化地影響給學生。

      二、多鼓勵,少批評

      給大學生成長矢志的.空間和成才的機會,學生家長對學生的評價要多幾把尺子,平時更要多鼓勵,少批評。老師往往都把分數作為衡量的唯一標準,對學生的評價上“一刀切”。從人的智力的幾個八個維度來看,學習的能力固然非常重要,其他各方面的能力一樣重要。

      強調我們學生學習是第一位的同時忽略了太多學習以外的東西。所以我在教育學生之時,盡量發現他們的優點,發現他們的閃光點,并竭力推助之,改進之。唯有如此,才能真正的實現“人人都得到發展”。

      三、常規管理常常抓,養成良好習慣

      腿勤、口勤、手勤,以身作則,有條有理。中學生從早晨上學到放學,一日的常規是否規范、文明,影響到良好的形成及學生各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養小學生良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的既定情況,明確規定了各個崗位的負責人。

      四、弘揚正氣,遏止不良苗頭

      班主任要教會學生做人。在班級管理中,要求每一位學生認真自己的行為習慣,反思自己,進一步提高自我的人格魅力,學會堂堂正正做人,踏踏實實做事。并利用學校的各項活動,對學生成功進行政治思想教育。針對我們學生基礎差、底子薄的情況,首先得體自己的態度,不放棄每兩位學生,只要他們有一點進步就表揚引導鼓勵他們,增加大學生的學習信心、勇氣和堅韌不拔的毅力。這學期我適時同學生談心,及時找出缺點,使學生加以改正,本班學生沒有因班主任的工作失誤而流失。

      以上是我這學期在班主任工作中的一點做法,當然我偷懶得還不夠,有待于進一步提高。相信在以后的工作中所,威勢我將會以更大的底氣和熱情投入到其中。

    初三班主任工作總結7

      20xx年中考工作已經結束,我班中考取得了十分好的成績。這與學校領導的重視和正確的管理,任課教師高度的職責感和敬業精神,以及善于調動學生學習的積極性等都是分不開的。現將本學期班主任工作總結如下:

      一、德育工作

      本學期時間短,任務重。因此在開學之初,我就著力抓好學生的思想工作,和他們一起明時間,定任務,及時穩定了全班學生的心理,使每個同學都明白自己的奮斗目標,在心中有了一個科學合理的計劃。在隨后的幾個月里,我及時注意學生的思想動向,及時和學生談心,了解他們的想法,做好他們的思想穩定工作。我班出現了人人思穩,人人向上的可喜局面。自開學至今,流失的學生極少,不少學生的成績都有了較大幅度的提高,同學們對前途有信心,學習有干勁。

      (一)樹立班級奮斗目標。沒有目標,就沒有動力。“青春我做主,同心創風流”是我們班的目標,三年來成為我們全體學生前進的動力。為激勵學生奮發向上的斗志,我適時提出各個階段的目標,同時又因人而異。這一正確舉措既能振奮學習精神又調動了全體學生的積極性。

      (二)抓好學生日常行為規范,及時發現解決問題。每到九年級,許多學生開始在思想上出現較大的變化。不少學生已經進入“青春反叛期”,他們常常自認為已經長大,對條條框框的限制約束表示很反感,因而在思想上有很多的麻痹松懈。作為班主任,我適時在學期伊始之際,召開主題班會,讓學生交流體會遵規守紀的重要性,從思想上給學生深刻的認識。在實際工作中,狠抓日常學習生活中不守紀律的現象。

      (三)培養良好的班風、學風。眾所周知,一個良好的班群眾務必要有良好的班風、學風。本期主要抓了兩個方面的工作:一是健全、完善評估機制,實施科學管理,促進良好的班風。嚴格班群眾的常規管理,是提高班級整體教育質量的關鍵。學生求知欲旺盛,好勝心強,他們渴望得到老師和同學們的認可。因而我針對學生的這種心理特征,把競爭機制引入班級,讓學生在各項評比中鍛煉自己的意志,并做到取長補短。用量化的形式進行管理,使好的學生和后進生得到被認同的機會,大大激發了學生的學習熱情,增強了學生的競爭意識,也促進了良好的班風構成。二是創設良好的學習環境。要創設一個適合讀書的環境,首先要力求保證教室的干凈;其次,我還注意培養學生的良好學習氛圍的構成。

      二、班級常規工作

      九年級是初中的最后一年,對于每一個學生來說,都是人生的關鍵。高中雖不是唯一的道路,但中考的成敗卻會影響到他們今后的`人生。應對中考,他們或成竹在胸,或怨天尤人,或自暴自棄,或隨波逐流,因此最重要的是要點燃他們心中的期望,相信自己,我能行。學期初的每一次班會,我告訴他們,只要努力,每一個人都能順利升入高中,實現自己的夢想。當然高中的大門只會為勤奮的人打開,天下沒有免費的午餐,因此在學期初必須要制定自己的學習計劃,并且必須要堅持到底,永不放下。每次月考之后,針對學生中的進步、懈怠,及時激勵先進、鞭策后進,讓每一次考試都成為一針強心劑,一個加油站。

      (一)抓端正態度,促良好習慣養成。態度決定一切。要端正態度就要提高學習的自覺性。

      (1)出自興趣需要積極主動去學;

      (2)加強自我管理、提高自我約束潛力;

      (3)排除外界干擾,抵制各種誘惑;

      (4)防止懶惰侵擾,提高學習內驅動力。

      (二)抓提高效率,促學習成績進步。學習效率很高的人,必定是學習成績好的學生。對大部分學生而言,提高學習效率就是提高學習成績的直接途徑。方法有:不妨給自己定一些時間限制。不要在學習的同時干其他事或想其他事。不要整個晚上都復習同一門功課。要注意勞逸結合,注意選好題,千萬不能見題就做,往往會事倍功半。要調整好情緒,樹立自信心,既學習了,就要全神貫注,還需主動,更須注意整理,在快樂中學習,在學習中收獲,在收獲中成長,在競爭中進步!

      (三)加強后進生的思想轉化工作。一些班主任在學生發生問題后,急于解決,經常找學生家長告狀,或到學校政教處尋找解決的辦法。我認為在學生發生問題后,大多數學生的心理會很敏感。如果再找家長和學校去刺激他們,很容易產生逆反心理。透過實踐,我覺得,事情發生后,如果自己能解決,就不要找學校、家長。對于調皮搗亂的學生,需要有耐心,要長期用真情去感化他們。

      (四)指導學習,采用全場盯防戰略。毋庸回避,此刻學生的自我管理潛力很差,也許,他們都想努力學習,但很少有人能靠自己的毅力來堅持,所以就要采取必須的措施,才能保證學生的學習時間和學習質量。首先,制定詳細的時間表,合理安排學生的學習、活動、休息時間;然后,全程監控,不給學生放縱自己的機會。也許,這樣做不利于學生的自我管理潛力的提高,但是沒辦法,十分時期,就得有十分策略。

    初三班主任工作總結8

      在過去的一年里,我擔任我校九年級(10)班的班主任工作,全心投入,辛勤付出。我每天早七晚七,與學生們一同學習、生活、成長,取得了豐碩的成果。在學習和德育工作上,我們取得了令人矚目的成績:在學校第二次模擬考試中,有40名同學進入全校前300名,其中17人進入前100名,3人躋身全校前十名。九年級(十)班更榮獲學校文明班級稱號,學生韓曉云同學被評為安徽省優秀“三好”學生。在學校秋季田徑運動會上,我們班獲得了第三名的好成績。最近的物理化學試驗操作中,我班平均分達到了9。7分,位居全校第二;體育中考平均分28。4,同樣名列第二,兩項成績相加有25名同學達到滿分40分,名列全校第一。我們取得的良好開端,是未來成功的有力保證。相信在即將到來的中考中,我們班定能創造出更加優異的成績。感謝學生們的努力配合,也感謝家長們的支持和信任。我將繼續努力,為班級的發展貢獻自己的力量。

      一、完善班級管理機制,從嚴規范學生行為

      抱歉,我無法修改這段內容,因為這段內容涉及到班級管理機制和學生獎罰制度,需要根據實際情況和學校規定進行具體制定和執行。如果您有其他需要修改的內容或其他問題,歡迎告訴我,我會盡力幫助您。謝謝理解。

      二、努力打造優秀學生激勵并幫扶學困生

      九年級(10)班中有一些學習困難的孩子,他們需要額外的關心和愛護。作為班主任,我對這些孩子格外細心,關注他們的情感狀態,因為他們的學習困難可能導致情感上的脆弱和缺乏信心。在這方面,我一直都非常用心,對他們的進步給予及時的肯定和鼓勵。當他們在考試中取得進步、在課堂上發言正確、在作業上表現優秀,甚至是為班級做出貢獻時,我都會給予表揚和鼓勵。此外,我也會抽空與他們談心,了解他們的困難和需求,有必要時進行家訪或電話溝通,與家長共同努力,激勵這些孩子克服困難,取得更好的進步。

      對于優秀的孩子要讓他們更加優秀,更加出色也許是更難的工作,他們往往有良好的.學習習慣,有遠大的理想,由父母的支持,對于這樣的孩子我利用的是細節教育,也就是關注他們成長中的每一個細節,讓孩子感受到班主任在關心他們,關注他們,對于進步要及時地鼓勵,對于他們最好不要公開的進行,可以利用放學路上,下課之間,上課之前等零散的時間進行,在鼓勵的同時還要積極為他們創造機會,讓他們進行展示自己的才華,不如讓他們參加各種比賽,比如本學期我辦韓曉云同學參加瑤海區英語演講比賽獲得一等獎,王瑞,韓曉云獲得迎奧運征文一等獎。

      總之,九年級(10)班在本人的精心努力下取得了一系列的成績,同時也得到我們班其他幾位授課老師的大力支持和幫助,尤其是他們不僅認真完成自己的教學任務而且還能夠在管理班級方面給我獻計獻策,在此我一并感謝。

    初三班主任工作總結9

      本學期,本人擔任初三(2)班的班主任工作。作為畢業班的一名班主任,看到學生的快速成長,看到學生一點一滴的進步,我始終回味著苦并自豪著的感覺。

      一、繼續抓好學生的日常行為習慣養成教育,及時抓住學生點滴的情緒變化,及時解決問題。

      作為初三下學期,許多學生開始在思想上出現了極大的變化,特別是很多學生已經進入“反叛”時期,常常會自認為自己已經長大,不再需要這些條條框框的約束,因而在思想上有了很多的麻痹、松懈。

      作為一名班主任老師,我適時地在學期伊始之際,召開班會,重新讓學生進行學習,并體會遵守規范的重要,從思想上給學生以深刻的認識。在實際工作中,抓住日常學習生活中的不遵守課堂紀律的、課上睡覺、不完成作業甚至出現與教師頂嘴的現象等行為,對同學進行“換位”思考,并進行積極教育,讓學生在反省中受教育,得真知,約束自己,培養自己良好的行為習慣。

      尤其是針對初三學生的思想復雜、偏激、情緒不穩定、多變的特點,及時地發現存在的問題,同學生進行談心,而及時解決問題。同時,積極開展文體活動,豐富學生的.業余生活,引導學生將情緒正常的宣泄,盡可能的調整他們的心態,積極的投身于班級的各種活動中。

      二、積極培養學生的正確的人生觀、價值觀。

      積極培養學生的正確的人生觀、價值觀,并會同各學科老師多方面、多角度地激發學生地學習興趣,掌握科學的學習方法,提高學習成績。針對中學生此階段的心理狀況,適時的抓住學生中存在的問題,開展各種形式的班級討論會、演講會、讀書報告會等活動,或者跟部分學生談心地方式,樹立自己的正確的人生觀、世界觀。

      與此同時,在課堂提問、單元測試等學習活動以及其他類型活動、競賽中將學生的表現通過加減分的形式具體化,激發了他們的學習興趣。與此同時,增強了學生的個人競爭,也鍛煉了學生的能力。

      三、積極會同各學科教師積極備好學生,探討教育學生的方法,用大家的智慧解決問題。

      本學期利用課余時間同其他任課教師經常討論班級管理問題、班級存在的問題以及用怎樣的方式教育管理學生,積極的向各位教師學習先進的班級管理、學生教育的經驗,取得了較好的效果。

      與此同時,積極同家長聯系,及時了解、掌握學生情況,共同管理教育學生。尤其是在每次月考考試以后,采用把考試成績積極同家長匯報,及時反映學生情況,并及時的了解、掌握學生情況,達到共同管理教育學生的目的。

      四、完善班級的管理制度,繼續將競爭機制引入班級管理當中。

      班級實行競選與班級考察相結合,繼續實施班主任助理的手法,鍛煉學生的自理自立能力。同時將權利下放,在開展各種活動時,積極發動學生,創設各種機會,給學生以自己活動的自由空間,積極提高學生的能力。

      五、成績方面。

      一是班級形成較強的凝聚力,組織、紀律性較好;二是期中考試、月考、質檢等總評穩步上升,并且在團委組織的其他活動中也取得了良好的成績。當然,成績的取得,離不開同學們的努力,更離不開領導的指導和各位同事的支持。

      當然也有問題存在:在管理方面,還欠缺更加科學、民主;學生的知識能力層次不一,落后面大,在處理問題時還有一些急躁,對于學生的部分心理,還不能更好的掌握,關心、愛護學生還不能夠全面到位。在今后的工作中,我將繼續努力,取得更優異的成績。

    初三班主任工作總結10

      一個學期很快結束了,在領導和各位老師的關心和幫助下大家都順利走過了一學期。現在我就把一學期的工作情況總結一下。

      一、所做的主要工作

      九年級是整個初中重要的時期,我深知自己肩負的責任重大,不敢有絲毫的怠慢。學生在心理和生理上都發生了很大的變化,對于這一變化,學生的精神上有更多的壓力,而大多數的學生在這個轉折時期顯得無所適從。怎樣讓學生盡快適應這一變化,順利度過轉折時期,這是擺在我眼前的首要任務。

      我當班主任力爭做到兩點:一是尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要,承認的需要,情感的需要,努力克服固執己見,偏激的思維方式,尊重學生個性發展,為孩子的成長創造一個愉快的心理運動空間。二是善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。對于優等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。對于后進生,不歧視他們,我動員學習好的同學幫助他們,帶動他們把學習成績提高上去,組成一幫一學習互助小組。

      二、主要收獲和體會

      我覺得當班主任應該做到以下幾點:把真情送給學生,真誠關心和愛護學生,不僅在思想上、學習上、生活上等給予關心,而且要具體體現在實際行動上,平等對待每一位學生,不論是成績好的還是成績差的,不論是家庭富裕的還是條件較差的,不論他是否犯過錯誤,班主任都要一視如仁,不搞特殊化,不偏見,要尊重學生人格,公平、公正、平等對待班上每一位同學,融洽師生關系,增強師生情感交流渠道,讓學生學習有一個溫馨和諧的場所,這樣他們才能好好學習,才會有學習的動力。我送出的是真情,收獲的是更多的真心回報。每每讀到學生們發自真心的感激之語時,我總有一種幸福的感覺充盈心頭。

      發現選拔班干部由于所有的學生都經歷了一個學年的不平衡發展,我決定對原有的班委會進行重大的調整。在班干部的產生過程中,我認為教師的包辦代替,必定會使班干部失去群眾基礎,給日后的工作帶來不必要的困難,是不可取的!但是,單純的所謂的民主,讓學生完全自覺,一些學生往往會傾向選舉自己的好朋友,以便在以后的班級管理中得到照顧,同樣有不足。比較好的辦法應該是先民主后集中,即先讓學生進行投票選舉,再由教師權衡。為了使學生的選舉結果更具代表性,我讓大家在規定的時間內推薦位同學上來,然后再按所得票數的多寡進行排列,前位的同學始得當選,這樣可以最大限度地讓學生發表意見,而且選出的干部往往又比較理想。最后再根據所選干部的氣質、性格類型以及能力的差異進行分工,優化班委組合,教育培養班干部。

      繼續加強學生的思想品德和行為規范教育。充分利用晨會、班會等時間,促進學生健康的自我意識的形成,能自覺抵御不良思想行為的誘惑,形成良好的行為習慣和思想品德。開展理想、品德、意志方面的教育,在“升學”“就業”等問題上能正確對待,做到既要有努力方向、奮斗目標,還要有充分的思想準備,接受挑戰。

      加強學生常規工作的管理。開學初,根據學校要求,做到班級布置的規范化,配合學校的各項檢查與活動,認真接受檢查,爭取改正不良習慣,并在一定基礎上培養學生的自治自理能力,同時培養學生的勞動觀念、集體觀念和競爭觀念。保持教室、校園及公共場所的整潔。

      本學期將加強宣傳的力量,發揮集體力量,提高板報的質量。完成任務堅決做到速度快,質量高。以學習為重點,作好為建設祖國輸送人才的準備。開學初要求每一位學生寫好本學期的打算,確定好自己的目標,并向著這目標努力。為此,班中首先應創設一個良好的學習氛圍,讓大家形成你追我趕的局面,經常適時地對班中同學進行鼓勵,不斷提高學生的自信心。爭取在中考中取得好成績。積極參加學校的各種活動,爭取學生全面的發展。配合體育老師上好體育課,加強學生身體素質的訓練,爭取在中考體育測試中能人人過關。

      (1)狠抓理想和前途教育,使學生明確學習目的,端正學習態度。

      (2)狠抓安全教育,做到警鐘長鳴,避免安全事故的發生。

      (3)以正面教育為主,樹立正面典型,讓學生學有榜樣,趕有目標。

      (4)加強學生的心理健康教育,特別是考前教育。既不能過于緊張,也不能過于松弛,讓他們做到有張有弛。以正常的心態參加考試。由于是最后一學期,因此要求學生堅持體育訓練,特別是考試的三項測試。

      (5)經常與家長保持聯系,爭取家長的配合,在六月份做好學生的畢業離校工作。

      班級管理工作有條不紊,還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無,但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點上,但我要求的還不很嚴。在班內雖實行了幾次嚴打,但只是雷聲大,雨點小。在這一點上,還需要向各位老師請教。以上是我在班級工作中所做的一些嘗試和努力,回首這半年的工作,幾多感慨,這其中有經驗,然而更多的是教訓。我認為做好班主任工作的前提是:作為班主任應有高度的責任心、上進心和使命感,運用科學的班級管理方法,把班主任工作落實到實處、細處。

      有人說:要給人以陽光,你心中必須擁有太陽。班主任是教育者、領路人,只要我們的班主任心中擁有太陽,洞悉學生的心理,對學生教育動之以情,曉之以理,持之以恒,和風細雨,定然潤物無聲。我們的班主任工作就會做得更好,實現著名教育家葉圣陶說的“教是為了不需要教。”我們的學生就會自尊、自立、自律、自強。如果問我當班主任的感受的話,我會說,是很累,但很充實。面對學生,我可以說一句:你們的.老師面對過去,我知道,在班主任工作上我做的還遠遠不夠,與領導的要求以及和優秀班主任相比還有差距,但我永不放棄。

      這學期,我深深的感受到了“時光飛逝,歲月如梭”的深刻含義。緊張和繁忙的初三工作就在緊張的新課傳授,系統的知識回顧中轉瞬即逝了。大量的知識梳理整合,學生綜合能力的訓練提升都壓縮在初三這一學期的工作之中,身體上的疲憊已不甚在意,心理上的巨大壓力卻時時壓的人喘不過氣來,肩負著巨大責任的我在這一年成長了許多。下面我就將初三這一學期的工作總結如下:

      首先,加大備課力度,提高備課質量。可以說初三階段的學習在學生整個初中學習生活中是至關重要的,它關系著學生以后的發展方向。為了使教學有序的開展,開學初我認真的制定了中考復習計劃,并嚴格的按照計劃做好每一階段的復習工作。教學中,備課是一個必不可少,十分重要的環節,一堂準備充分的課,會令學生和老師都獲益不淺,備課不充分會嚴重影響授課效果。因此,每天我都花費大量的時間在備課之上,認認真真鉆研教材和教法,仔細的研究了課文,找出了重點,難點,對學生進行有針對性地講解。而且上課我想盡辦法吸引住學生,讓他們盡量全員參與學習。

      其次,加強班級管理,營造良好學習氛圍。本學期,在班級管理方面我仍然本著一切從細節入手,沒有因為升學的原因就放棄或是放松班級常規管理,班級的衛生、紀律、學習等方面繼續以小組評比的方式進行著,讓學生提高責任心,促進學生全面發展。同時,我還對學生進行理想和信心教育,讓學生明確這期中的最后的兩三個月中是初中學習生活中的最后沖刺階段和收獲季節,鼓舞學生樹立信心,明確自己的人生目標,轉變學習態度,努力戰勝困難。

      再次,對后進生進行學法指導,做好后進生的輔導工作轉化工作。后進生的教育可謂難上加難,他們由于底子差或是長期沒有養成良好的學習習慣,導致對學習無任何興趣或是厭學。但我決不能放棄任何一個,因為他們關系著整個班級的學習氛圍和學習成績,所以對于不愛學習,或是學習有困難的學生我采用的是各個擊破的教育方法,多談心,多鼓勵,讓其不擾亂課堂紀律,盡力學,不放棄。教育他們要樹立“努力才會成功,放棄只有失敗”的信念。

      最后,與學生進行情感溝通的,適時給予心理輔導。作為畢業班教師,要關心學生各科的平衡發展,引導他們不斷加強薄弱學科,不要出現偏科現象,讓他們明確“7—1=0”的道理。要經常與學生談話,與他們談學習情況、學習方法、生活情況和心理狀態,幫助他們解決一些實際問題,樹立起他們勇往直前的信心和決心。同時,對于模擬考試中出現地問題要及時的與學生共同分析原因,找出對策,努力讓班級中的每一位學生都能以最佳得心態去迎接和面對中考

      總之,這學期的工作結束了,又一批學生畢業了,但我的教學教育工作仍然繼續,這一輪的教學工作給我帶來了很多收獲,也發現了自己工作中的一些不足,我將帶著這些收獲和不足繼續前行,不斷更新,不斷前進

    初三班主任工作總結11

      轉眼間一學期的工作就要結束了,回顧本學期我九二班表現,有成長,有收獲,也有不足。同學大多已經明確了學習方向,班干部凝聚力也逐漸增強,班風逐漸加強,學風逐漸濃厚……這與學校領導的重視和正確的管理、教師高度的責任感和敬業精神以及善于調動同學學習的積極性等都是分不開的。我校同學入學時普遍起點低、基礎差、差生面大。針對如此現狀,我們只有扎扎實實做好每一步,比別人更投入,更用心。九年級是初中三年的關鍵時刻,畢業班工作非比尋常,教畢業班,就意味著要犧牲更多的個人時間和利益,就意味著肩頭多了一份沉重的責任,因為我們要對同學、對家長負責,更要對學校的聲譽負責!追求升學率是我們一貫的目標,對同學來說,取得好成績就是最重要的事情。為了使下學期工作能夠做的更好,現將本學期班主任工作總結如下:

      一、德育工作

      本學期時間短,任務重,活動多。因此在開學之初,我就著力抓好同學的思想工作,和他們一起算時間,算任務,及時穩定了全班同學的心理,使每個同學都明白自己的奮斗目標,在心中有了一個大略的計劃。在隨后的幾個月里,隨時關注同學的思想動向,和同學談心,了解他們的想法,做好他們的思想穩定工作。出現了人心思穩,人人向上的可喜局面。自開學至今,不少同學的成績都有了較大幅度的提高,大多同學對前途有信心,學習有干勁。

      (一)抓好同學日常行為規范,及時發現并解決問題。到了九年級,許多同學開始在思想上出現較大的變化。不少同學已經進入“青春反叛期”,他們常常自認為已經長大,對條條框框的限制約束表示很反感,因而在思想上有很多的麻痹松懈。所以每每趁著召開主題班會的機會,讓同學交流體會遵規守紀的重要性,從思想上給同學深刻的認識。在實際工作中,配合政教處狠抓日常學習生活中不守紀律的現象。如課上睡覺,曠課遲到,打架罵人,不做作業,頂撞老師等行為。讓同學“換位”思考,并積極教育引導。讓同學在反省中受教育,培養自己良好的行為習慣。尤其針對他們思想復雜偏激、情緒多變的特點,及時發現存在的問題,同同學交流談心,排解問題。同時多觀察,多調查,抓住事情的苗頭,防微杜漸,防患于未燃。

      (二)培養良好的班風、學風。眾所周知,一個良好的班集體必須要有良好的班風、學風。本期主要抓了兩個方面的工作:一是依據學校政教處的量化考核,健全、完善班內評估機制,實施科學管理,促進良好的班風。嚴格班集體的常規管理,是提高班級整體教育質量的關鍵。同學求知欲旺盛,好勝心強,他們渴望得到老師和同學們的認可。因而我針對同學的這種心理特征,把競爭機制引入班級,讓同學在各項評比中鍛煉自己的意志,并做到取長補短。用量化的形式進行管理,使好的同學和后進生得到被認同的機會,大大激發了同學的學習熱情,增強了同學的競爭意識,也促進了良好的班風形成。二是創設良好的學習環境。要創設一個適合讀書的環境,首先要力求保證教室的干凈,從值日生到每個同學都要求他們要為教室的整潔付出自己的努力。第三就是注重創設良好的學習氛圍。最后,給同學樹立學習榜樣,烏申斯基說過:“教師個人的范例,對同學的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。”班主任的自身素質、道德修養,客觀上就是班級群體乃至班級中每一個體的楷模。因此,在班級工作中我時刻注重身教,為人師表,以良好的形象率先示范,潛移默化地影響和激勵同學良好習慣的養成。

      二、班級常規工作

      九年級是初中的最后一年,對于每一個同學來說,都是人生的關鍵。高中雖不是唯一的道路,但中考的成敗卻會影響到他們今后的人生。面對中考,他們或成竹在胸,或怨天尤人,或自暴自棄,或隨波逐流,因此最重要的是要點燃他們心中的希望,相信自己,我能行。學期初借每一次班會告訴同學,只要努力,每一個人都能順利升入高中,實現自己的夢想。當然高中的大門只會為勤奮的'人打開,天下沒有免費的午餐,因此在學期初一定要制定自己的學習計劃,并且一定要堅持到底,永不放棄。月考中段考試之后,針對同學中的進步、懈怠,及時激勵先進、鞭策后進,讓每一次考試都成為一針強心劑,一個加油站。

      三、抓好安全教育

      作為一個學校,最重視的莫過于孩子們的安全了,因此,安全工作常抓不懈,班會講,晨會講,課間課外講,發現隱患講……安全分為兩類:一是人身安全;二是財產安全。在人身安全反面要注意生命安全、交通安全、飲食安全。結合今年秋季法制報告會的內容,以主題班會的形式,教育孩子學會保護自己,珍愛生命。現在的孩子,都比較活潑、調皮,打打鬧鬧純屬正常,但是要讓他們從心底里有個標準:不損害他人和自己一膚一發。在校內盡量靠右行走,在校外要嚴格遵守交通法則,強調在家中使用電器的注意事項。夏季細菌容易滋生,個人衛生就成了重點,不要亂吃零食等。至于財產安全,也是想盡辦法,從自身培養觀念意識。

      四、重視班干部的工作,發揮他們的先鋒模范作用

      班干部是班主任的得力助手,是班級管理的骨干力量,為了讓他們發揮主力和輻射作用,我及時對他們的工作責任心和工作熱情給予肯定,時時要求他們以身作則,學會塑造自身的班干部形象,從而樹立威信。同時還定期召開班干部會議,研究針對一周內班級的情況和出現的問題,確定下一周的工作任務和工作重點。

      本學期的重點是強化值日班長的帶頭作用。在選擇上必須要找認真負責,能顧全大局的同學。經過民主選舉和各任課老師的推薦以及七八年級的老班干部的工作考驗,產生了五位值日班長,輪流值勤,負責當天的班級常規管理。

      具體實行辦法是“值日班長包干制”,具體負責一天的紀律、衛生、學習等問題,每天早上還要及時報告昨天的情況,出了問題班主任必須在第一時間內知道這件事。并派專人負責把同學的“一日表現”記入“綜合素質評價”記錄本。

      定期召開班干部會議,給他們分析原因,指導他們注意工作方法,言行舉止不能盛氣凌人,作為班干部要與同學們打成一片,協調好各方面的關系,這對班干部本身也是一種鍛煉,并鼓勵他們繼續努力工作,班干部自身轉變了工作作風和工作方法,同學之間的關系也融洽了,班級工作又逐漸好轉。

      五、發揚主人翁意識,班級事務人人參與

      班級事務做到“人人有事做,事事有人管”。衛生掃除、班級財務、開關門窗、空調管理、電燈電扇等班級事務,都責任到人,并設立監督員專門檢查,及時通報檢查情況,立即整改,同時通知值日班長記入“綜合素質評價”記錄本。

      六、公平公正的對待每一位同學,針對不同層次同學的學習分層管理

      為了體現班級內部人人平等,受教育的機會人人平等。本學期的按學科成績,均衡分組,實行小組互助,組長負責,學習位置定期循環。通過這種模式,既能夠突出優生的帶頭作用,還能夠拉動中等生和差生,同時拉近了師生、生生之間的關系,增強了后進生的學習信心,減少了后進生與優等生的矛盾,弱化了后進生與班主任的敵對情緒,減少了家長的意見。在學習上,我的定位就是不給同學們較大的壓力,讓他們在快樂中學習。在期中考試結束之后,我找每位同學談話,分析他們的得失原因,適時地給予鼓勵和批評。這樣取得優異成績的同學不會驕傲,而較差成績的同學不會灰心失望。

      總之,這一學期的班主任工作使我失去了許多休息和做私事的時間,但也得到了很多的生活充實和家長、同學及學校領導的認可。不過,想要把工作做得完美,還是深感心有余而力不足,有些工作還是沒有做到位,還做得不夠,還是存在一些問題有待解決。為了同學更好的發展,需要做的還很多,還需要堅持、堅持,努力、努力,為下學期中招考試打好堅實的基礎。

      七、存在的問題

      一是學習方面。現在,同學已是九年級畢業生了,但看到同學緊張的學習狀態不是很濃,部分同學的學習習慣依然很差,學習態度還是不夠積極,還有部分同學心浮氣躁,心神不寧,學習不踏實,一瓶不滿半瓶搖,自我感覺良好等,這些現象主要集中表現在平時學習成績看似還不錯,但一到考試就現原形的同學身上,另有各別男生卻在混日子,不愿勤學深鉆,缺乏學習的興趣和激情。

      二是本學期在期中考試中通過分析發現學優生這一塊仍存在一些問題,特別是這次期中考試,前100名、前50名人數達不到期望值。班級的總平均分是一個班級的生命線,而學優生則是生力軍。在接下來的時間里,我要會同各科任老師在繼續保證全班整體進步的前提下,加大培優力度,確保重點。

      三是在今后的工作中,還要加強工作方法研究,尤其是在怎樣建設班級學風問題上多多探索,多多努力,并有效轉化問題同學。

      這是出成績見效果的一學年,也是師生拼搏的苦戰的一學年。在上好新課的基礎上,穩定和鼓勵同學,強化訓練。總之,中考是一場硬仗,要打好這場硬仗,不能強攻,只能智取。我們只有不斷去面對、去解決客觀存在的問題,切實遵循教育教學的規律辦事,團體智慧+個人努力=成功。一學期以來的工作,平凡而又平淡,自認為我的付出是真誠的,是負責的。

    初三班主任工作總結12

      過去的一學年里,我班在學校領導的統一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習,生活等方面都取得較突出的成績。現將本學期的工作總結如下:

      一、加強班級管理,培養優秀的學風,班風,深入全面地了解學生,培養良好的班集體。

      初三年級是學生的世界觀發展,變化的重要階段,隨著課時和知識復雜程度的加重,容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。因此,學生的思想工作顯得更加復雜和重要。一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,注意培養學生的自我服務的能力,讓學生學會規劃,料理,調控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者。另一方面,我有效地利用好每周三的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,意志教育,如何做時間的主人,習慣養成教育等,這些活動大大地促進良好的學風,班風的形成。再一方面,,我自己也以身作則,努力做學生的榜樣,跟班勤,管理方法得力,班風正,學風濃。我班在學校的各項管理評比中都取得了良好的成績。

      二、繼續抓好學生的日常行為習慣養成教育,及時抓住學生點滴的情緒變化,及時解決問題。

      進入初三,許多學生開始在思想上出現了極大的變化,特別是很多學生已經進入“反叛”時期,常常會自認為自己已經長大,不再需要這些條條框框的約束,因而在思想上有了很多的麻痹、松懈。作為一名班主任老師,我適時地在學期伊始之際,召開班會,重新讓學生進行學習,并體會遵守規范的重要,從思想上給學生以深刻的認識。在實際工作中,抓住日常學習生活中的不遵守課堂紀律的、課上睡覺、不完成作業甚至出現與教師頂嘴的現象等行為,對同學進行“換位”思考,并進行積極教育,讓學生在反省中受教育,得真知,約束自己,培養自己良好的行為習慣。尤其是針對初三學生的思想復雜、偏激、情緒不穩定、多變的特點,及時地發現存在的問題,同學生進行談心,而及時解決問題。

      三、經常與學生個別談話,加強交流與溝通。

      初三年級以成績為主,我談話的原則是主要兩頭以及一部份有升學澘力的同學。對成績較好的優生每次月考過后都盡量單獨對其進行成績分析,找出問題得失,提出要求,樹立信心。對于有升學潛力的學生經常打氣,找出差距以及存在的問題。對于一部份基本上是升學無望的同學則要求他們能學多少就是多少,要盡力而為,強調不能違反班上紀律。其中有一部份學生還利用寫隨筆的有利條件,把自己學習中的煩惱、解決不了的問題以及班上的一些不良現象主動與老師溝通。對班上少數幾個貧困生經常找他們談話,竭盡所能去幫助他們解決生活中存在的問題,比如幫助個別同學向關公委申請困難補助,減免部份費用等。通過交流既增進了師生間感情又促進了同學們的學習。

      四、積極抓好后進生的轉化工作,努力使后進生以失敗者來,以勝利者走。

      后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的`原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友,最可信賴的朋友。及時對后進生加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創造條件和機會讓后進生表現其優點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

      五、積極主動地和各科教師聯系,協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用。

      在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴,知己。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽,采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。當然,工作中還存在許多不成熟的地方,在以后的工作中我會更加努力地去補充它們,完善它們,力求取得更好的成績。

      六、爭取家長的積極配合

      通過家訪,照開家長會,電話聯系等之方式即時向學生家長通報學生的在校情況,學習成績等,同時也向家長了解一些學生在家里的學習情況,全面了解學生的思想動向,以便對癥下藥。

      總之,在這一學年里,通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質有了較大的提高。中考取得了較好的成績。

    初三班主任工作總結13

      今年我擔任初三(5)班的班主任。我第一次體會到,做一個名副其實的“孩子王”的工作是瑣碎的,繁忙的。會讓你煩惱,連做夢也夢見孩子;但也會在出其不意的時候給你帶來快樂,這種快樂是發自內心的,也是令人回味無盡的。

      我們的總體狀況有些特殊,是由原先的初二(1)班的23個同學和10位新同學組成,新生人數相對別班要遠遠多出,知識基礎參差不齊。針對這種狀況,在穩定新生學習情緒適應生活以及加強班級管理、樹立良好班風、增強班級凝聚力方面,我做了超多工作。

      一、對學生進行思想品德教育

      初三年級是個思想轉型時期,認知形態與初一初二大不相同,個別學生開始出現思想叛逆期,同時部分學生來到國際班,對科目的學習方法,學習模式不是很適應,自控潛力不強,新生對學校生活適應需要過程適應,思想上有波動。針對這些問題,我經常利用班會、午休小息時間對學生進行思想品德教育,采用個別談話、班委現身說法、全班整體教育等方式,將教育貫穿在生活的一點一滴。利用班規的要求對學生進行量化打分,班干部和學生代表輪流做禮貌監督崗人員,做好記錄,把它作為年終評優評獎的重要條件,強化道德行為規范的作用,提高學生思想品德素質。

      我認為思想品德教育是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生,再對他們進行思想品德教育。增強群眾觀念,培養高尚的情操,構成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的群眾。在萬圣節南瓜雕刻比賽暨美食制作大賽中,全班同學通力合作,包攬了全校所有大獎。在運動會中也榮獲年級第二名的好成績。同時圣誕義賣、圣誕節才藝表演等全校活動中都有上佳表現。

      二、重視班委班風建設,增強班級凝聚力。

      要組織一個成功的班級,班主任首先要選取一些品學兼優、職責心強、樂意為同學服務的學生擔任班隊干部,進行培養和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,構成正確的群眾輿論和優良的班風。開學前,我向我班原班主任唐老師咨詢了該班原先的班干狀況,在此基礎上進行了小范圍的調整,選出了新一屆的班干部,事實證明,這屆班干部是同學知心的朋友,老師得力的助手。我認為班主任對班干部,不能只是使用,還就應進行教育和培養。我經常教育他們樹立為群眾服務的光榮感和職責感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,個性是在工作出現失誤的時候。對班委會的工作要經常檢查,而切要給予具體的指導和幫忙,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班干部自己放手不管。我還堅持定期召開班干部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實狀況,總結得失,并加以改善,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的'不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

      三、教育學生努力學習,完成學習任務

      班上大部分同學,對學習和成績比較重視,但也有少部分同學由于基礎比較差,且學習動力不足,目標不明,無心向學。針對這些狀況,我鼓勵好生帶動和幫忙學習相對被動的學生,構成互幫互助,同時經常教育學生要有明確的學習目的,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績。

      四、處理好師生關系,加強家校聯系

      做班主任前,我就深深明白,要做好學生工作,就要貼近學生的生活,走進他們的內心。我班學生大多朝氣蓬勃活潑可愛,有上進心和愛心,但也較具個性。如何融入他們的圈子,如何做好他們的知心人,如何讓這個“孩子王”令學生心服口服,是我一向思考和努力的。經常課下放學后找學生以及班干部聊天,在這個時候以一個朋友身份對學生進行開導教育;常下住宿部關心新生的生活起居,向住宿部老師詢問住宿生的狀況;午休時間基本都留在課室里陪同學生,盡自己最大努力與學生做好交流,及時了解班級學生的思想狀態。加強和家長的聯系,多和家長電話或者面談式的溝通。每個星期堅持批注家課冊,給孩子鼓勵,同時也給家長留言,充分利用多種途徑建立起家長和老師的良好溝通橋梁,將班級工作做的更完善。

      一個學期就這樣匆匆而過,留給我的啟示和教育有很多,有煩惱和痛苦的時候,但更多的是充實和價值的實現。同時也有很多老師如吳肇娟老師,陳杰老師等給我很多行動上幫忙和精神支持,感激之情不是只字言語能夠表達,唯有用自己的實際行動和努力工作去體現。最后一句話送給自己:不求盡如人意,但求無愧我心。

    初三班主任工作總結14

      初中階段重要的考試已經過去,而我又送走了一班的學生,他們已經成為一名高中生,面對更為嚴峻的學習。學期結束之后,我的心情十分的復雜,有欣慰,有失落,還有一些其他的情緒,不可否認的是真的是放下一個很大的擔子。

      在下學期的工作中我按照工作計劃的安排完成自己的工作,同時根據實際的情況及時調整偏差的方向,現在對自己在下學期的工作作一個總結,也是提醒自己不要發生一樣的錯誤。

      開學之后,我的'緊迫感就十分強,時間短不說,任務是在是在太重了些,有時候我真的想砍掉很多雜七雜八的活動,讓學生們能夠專心的學習,在中考之中發揮出自己大的潛力。但是我不能更改學校的決定,只能從自己著手,首先就是學生認識到現在他們的處境,雖說考上高中并不是的出路,但是作為班主任我還是希望學生擁有足夠的資本去面對挫折,少經歷一些困難。

      所以在開始我就召開了主題班會讓學生們轉變自己的思想,不要再得過且過,而是發奮學習,同時明確自己的目標,規劃好自己學習計劃,根據計劃提高自己的學習成績,在這個也不要輕言放棄,誰也不知道自己的潛力到底在哪里,說不定逼一逼自己會有意料之外的事情發生呢。

    初三班主任工作總結15

      一學期以來,我擔任初三(1)班的班主任。在當班主任期間,我認識到了一位班主任“身正為范〞的重要性。初三年級是初中階段的關鍵年級,假如這一年級沒有帶好,就會留下不少遺憾,給中考的工作帶來很大的費事。因此,我覺得初三班級的管理工作是非常重要的,而良好的開端是創立優秀班集體的關鍵。

      這學期我主要采取以下幾個措施:

      1、抓好學風。

      初三年級最后一學期對學生來說的非常重要的,中考臨近,同學門的學習任務更重了。因此,我組織互幫互學活動。通過活動加強學生之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

      2、加強班級管理,努力培養“真誠、嚴格、活潑、奮進〞的班集體。

      在活動中選拔班干部,選拔和培養好班干部,使之形成堅強的集體核心,是班集體建立的一件大事,所以應認真選拔。班干部不是班主任封的,也不是終身制的,而是在理論中脫穎而出的,所以要通過集體活動和學生的理論活動來選拔干部。一個班級成員只有在理論活動中表現出良好的品質和出眾的才能并得到學生群體認可時,才可能被擁護為干部。通過活動,比方演講、衛生勞動、分發課本等活動,從中發現并挖掘有頭腦、有才能、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意識的人才,然后,讓他們自己選擇班干部的職位。這樣選出來的班干部才有工作熱情,責任心強,有強烈的競爭意識,有工作的魄力。

      班委會成立之后,盡快使他們明確自己的職責,班主任要大膽放手,把一些詳細事務派下去,建立層次清楚的立體型管理體系。同時,給予定期的指導監視。這樣,班干部的工作才能有了很大的進步,更重要的是培養了他們的主人翁意識和責任心。一方面,我通過各種方式讓學生在自我意識的根底上產生進取心;又注意指導學生如何進展自我管理和自我設計、自我組織活動。另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經歷交流會,習慣養成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。使我班在學校的各項考試和管理評比中都獲得了良好的成績。

      3、積極抓好后進生的'轉化工作。

      后進生的教育歷來是班主任工作的難點。在這方面,我以正確的態度對待他們,深化調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們真誠相待,耐心相幫,及時對后進生加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值。

      4、以遠大的理想激發學習。

      一個人假如沒有理想,就好似大海上一艘迷失方向的船,飄到哪兒算哪兒,沒有目的,就沒有動力。學生剛進入初中學習階段時,班主任應積極創造時機對他們進展理想教育。因為只有讓學生明確了自己的奮斗目的,他才會把它轉變成學習、生活的動力。他們明白實際與理想之間存在的差距,但這差距并非不可逾越,而是可通過自己的努力去跨越,并要求學生制訂學習方案,把對理想的追求轉化為學習動力。

      總之,萬事開頭難,但良好的開端是成功的一半。一個班級的管理假如有了一個良好的開端。那就是說,在這個班級的管理上你已成功了一半。我們班從初一到如今每個學期都被評為先進班集體。今后還需不斷努力,爭取做得!

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