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    盡職盡責盡心讀后感

    時間:2021-04-13 14:38:05 讀后感

    盡職盡責盡心讀后感

      認真品味一部名著后,你心中有什么感想呢?現在就讓我們寫一篇走心的讀后感吧。千萬不能認為讀后感隨便應付就可以,以下是小編精心整理的盡職盡責盡心讀后感,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    盡職盡責盡心讀后感

    盡職盡責盡心讀后感1

      在工作閑暇抽空閱讀了《盡職盡力盡心》這本書,這是一本對員工自我提升很有幫助的書,書中豐富的故事案例和深入淺出的分析總結,給身在職場的人講述了一整套關于擺正工作心態、提升工作能力、實現個人價值的理論和思路。

      每一個人從職場新鮮人一路走來的過程中,都在工作過程中不斷去思考“成功、理想、事業、成就”等等具有誘惑力的字眼,就像我們曾經閱讀過的無數勵志書籍中總是反復出現的那樣。在工作多年之后,每個人對這些字眼的內涵和具象的理解都會不同。這本書中,引用了勞動經濟學家曾湘泉的說法“盡管工作崗位不同、職位高低不同,但是成功的標準只有一個,那就是將工作做到極致”。

      誠然,我們所從事的工作,并非任何一個崗位都會轟轟烈烈,也沒有哪一項工作是始終充滿挑戰,復雜有難度的,更多的時候我們手頭的工作內容都是平凡簡單的,比如說寫WORD、EXCEL、PPT文檔,比如說安裝硬件設備、調試軟件、敲命令行、做直連網線,比如說打電話、復印材料、安排會議等等。將一樁樁簡單的事情串起來,可能就是一個很復雜很有難度的大型項目。我們身處于一個大型企業之中,幾乎每項工作都會涉及到多崗位多部門多層級合作,作為普通員工,不論處于這個合作體系中縱向或者橫向某一環節,我們都有自己的崗位責任,要把任何交給自己的工作做好,不論是寫EXCEL文檔還是做網線,或者是安排會議。寫EXCEL要問自己是否做到數據準確詳盡,展示的數據是否有規律、數據是否可以用圖形展示;做網線要問自己是否確保每一根按照標準線序制作、是否做足了需要的數量和長度、是否考慮了貼標簽;安排會議要問自己是否有所有參加會議人員的聯系方式、是否提前確認了通知開會的人員能否按時到會、是否選擇了合適的會場、是否準備了份數充足的文檔、會場是否按照會議要求布置到位等等。這些場景,我們都經歷過,把類似這些平常而瑣細的工作任務有機組合串聯起來,即是大大小小的項目、工程。當然在項目、工程中,肯定會存在一些有技術難度的關鍵任務或緊急問題,這樣的環節需要的是統一步調、分工合作、各司其職,團隊中的每個人都認真對待自己職責分內的任務,靠團隊的力量去面對困難、克服難關,打出一個漂漂亮亮的勝仗。

      “職位不在高低,盡心則名;工作不在順利與否,盡心則靈”。每一名員工對待的工作的.態度和方式,都折射著他的素質,不論工作難易。工作原本沒有簡單復雜之別,只要擁有一顆負責任的心,將簡單的工作努力做好,將每一件小事做到極致,就能在工作中體會到收獲的喜悅。

    盡職盡責盡心讀后感2

      讀書是多年以來養成的習慣,多年以來也讀了不少的書,回頭細細品味起來,讀到的好書不少,學到的道理不少,實際能夠應用的卻不多,最近讀了新華出版社出版的《盡職盡責盡心》一書,又有些想法和看法。

      通過目錄我們很容易找到該書的主旨,對待工作要有心,有心才能夠盡心,對待工作要有力,有力才能夠盡力,對待工作要有責,有責才能夠盡責。其中強調了一點我很有感觸踏入職場之后,每一個員工都希望能夠功成名就,都渴望創造一番輝煌的事業。但是只有時刻將公司和個人緊密聯系在一起的員工才能夠達到雙贏。

      一根筷子是很容易折斷的,但一把筷子是一般人折不斷的,在一個國家,一個企業,乃至于一個家庭只有將集體利益放在前頭,大家團結協作才能有好的前景。

      在美國華人中流行的一種比喻:日本人的做事方式是下圍棋,從全局出發,為了整體的利益和最終勝利可以犧牲局部的某些棋子;美國人的行事風格是打橋牌,與對家緊密合作,盡職盡責盡心讀書筆記 針對另外兩家組成的聯盟,進行激烈競爭;中國人的作風則是打麻將,孤軍作戰,看住上家,防住下家,盯住對家,自己和不了,也不讓別人和。

      日人、美人、中國人的做事方式、行事風格、作風雖并非盡如其然,但是中國人這種打麻將的作風,在一些地方和某些國人身上卻實在是很風行。打麻將時是我不和,你們誰也別想和,行起事來則是我的目的沒達到、我的利益沒到手,其他人誰也別想得好。

      有的單位本來平時大家關系還不錯,但一旦要提拔哪個人,其他人就立刻忙著打起麻將來,我們不是上不去嗎?但是卻能讓你下來,民意測驗時就給你劃反對票,考核時就猛說你的壞話,結果有時還真可達到目的,大家誰也和不了。評先進時,一旦報上去的典型不是自己,于是就寫匿名信、打匿名電話,或串通與自己有同樣陰暗心理的同寅赤膊上陣,打著群眾的旗號去上級機關無理取鬧,不把典型拉下馬誓不罷休。更有一些商家,由于經營不善,生意日見凋敝,對此,本應向某些經營有方的對手學習,以汲取有益的銷售經驗和策略,可是,我們一些老板卻把麻將搬上了商場我不開和,你也不能和,于是私下里開始詆毀人家的商品,中傷人家的信譽,據媒體報道,更有在人家生產的食品里投毒的,目的當然只有一個,我經營不下去了,就得把對方搞垮。

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